证券代码：002381           证券简称：双箭股份          公告编号：2018-002


                         浙江双箭橡胶股份有限公司

           关于董事长向全体员工发出买入公司股票倡议书的公告


    本公司及董事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确和完整，没有虚假
记载、误导性陈述或重大遗漏。


    浙江双箭橡胶股份有限公司（以下简称“公司”或“双箭股份”）于 2018
年 2 月 9 日收到公司控股股东、实际控制人、董事长沈耿亮先生发出的《鼓励全
体员工增持双箭股份股票的倡议书》。近期国内股票市场出现了一定程度的调整，
公司股价也受到波及，基于对公司未来持续发展以及对公司管理团队的信心，为
维护市场稳定，沈耿亮先生倡议：在坚持自愿、合规的前提下，鼓励公司及全资
子公司全体员工积极买入公司股票（股票简称：双箭股份；股票代码：002381）。
沈耿亮先生承诺：凡于 2018 年 2 月 12 日至 2018 年 2 月 28 日期间净买入的公司
股票，且连续持有 10 个月（含）以上并届时在职的员工，若因在前述指定期间
内增持公司股票产生损失，沈耿亮先生将以个人资金予以补偿，若产生股票增值
收益则归员工个人所有。
    一、倡议员工增持公司股票的具体实施细则
    1、因增持产生亏损的定义
    因增持产生的亏损指公司员工在 2018 年 2 月 12 日至 2018 年 2 月 28 日期间
（以下简称“增持期间”）净买入的公司股票，其在连续持有 10 个月公司股票
的价格低于增持期间股票买入均价，则沈耿亮先生对亏损部分予以全额补偿。
    本次增持股票完成后至计算亏损日期间，公司如有派息、送股、资本公积金
转增股本等除权、除息事项，增持股票价格将按照中国证监会及深圳证券交易所
的相关规则作相应调整。
    2、补偿金额计算公式
    补偿金额=（增持期间净买入股票均价—计算亏损日收盘价）*补偿的股份数
    注：补偿金额为正数则涉及补偿。补偿的股份数为：增持期间净买入公司股
份数且连续持有至计算亏损日收盘时的股份数。其中单个员工净买入公司股份数
不设置下限，补偿的股份数最多不超过 50 万股。
    注：为便于有效地安排补偿事项，公司及全资子公司的员工应在上述买入日
期及计算亏损日起 5 个工作日内，通过电话或邮件的形式向公司证券与投资部
（0573-88539880；zhengquan@doublearrow.net）申报买入或出售的股票具体信
息（含书面证明材料），如员工未主动申报登记导致遗漏补偿的，将不予以补偿。
    最终的“买入或出售的股票具体信息”以经由公司证券与投资部审核并确认
的备案记录为准。
    3、计算亏损日
    计算亏损日设置为 2019 年 A 股第一个交易日，以此日期作为计算亏损的基
准日进行补偿，此后若员工看好公司发展而继续持有公司股票的，不再作二次补
偿。如公司发生重大事项停牌等事宜导致股票无法交易，则相关日期顺延。
    4、补偿方式与资金来源
    沈耿亮先生将以现金形式对员工因在本次增持期间买入公司股票产生的亏
损予以全额补偿，资金来源为自有资金。倡议人暂无设立保证金账户或第三方监
管账户来确保相关承诺得以兑现的计划。公司提醒投资者关注相关承诺可能无法
履行的风险。
    5、补偿具体时点
    沈耿亮先生将在 2019 年 A 股第一个交易日收市后两个月内予以补偿。如公
司发生重大事项停牌等事宜影响计算交易亏损的时间，则相关日期顺延。
    6、补偿的可行性
    此次倡议增持对象范围仅为公司及全资子公司的全体员工，倡议中指定增持
期间短且需连续持有公司股票 10 个月（含）以上，整体增持金额可控，同时沈
耿亮先生具备相应履约能力，相关补偿具备可行性。
    二、本次倡议承诺将纳入承诺事项管理
    沈耿亮先生对公司未来持续发展以及对公司管理团队充满信心的相关陈述，
仅代表沈耿亮先生之个人意见，非公司董事会决议。本次倡议是由员工按市价在
二级市场进行自主购买公司股票，本着共同促进资本市场平稳健康发展的社会责
任而进行的倡议，不构成公司对投资者的实质性承诺。
    为确保沈耿亮先生及时履行相关承诺，本次倡议承诺将纳入承诺事项管理，
公司董事会将持续关注沈耿亮先生的承诺履行情况并及时披露。
    三、相关增持行为的会计处理方式
    根据《企业会计准则第 11 号——股份支付》及相关《讲解》，“股份支付”
是指企业为获取职工和其他方提供服务而授予权益工具或者承担以权益工具为
基础确定的负债的交易。“股份支付”具有以下特征：
    1、“股份支付”是企业与职工或其他方之间发生的交易。只有发生在企业
与其职工或向企业提供服务的其他方之间的交易,才可能符合股份支付准则对股
份支付的定义。
    2、“股份支付”是以获取职工或其他方服务为目的的交易。企业获取这些
服务或权利的目的在于激励企业职工更好地从事生产经营以达到业绩条件而不
是转手获利等。
    3、“股份支付”交易的对价或其定价与企业自身权益工具未来的价值密切
相关。 综合上述特征，沈耿亮先生本次增持倡议既未与公司业绩挂钩、也与服
务贡献无关，不属于“股份支付”。本次倡议鼓励符合条件的员工，按市价从流
通市场购买，只是倡议人基于对公司投资价值的判断以及对公司未来发展前景充
满信心，本着共同促进资本市场平稳健康发展的社会责任而进行的倡议。
    四、公司现有人员情况
    截至 2017 年 12 月 31 日，公司及全资子公司的全体在职员工总数为 1158
人。2017 年度公司员工人均薪酬约为 5.99 万元。
    五、员工购买股票的资金来源及购买股票的表决权归属
    公司员工本次增持公司股票资金来源为员工自有资金。员工在倡议增持期间
购买股票以员工自愿为原则，购买的股票所有权和表决权归购买员工所有。员工
可以根据市场情况自由卖出其所增持的股票，不受沈耿亮先生的影响和控制，根
据《上市公司收购管理办法》的有关规定，增持公司股票的员工与沈耿亮先生不
构成一致行动人。
    六、风险提示
    1、市场及经营层面风险
    公司生产经营稳定，关于经营层面风险具体参见公司在巨潮资讯网上披露的
《2017 年半年度报告》，2017 年度业绩预告详见《2017 年第三季度报告全文》。
    2、增持倡议人沈耿亮先生的履约风险
    此次倡议增持对象仅为公司及全资子公司全体员工，增持期间较短且需连续
持有公司股票 10 个月以上并且在职，整体增持金额可控，公司认为沈耿亮先生
具备相应承诺的履行能力，但仍请广大投资者关注沈耿亮先生的履约风险。
    3、控股股东质押风险
    截止本公告日，沈耿亮先生持有本公司 86,110,293 股，占公司股份总数
20.10%。其中，累计质押股份 54,340,000 股，占公司股份总数的 12.68%，占其
所持公司股份总数的 63.11%。
    沈耿亮先生进行了风险排查，其目前自身资信状况良好，具备资金偿还能力，
目前暂未发现股份质押到期无法偿还资金的风险。公司将根据其股份质押情况持
续进行相关信息披露工作。敬请投资者注意风险。
    4、股价波动风险
    股票市场价格不仅取决于上市公司的发展战略和经营业绩，还受宏观经济周
期、国家政策甚至于投资者心理预期等诸多不可控因素的影响而产生波动。因此，
公司股票的市场价格可能因上述因素出现偏离其价值的波动。公司提醒投资者，
需关注股价波动产生的风险。
    5、员工增持行为存在不确定性的风险
    在本次由控股股东倡议的员工增持公司股票计划中，员工是否响应倡议增持
公司股票，或员工是否愿意参与本次计划，均属于员工自愿性行为，亦存在一定
不确定性。敬请广大投资者注意风险。
    公司特别提示：公司董事、监事及高级管理人员若增持公司股份，还需要遵
守《深圳证券交易所中小板股票上市规则（2014 年修订）》、《深圳证券交易
所中小板上市公司规范运作指引（2015 年修订）》等相关规定。
    特此公告。


                                            浙江双箭橡胶股份有限公司
                                                   董   事   会
                                               二○一八年二月十日