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一拖股份:第一拖拉机股份有限公司2023年报沪市主板高端制造集体业绩说明会投资者问答2024-04-12  

证券代码:601038         证券简称:一拖股份         公告编号:临 2024-15



                     第一拖拉机股份有限公司
           2023 年报沪市主板高端制造集体业绩说明会
                             投资者问答


     本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈

述或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担法律责任。



    第一拖拉机股份有限公司(以下简称“公司”)于 2024 年 4 月 9 日参加了
2023 年报沪市主板高端制造集体业绩说明会,并围绕新质生产力、现金分红、
ESG 实践以及公司未来战略发展方向等问题与投资者进行互动交流。有关投资者
问答情况如下:

    1、上海证券交易所日前向全沪市企业发出“提质增效”的倡议,其中就提
到要抓住新质生产力带来的新课题与新机遇。作为高端制造代表企业,如何理解
和践行新质生产力?如何抓住产业升级与科技驱动的时代机遇?
    公司回复:我们理解,新质生产力是指通过科技进步、创新和产业升级等方
式,提高生产效率和产品质量,增强企业综合竞争实力的一种新型生产力,它具

有创新性、高效性、可持续性,是推动经济社会发展的重要力量。
    一拖股份这几年在智能制造、推进新型工业化、培育新质生产力方面,着力
推进实施了生产制造体系高端化、智能化、绿色化改造升级。公司投资建设的现
代农业装备智能驾驶舱数字化工厂项目、YTN3 新平台柴油机智能制造建设项目、
新型轮式拖拉机智能制造项目、中马力拖拉机品质提升和智能化改造项目,广泛

使用了行业先进的机器人、在线自动装配、在线监测设备、智能立体仓库等新产
线、新工艺、新技术,工艺布局更加合理,物料物流更加顺畅,生产效率明显提
升,大幅度降低了工人劳动强度,更提升了产品品质。同时,公司已经完成的东
方红云现代农业装备工业互联网平台建设,数字化体系保障企业经营发展的作用
也在逐步显现。

    另外一方面,公司针对高标准农田建设、土地规模化经营对国产大马力高端
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智能拖拉机产品的迫切需求,以及丘陵山区农业机械化“无机可用,无好机用”
的短板问题,瞄准农机装备领域动力换挡、无级变速、自动驾驶、无人驾驶等前
沿科技,坚持不懈自主创新,不断推出农业生产急需的高端、智能化产品,助推

我国农业机械化向全程全面高质高效转型升级。
    新质生产力为经济发展注入了新的活力,未来,我们仍会坚持把企业的科技
创新摆在企业发展全局的核心位置,立足农机装备制造主业,通过对新科技、新
材料、新工艺的应用,积极推进新型工业化;通过科技赋能加快数字化、智能化、
绿色化转型,不断研发适合市场需要的新产品,进一步提升企业的核心竞争力,

带动农机行业发展。
    2、“提质增效”倡议中也同时提出,沪市企业应当树立强化“重回报”意识,
加强投资者沟通、做实投资者保护。作为首批亮相集体路演的企业代表,未来对
“重回报”还有哪些切实举措?
    公司回复:近年来,一拖股份按照提高央企控股上市公司发展质量的相关部

署,积极落实重视股东回报、重视市值管理相关举措。公司盈利水平不断提升,
现金分红金额也逐年增加。未来,公司将从以下三个方面持续开展相关工作:首
先是聚焦农机装备制造主业,持续做好价值创造工作。因为价值创造是实现股东
回报的重要基础。一拖股份作为农机行业领军企业,将坚持推动行业向高端化、
智能化、绿色化方向发展,护航国家粮食安全。第二个方面,在做好价值创造的

基础之上,做好价值传递工作,包括扎实做好信息披露和投资者关系工作,常态
化召开定期报告业绩说明会,与各类投资者保持多渠道多形式的沟通交流,使投
资者能够看得清、看得懂公司,树立投资者对公司的信心。同时,公司也将信息
披露、投资者关系管理纳入到管理层专项考核中,更加体现出公司对相关工作的
高度重视。第三个方面,近几年,公司的现金分红比例保持不低于当年实现可供

分配利润的 30%,2023 年公司现金分配预案股利支付率达到 36%,未来,我们将
坚持持续稳定的现金分红政策,使投资者能够分享公司发展成果。
    3、当前,央企控股上市公司 ESG 实践目前是资本市场关注热点,请问公司
在 ESG 实践方面有哪些好的做法?
    公司回复:一拖股份已经连续 9 年发布 ESG 报告,而且治理表现也连年获得

提升,2023 年公司获得了 ESG 金牛奖央企五十强,还入选了中证央企 ESG50 指

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数和中证国新央企 ESG 成长 100 指数。首先是环境维度,我们作为央企控股公司,
尤其作为农机行业的领军企业,并且主要产品是高能耗的拖拉机,所以在环境治
理方面一定要做行业的表率,公司多年来一直致力于产品的高效率、低能耗、低

排放,不间断的科学研究和产品升级换代,保障了碳排放和环境治理。然后是社
会维度,一拖股份这几年坚持“人才兴企”战略,尊重和关爱每一位员工,激发
员工主观能动性,实现员工与公司彼此成就、共同成长。同时,公司立足自身优
势,开展人才帮扶、消费帮扶等措施,助力乡村振兴。最后是公司治理,一拖股
份作为 A+H 上市公司,在企业的管理结构、决策过程和道德原则方面非常严谨慎

重,既遵循证监会、国务院国资委关于央企控股上市公司的各项监管要求,又兼
顾股东股民利益,公司治理严谨而透明。
    无人农场和集约化农业的发展趋势,为一拖股份的发展指明了方向并带来了
希望,公司会持续加强 ESG 体系建设,在环境、社会和公司治理方面会做出具有
可持续性的发展和更负责任的投资决策。

    4、央国企改革的背景下,公司在管理考核机制以及战略方向上有什么变化
吗?
    公司回复:公司的管理考核机制是按照分层分类的原则,针对全员制定差异
化考核方案。对于管理层,这几年公司按照国务院国资委的考核要求,已全面实
施经理层任期制契约化,形成年度+任期相结合的考核模式。今年,公司也根据

国务院国资委“一利五率”的考核指标体系,相应修订了管理层的薪酬及业绩考
核办法。另外,公司还结合“拓市场、稳增长”的经营计划,将市场份额提升等
指标纳入了管理层考核范畴;结合央企控股上市公司市值管理的要求,将与市值
管理相关的信息披露质量、投资者交流活动等指标也纳入高管业绩评价。对于公
司所属企业及经营团队的绩效考核是以效益为导向的,按照“目标+增量”的考

核方式,实施一企一策。对于关键重点人员,比如研发人员,主要以项目制激励
为主,对于营销人员采用业绩提成等专项激励方式。
    作为农机行业的国家队,公司坚持“引领农机装备发展、护航国家粮食安全”
的企业使命。结合我国高端装备制造业推进新型工业化和培育发展新质生产力的
新要求,未来,公司将继续提升在农机装备领域科技创新的引领能力,发挥农机

装备产业控制的主力军作用,打造护航国家粮食安全的支撑力量,实现“成为世

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界一流企业”的愿景目标。


   特此公告。




                               第一拖拉机股份有限公司董事会

                                     2024 年 4 月 12 日




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