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公司公告

深圳燃气:关于限制性股票激励计划第三批限制性股票解锁暨上市的公告2020-08-22  

						  证券代码:601139          证券简称:深圳燃气        公告编号:2020-044


   关于限制性股票激励计划第三批限制性股票解锁暨
                   上市的公告

    本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或
者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。



    重要内容提示:
       本次解锁股票数量:11,022,960 股
       本次解锁股票上市流通时间:2020 年 8 月 31 日


      一、公司限制性股票激励计划批准及实施情况
    1.公司于 2016 年 8 月 8 日召开第三届董事会第七次会议审议,通过了《深圳市
燃气集团股份有限公司限制性股票激励计划(草案)及摘要》及相关文件。
    2.公司于 2016 年 8 月 29 日召开 2016 年第一次临时股东大会审议,通过了《深
圳市燃气集团有限公司限制性股票激励计划(草案)及摘要》及《关于提请股东大
会授权董事会全权办理公司限制性股票激励计划相关事宜的议案》。
    3.公司于 2016 年 8 月 29 日召开第三届董事会第十九次临时会议,审议通过了
《关于向激励对象授予限制性股票的议案》,同意授予 319 名激励对象 32,185,000
股限制性股票,确定公司限制性股票激励计划的授予日为 2016 年 8 月 29 日。
    4.公司于 2016 年 9 月 29 日发布了《深圳燃气限制性股票激励计划授予登记完
成的公告》,公司于 2016 年 9 月 27 日在中国证券登记结算有限公司上海分公司完成
股份登记,公司实际向激励对象 305 人授予 30,174,000 股限制性股票。公司总股本
变更为 2,211,658,761 股,其中有限售条件流通股为 30,174,000 股。
    5.公司于 2016 年 11 月 10 日召开第三届董事会第二十次会议,审议通过了《关
于回购注销部分激励对象已获授但尚未解锁的限制性股票的议案》,由于公司激励对
象胡友华离职,已不符合激励条件,根据限制性股票激励计划的相关规定,公司于
2017 年 3 月 6 日将胡友华已获授但未解锁的股限制性股票 65,000 股全部进行回购注
销。
    6.公司于 2017 年 4 月 27 日公司召开第三届董事会第二十三次会议,审议通过
了《关于回购注销部分激励对象已获授但尚未解锁的限制性股票的议案》,由于公司
激励对象周卫离职,已不符合激励条件,根据限制性股票激励计划的相关规定,公
司于 2017 年 7 月 27 日将周卫已获授但未解锁的股限制性股票 175,000 股全部进行
回购注销。
    7.公司于 2018 年 7 月 3 日召开了第四届董事会第五次临时会议,审议通过了《关
于调整限制性股票数量和回购价格的议案》,鉴于公司实施了 2017 年度利润分配方
案,将限制性股票数量 29,934,000 股调整为 38,914,200 股,回购价格由 4.57 元/
股调整为 3.515385 元/股。
    8.公司于 2018 年 7 月 3 日召开了第四届董事会第五次临时会议,审议通过了《关
于回购注销部分激励对象限制性股票的议案》,由于激励对象离职和个人绩效考核结
果,公司回购注销 2 名激励对象的全部限制性股票即 435,500 股以及回购注销激 4
名激励对象的拟第一批解锁的部分限制性股票即 84,240 股,合计 519,740 股。
    9.公司于 2018 年 8 月 22 日召开了第四届董事会第三次会议,审议通过了《关
于第一批限制性股票解锁的议案》,董事会根据 2016 年第一次临时股东大会的授权,
认为限制性股票第一批解锁条件满足,同意办理解锁,解锁比例为限制性股票数量
40%;解锁数量为 15,307,240 股。因激励对象贾扬近期离职,公司向中国证券登记
结算公司申请暂不解锁其第一批解锁的限制性股票合计 33,800 股(共持有未解锁的
限制性股票 84,500 股)。该次实际解锁限制性股票为 15,273,440 股。
    10.公司于 2018 年 10 月 29 日召开了第四届董事会第六次临时会议,审议通过
了《关于回购注销部分激励对象限制性股票的议案》,由于激励对象因组织安排离职
和退休等原因,公司合计回购注销 7 名激励对象的全部限制性股票 712,400 股。
    11.公司于 2019 年 2 月 12 日召开了第四届董事会第九次临时会议,审议通过了
《关于回购注销部分激励对象限制性股票的议案》,由于激励对象离职,公司回购注
销 2 名激励对象的全部限制性股票合计 237,900 股。
    12.公司于 2019 年 8 月 19 日召开了第四届董事会第五次会议审议通过了《关于
第二批限制性股票解锁的议案》《关于回购注销部分激励对象限制性股票的议案》。
认为限制性股票第二批解锁条件满足,同意办理解锁;由于激励对象离职和个人绩
效考核结果,公司回购注销 1 名激励对象全部限制性股票和 2 名激励对象的第二批
拟解锁的部分限制性股票合计 82,290 股;公司向中国结算申请本次暂不解锁上述股
票。该次实际解锁限制性股票为 11,028,420 股。
    13.公司于 2020 年 8 月 20 日召开了第四届董事会第七次会议审议通过了《关于
第三批限制性股票解锁的议案》《关于回购注销部分激励对象限制性股票的议案》。
认为限制性股票第三批解锁条件满足,同意办理解锁;由于激励对象离职和个人绩
效考核结果,公司回购注销 2 名激励对象全部限制性股票合计 37,050 股;公司向中
国结算申请本次暂不解锁上述股票。本次实际解锁限制性股票为 11,022,960 股。
    二、公司限制性股票激励计划解锁条件
     根据公司限制性激励计划的规定,限制性股票第三批解锁时间为自授予日起 48
个月后的首个交易日起至 60 个月内的最后一个交易日当日止。
     (一)限制性股票第三批解锁符合解锁条件
     1.公司符合解锁条件


     解锁前提条件                          是否满足解锁前提条件的说明
     公司未发生以下任一情形:
     1.最近一个会计年度财务会计报
告被注册会计师出具否定意见或者无法
表示意见的审计报告;
     2.最近一个会计年度财务报告内
部控制被注册会计师出具否定意见或无        公司未发生不得解锁的情形。
法表示意见的审计报告;
     3.上市后最近 36 个月内出现过未
按法律法规、公司章程、公开承诺进行
利润分配的情形;
     4.法律法规规定不得实行股权激
励的;
     5.中国证监会认定的其他情形。
     解锁业绩条件                         是否满足解锁业绩条件的说明
     公司达到如下业绩条件:               1.公司 2019 年归属母公司的净资产
     1.归属母公司的净资产收益率: 收益率 10.47%,不低于 10%,且并不低于
2019 年度不低于 10%,并不低于燃气生 行业均值 8.01%;
产和供应业企业平均值;                    2.公司归属母公司的扣除非经常性
     2.归属母公司的扣除非经常性损 损益后的净利润增长率 2019 年度比 2015
益后的净利润增长率,2019 年度比 2015 年度增长 63%,不低于 40%,且不低于行业
年度增长不低于 40%,并不低于燃气生 均值 9.28%;
产和供应业企业平均值;                    3.应收账款周转率 2019 年度应收账
     3.应收账款周转率 2019 年度应收 款周转率为 23.49 次,不低于 20 次,且不
账款周转率不低于 20 次,并不低于燃气 低于行业均值 14.51 次;
生产和供应业企业平均值。                  结论:公司满足上述解锁业绩条件。


         2.激励对象符合解锁条件


                解锁条件                      是否满足解锁条件的说明
    激励对象未发生以下任一情形:           除1名激励对象离职以及1名激励对
    1.最近12个月内被证券交易所认定为   象个人绩效考核结果为不合格外,
不适当人选;                              1.其他激励对象均未发生不得解锁
    2.最近12个月内被中国证监会及其派   的情形。
出机构认定为不适当人选;                  2.其他激励对象2019年度绩效考核
    3.最近12个月内因重大违法违规行为   结果均为合格及以上,未发生不得解锁
被中国证监会及其派出机构行政处罚或者     的第5项情形。
采取市场禁入措施;
     4.最近一年内出现廉政、环保和安全
生产等重大责任事故或事项;
     5.在本激励计划实施前一年度绩效考
核结果为不合格;
     6.具有《公司法》规定的不得担任董
事、高级管理人员情形的;
     7.法律法规规定不得参与上市公司股
权激励的;
     8.中国证监会认定的其他情形。
     (二)授予激励对象限制性股票第三批解锁的解锁条件满足,本次 289 名激励对象

解锁获授的限制性股票激励计划的限制性股票的 30%。
     三、符合限制性股票第三批解锁条件的激励对象解锁情况
     本次解锁股票占公司总股本的比例为 0.38%,具体如下表:
                                                                  本次解锁数
                                    已获授予限制   本次可解锁限   量占已获授
序号    姓名           职务
                                    性股票数量     制性股票数量   予限制性股
                                                                  票比例(%)
一、董事、监事高级管理人员
 1     李真     董事长                118,950        118,950         1.08
 2     刘秋辉   董事                  105,300        105,300         0.96
 3     郭加京   副总裁                105,300        105,300         0.96
 4     杨光     副总裁                105,300        105,300         0.96
 5     张文河   副总裁                 68,250         68,250         0.62
 6     卓凡     总工程师               68,250         68,250         0.62
 7     王文想   安全总监               68,250         68,250         0.62
 8        杨玺   董事会秘书                68,250         68,250           0.62
二、中层管理人员、部分三级机构
                                         10,315,110   10,315,110           93.56
管理人员等核心管理骨干(281 人)
合计(289 人)                           11,022,960   11,022,960            100
     四、本次解锁的限制性股票上市流通安排及股本结构变动情况
     (一)本次解锁的限制性股票上市流通日:2020 年 8 月 31 日。
     (二)本次解锁的限制性股票上市流通数量:11,022,960 股。
     (三)董事、监事和高管本次解锁的限制性股票的锁定和转让限制。
     激励对象中公司现任董事、监事和高级管理人员须遵守《上市公司大股东、董
监高减持股份的若干规定》、《上海证券交易所上市公司股东及董事、监事、高级管
理人员减持股份实施细则》等有关规定。
     (四)本次限制性股票解锁后公司股本结构变动情况


        类别              本次变动前         本次变动数            本次变动后
有限售条件股份              11,060,010         -11,022,960                37,050

无限售条件股份        2,865,707,534             11,022,960         2,876,730,494

总计                  2,876,767,544                       0        2,876,767,544


       五、法律意见书的结论性意见
     上海市锦天城(深圳)律师事务所律师认为,本次解锁符合《限制性股票激励计
划(草案)》规定的解锁条件,本次解锁的限制性股票数量与激励对象考核年度内个人
绩效考核结果相符;本次解锁已履行的程序符合《管理办法》、《限制性股票激励计划管
理办法》、《限制性股票激励计划(草案)》等相关规定。本次解锁尚需经上海证券交易
所确认后,向证券登记结算机构办理相关解锁登记手续。

       六、上网公告附件
     (一)独立董事意见;
     (二)监事会书面核查意见;
(三)法律意见书。
特此公告。


                     深圳市燃气集团股份有限公司董事会
                              2020 年 8 月 22 日