广州维力医疗器械股份有限公司监事会
         关于第一期限制性股票激励计划激励对象名单的
                      公示情况说明及核查意见
    广州维力医疗器械股份有限公司（以下简称“公司”）于 2021 年 11 月 5
日召开第四届董事会第十一次会议和第四届监事会第十次会议，审议通过《关于
公司<第一期限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》等相关议案，具体
内容详见公司于 2021 年 11 月 6 日刊登在上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）
以及公司指定披露的媒体上的相关公告。
    根据《上市公司股权激励管理办法》（以下简称“《管理办法》”）的有关
规定，公司对第一期限制性股票激励计划（以下简称“本激励计划”）激励对象
名单进行了公示，公司监事会结合公示情况对激励对象名单进行了核查，相关内
容如下：
       一、公示情况说明
    （一）公示内容：本激励计划激励对象的姓名及职务。
    （二）公示时间：2021 年 11 月 6 日至 2021 年 11 月 17 日。
    （三）公示方式：公司内部张榜公示。
    （四）反馈方式：在公示期限内，公司员工可通过电话、邮件及当面反馈等
方式向监事会进行反馈，公司监事会对相关反馈进行记录。
    （五）公示结果：公示期满，公司监事会未收到任何异议。
       二、核查情况
    公司监事会核查了激励对象名单、激励对象的身份证件、激励对象与公司（含
子公司）签订的劳动合同或聘用协议、激励对象在公司（含子公司）的任职情况
等。
       三、核查意见
    根据《管理办法》的有关规定，公司对激励对象的姓名及职务进行了公示，
公示期满后，公司监事会结合公示情况及核查情况，发表核查意见如下：
    （一）激励对象具备《公司法》、《管理办法》等法律、法规和规范性文件
规定的任职资格，符合本激励计划规定的激励对象条件。
    （二）激励对象基本情况属实，不存在虚假、故意隐瞒或致人重大误解之处。
    （三）激励对象不存在以下不得成为激励对象的情形：
    1、最近 12 个月内被证券交易所认定为不适当人选；
    2、最近 12 个月内被中国证监会及其派出机构认定为不适当人选；
    3、最近 12 个月内因重大违法违规行为被中国证监会及其派出机构行政处罚
或者采取市场禁入措施；
    4、具有《公司法》规定的不得担任公司董事、高级管理人员情形的；
    5、法律法规规定不得参与上市公司股权激励的；
    6、中国证监会认定的其他情形。
    （四）激励对象包括公司董事、高级管理人员，以及公司（含子公司）其他
核心骨干员工（不包括独立董事、监事及单独或合计持有公司 5%以上股份的股
东或实际控制人及其配偶、父母、子女）。
    综上，公司监事会认为，本激励计划确定的激励对象符合《公司法》、《管
理办法》等有关法律、法规、规范性文件和本激励计划规定的激励对象条件，主
体资格合法、有效。




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                                                  2021 年 11 月 18 日