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公司公告

金辰股份:营口金辰机械股份有限公司关于2021年股票期权与限制性股票激励计划(草案)摘要补充更正的公告2021-11-09  

                        证券代码:603396           证券简称:金辰股份          公告编号:2021-094


                        营口金辰机械股份有限公司
           关于 2021 年股票期权与限制性股票激励计划(草案)摘要

                              补充更正的公告

    本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述
或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。



    2021 年 11 月 6 日,营口金辰机械股份有限公司(以下简称“公司”)披露
了《营口金辰机械股份有限公司 2021 年股票期权与限制性股票激励计划(草案)》
(以下简称“《激励计划(草案)》”)、《营口金辰机械股份有限公司 2021 年股票
期权与限制性股票激励计划(草案)摘要公告》(公告编号:2021-091,以下简
称“《激励计划(草案)摘要公告》”)等公告,因工作疏忽,《激励计划(草案)》
已更新了授予权益总数量、首次授予权益数量、预留授预权益数量、激励对象获
授权益分配情况等数据,而《激励计划(草案)摘要公告》却披露了上述相应数
据更新前的旧版本,导致《激励计划(草案)摘要公告》与《激励计划(草案)》

不匹配,现对《激励计划(草案)摘要公告》中部分内容进行补充更正,具体情
况如下:
    一、综合部分

 涉及的内容               补充更正前               补充更正后
 授予权益总计             140.31 万份              150.72 万份

 占本激励计划公告时公 1.21%                        1.30%
 司股本总额的比例

 首次授予的权益数量       112.25 万份              120.57 万份

 首次授予的权益占本激 0.97%                        1.04%
 励计划草案公告日公司
 股本总额的比例

 预留授予的权益数量       28.06 万份               30.14 万份

 预留授予的权益数量占 0.24%                        0.26%
本激励计划草案公告日
公司股本总额的比例
首次授予、预留授予的股票    30%                            40%
期权第一个行权期行权比例
及首次授予、预留授予的限
制性股票第一个解除限售期
的解除限售比例
首次授予、预留授予的股票    40%                            30%

期权第三个行权期行权比例

及首次授予、预留授予的限
制性股票第三个解除限售期
的解除限售比例

首次授予的股票期权第一个    归母净利润 8,000 万            归母净利润 9,000 万
行权期的触发值(An)及
首次授予的限制性股票第一
个解除限售期的触发值(
An)
需摊销的费用预测(总费用、 3,387.00、324.78、1,808.72、 3,012.00、166.28、1,855.47、
2021 年、2022 年、2023 年、 876.13、377.36                 714.63、275.62
2024 年)(万元)



   二、股票期权部分
   1、授予的股票期权在各激励对象间的分配情况
   补充更正前:

                        获授的股票期权数量 占授予股票期权 占本激励计划公告日
  姓名        职务
                            (万份)         总数的比例     公司总股本的比例
  葛民     首席运营官          3.28                4.09%               0.0283%
           供应链副总
 王少春                        2.63                3.27%               0.0226%
               裁
 王明建    营销副总裁          2.63                3.27%               0.0226%
 杨宝海    技术副总裁          2.19                2.73%               0.0189%
  安爽     董事会秘书          0.33                0.41%               0.0028%
中层管理人员及核心骨
                               69.25              86.23%               0.5969%
  干员工(76 人)
    合计(81 人)              80.30              100.00%              0.6922%

   补充更正后:
                          获授的股票期权数量 占授予股票期权 占本激励计划公告日
  姓名           职务
                              (万份)             总数的比例       公司总股本的比例
  葛民       首席运营官           3.59               3.26%                 0.0309%
             供应链副总
 王少春                           2.87               2.61%                 0.0247%
                    裁
 王明建      营销副总裁           2.87               2.61%                 0.0247%
 杨宝海      技术副总裁           2.39               2.18%                 0.0206%
  安爽       董事会秘书           0.36               0.33%                 0.0031%
中层管理人员及核心骨
                                 75.89              69.02%                 0.6542%
   干员工(76人)
         预留部分                21.99              20.00%                 0.1896%
          合计                   109.96             100.00%                0.9479%



   2、其他补充更正内容

涉及的内容                补充更正前                              补充更正后

首 次 授 予 的 行权价 135.00 元                                   117.13 元
格、标的股价

预 留 的 行 权 价格的 本激励计划预留股票期权在授予前,须 预留部分股票期 权
确定方法                  召开董事会审议通过相关议案,并披露      的行权价格与首 次

                          预留授予情况。预留股票期权的行权价      授予股票期权的 行

                          格参照首次授予股票期权的定价原则 权价格相同

                          确定。预留股票期权的行权价格不低于

                          股票票面金额,且不低于下列价格较高

                          者:

                          (1)预留股票期权授予董事会决议公

                          告前 1 个交易日公司股票交易均价;
                          (2)预留股票期权授予董事会决议公

                          告前 20 个交易日、60 个交易日或者 120
                          个交易日的公司股票交易均价之一。

历史波动率                16.31%、17.55%、18.66%                  14.46% 、 17.67% 、
                                                                  18.02%

无风险利率                2.34%、2.58%、2.67%                     2.34%、2.55%、2.65%
                          80.30、1,312.52、125.86、700.91、    87.96 、 1,102.19 、
首次授予的股票期权
数量(万份)、需摊销      339.52、146.24                       60.85 、 678.98 、
的费用预测(总费用                                             261.51、100.86
、2021 年、2022 年、
2023 年、2024 年)(
万元)


   三、限制性股票部分
   1、授予的限制性股票在各激励对象间的分配情况
   补充更正前:

                          获授的限制性股票数
                                               占授予限制性股票 占本激励计划公告日
  姓名           职务            量
                                                 总数的比例      公司总股本的比例
                             (万份)
  葛民       首席运营官          1.64               5.51%            0.0142%
             供应链副总
 王少春                          1.31               4.41%            0.0113%
                 裁
 王明建      营销副总裁          1.31               4.41%            0.0113%
 杨宝海      技术副总裁          1.09               3.68%            0.0094%
  安爽       董事会秘书          0.16               0.55%            0.0014%
中层管理人员及核心骨
                                 24.25             81.44%            0.2090%
   干员工(76 人)
    合计(81 人)                29.78             100.00%           0.2567%

   补充更正后:

                           获授的限制性股票 占授予限制性股票 占本激励计划公告日
  姓名           职务
                             数量(万份)     总数的比例       公司总股本的比例
  葛民       首席运营官          1.79               4.40%            0.0155%
             供应链副总
 王少春                          1.43               3.52%            0.0124%
                 裁
 王明建      营销副总裁          1.43               3.52%            0.0124%
 杨宝海      技术副总裁          1.20               2.93%            0.0103%
  安爽       董事会秘书          0.18               0.44%            0.0015%
中层管理人员及核心骨
                                 26.57             65.19%            0.2291%
   干员工(76 人)
         预留部分                8.15              20.00%            0.0703%
          合计                   40.76             100.00%           0.3514%
      2、其他补充更正内容
 涉及的内容              补充更正前                          补充更正后

 授予价格                67.50 元                            58.57 元

 预 留 的 行 权 价 格的确 未描述                             预留部分限制性 股 票
 定方法                                                      授予价格与首次 授 予
                                                             限制性股票的授 予 价
                                                             格相同

 限 制 性 股 票 的 公允价 67.50 元                           58.57 元
 值

                         29.78、2,074.48、198.92、1,107.81、 32.61 、 1,909.81 、
 首次授予的限制性股
 票数量(万份)、需摊    536.62、231.13                      105.43 、 1,176.49 、
 销的费用预测(总费                                          453.12、174.76
 用、2021 年、2022 年
 、2023 年、2024 年)
 (万元)


      除上述内容补充更正外,其他内容不变,更正后的《营口金辰机械股份有限
公司 2021 年股票期权与限制性股票激励计划(草案)摘要公告(更正版)》(公
告编号:2021-095)详见上海证券交易所网站(www.sse.com.cn)。公司今后将
进一步强化信息披露的审核工作,提高信息披露质量。由此给投资者造成的不便,
公司深表歉意,敬请谅解。



      特此公告。




                                               营口金辰机械股份有限公司董事会
                                                                2021 年 11 月 8 日