证券代码：688687           证券简称：凯因科技           公告编号：2022-045


                   北京凯因科技股份有限公司
 关于 2021 年限制性股票激励计划首次授予部分第一
            个归属期归属结果暨股份上市公告

    本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述
或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。


    重要内容提示：

       本次归属股票数量：108.00 万股。
       本次归属股票上市流通时间：2022 年 6 月 29 日。

    根据中国证券监督管理委员会、上海证券交易所、中国证券登记结算有限责
任公司上海分公司相关业务的规定，北京凯因科技股份有限公司（以下简称“公
司”）于 2022 年 6 月 23 日收到中国证券登记结算有限责任公司上海分公司出具
的《证券变更登记证明》，公司已完成 2021 年限制性股票激励计划（以下简称
“本激励计划”）首次授予部分第一个归属期的股份登记工作。现将有关情况公
告如下：


    一、 本次限制性股票归属的决策程序和信息披露情况

    1、2021 年 4 月 20 日，公司召开第四届董事会第十八次会议，审议通过了
《关于公司<2021 年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于公司
<2021 年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》《关于提请股东大会授
权董事会办理 2021 年限制性股票激励计划相关事宜的议案》等议案。公司独立董
事就激励计划相关议案发表了独立意见。

    同日，公司召开第四届监事会第十二次会议，审议通过了《关于公司<2021 年
限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于公司 2021 年限制性股票
激励计划激励对象名单的议案》《关于公司<2021 年限制性股票激励计划实施考
核管理办法>的议案》等议案，公司监事会对激励计划的相关事项进行核实并出具
了相关核查意见。

    2、2021 年 4 月 22 日，公司于上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）上披
露了《北京凯因科技股份有限公司关于独立董事公开征集投票权的公告》（公告
编号：2021-014），根据公司其他独立董事的委托，独立董事杜臣先生作为征集
人就 2020 年年度股东大会将审议的公司 2021 年限制性股票激励计划相关议案向
公司全体股东征集投票权。

    3、2021 年 4 月 22 日至 2021 年 5 月 2 日，公司对激励计划激励对象的姓名
和职务在公司内部进行了公示。在公示期内，公司监事会未收到与激励计划激励
对 象 有 关 的 任 何 异 议 。 2021 年 5 月 7 日 ， 公 司 于 上 海 证 券 交 易 所 网 站
（www.sse.com.cn）上披露了《北京凯因科技股份有限公司监事会关于公司 2021
年限制性股票激励计划激励对象名单的公示情况说明及核查意见》（公告编号：
2021-016）。

    4、2021 年 5 月 12 日，公司召开 2020 年年度股东大会，审议通过了《关于
公司<2021 年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于公司<2021
年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》《关于提请股东大会授权董事
会办理 2021 年限制性股票激励计划相关事宜的议案》等议案。2021 年 5 月 13 日，
公司于上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）上披露了《北京凯因科技股份有
限公司关于 2021 年限制性股票激励计划内幕信息知情人及激励对象买卖公司股
票情况的自查报告》（公告编号：2021-018）。

    5、2021 年 6 月 8 日，公司召开第五届董事会第二次会议与第四届监事会第
十三次会议，审议通过了《关于调整 2021 年限制性股票激励计划授予价格的议
案》《关于向激励对象首次授予限制性股票的议案》。公司独立董事对前述议案
发表了独立意见，监事会对前述事项进行核实并发表了核查意见。

    6、2021 年 12 月 31 日，公司召开第五届董事会第六次会议和第五届监事会
第三次会议，审议通过了《关于向激励对象授予预留部分限制性股票的议案》，
认为授予条件已经成就，激励对象资格合法有效，确定的授予日符合相关规定。
公司独立董事对前述事项发表了独立意见，监事会对前述事项进行核实并发表了
核查意见。

      7、2022 年 4 月 20 日，公司召开第五届董事会第九次会议和第五届监事会第
五次会议，审议通过了《关于向激励对象授予预留部分限制性股票的议案》，认
为授予条件已经成就，预留授予激励对象主体资格合法有效，确定的预留授予日
符合相关规定。公司独立董事对前述事项发表了独立意见，监事会对前述事项进
行核实并发表了核查意见。

      8、2022 年 6 月 1 日，公司召开第五届董事会第十次会议与第五届监事会第
六次会议，审议通过了《关于调整 2021 年限制性股票激励计划授予价格的议案》。
公司独立董事对前述议案发表了独立意见，监事会对前述事项进行核实并发表了
核查意见。

      9、2022年6月20日，公司召开第五届董事会第十一次会议与第五届监事会第
七次会议，审议通过了《关于作废2021年限制性股票激励计划部分已授予尚未归
属的限制性股票的议案》《关于2021年限制性股票激励计划首次授予部分第一个
归属期符合归属条件的议案》，公司独立董事对前述议案发表了独立意见，监事
会对前述事项进行核实并发表了核查意见。


      二、 本次限制性股票归属的基本情况

      1、本次归属的股份数量
                                                                   本次归属数量
                                         已获授予的限   本次归属
 序                                                                占已获授予的
         姓名    国籍         职务       制性股票数量   数量（万
 号                                                                限制性股票总
                                           （万股）     股）
                                                                     量的比例
一、董事、高级管理人员、核心技术人员（共13人）
  1     周德胜   中国   董事长、总经理      80.00        24.00         30%
  2     邓闰陆   中国         董事           5.00         1.50         30%
                        董事、董事会秘
  3     赫崇飞   中国                       20.00         6.00         30%
                          书、副总经理
                          董事、副总经
  4     史继峰   中国   理、核心技术人      15.00         4.50         30%
                              员
  5      许晓    中国      副总经理         15.00         4.50         30%
  6     沃成举   中国          副总经理     18.00        5.40          30%
  7      汤键    中国          副总经理     15.00        4.50          30%
  8      王欢    中国          副总经理     15.00        4.50          30%
  9      郭伟    中国         首席财务官     8.00        2.40          30%
 10     李东侠   中国        核心技术人员    5.00        1.50          30%
 11      刘珊    中国        核心技术人员    4.00        1.20          30%
 12      杨璐    中国        核心技术人员    4.00        1.20          30%
 13      李响    中国        核心技术人员    4.00        1.20          30%
                 小     计                  208.00       62.40         30%
 二、其他激励对象（共38人）
 董事会认为需要激励的人员（共38人）         152.00       45.60         30%

                 合     计                  360.00      108.00         30%

注：上表中“已获授予的限制性股票数量”不包括因个人原因离职不符合归属条件及因个人
原因自愿放弃归属资格的合计 3 名激励对象获授的全部限制性股票。

      2、本次归属股票来源情况：

      本次归属股票来源为公司向激励对象定向发行公司 A 股普通股股票。

      3、归属人数

      本次归属的股权激励对象人数为 51 人。

      三、 本次限制性股票归属股票的上市流通安排及股本变动情况

      1、本次归属股票的上市流通日：2022 年 6 月 29 日

      2、本次归属股票的上市流通数量：108.00 万股

      3、董事和高级管理人员本次归属股票的限售和转让限制：

      本激励计划的限售规定按照《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证
券法》《上市公司股东、董监高减持股份的若干规定》《上海证券交易所上市公
司股东及董事、监事、高级管理人员减持股份实施细则》等法律法规及规范性文
件和《公司章程》的有关规定执行，具体内容如下：

      （1）激励对象为公司董事和高级管理人员的，其在任职期间每年转让的股份
不得超过其所持有本公司股份总数的 25%；在离职后半年内，不得转让其所持有
的本公司股份。

    （2）激励对象为公司董事、高级管理人员及其配偶、父母、子女的，将其持
有的本公司股票在买入后 6 个月内卖出，或者在卖出后 6 个月内又买入，由此所
得收益归本公司所有，本公司董事会将收回其所得收益。

    （3）在本激励计划的有效期内，如果《中华人民共和国公司法》《中华人民
共和国证券法》《上市公司股东、董监高减持股份的若干规定》《上海证券交易
所上市公司股东及董事、监事、高级管理人员减持股份实施细则》等法律法规及
规范性文件和《北京凯因科技股份有限公司章程》对公司董事和高级管理人员持
有股份转让的有关规定发生了变化，则这部分激励对象转让其所持有的公司股票
应当在转让时符合修改后的相关规定。

    4、本次股本变动情况：
                                                                  单位：股

                            变动前         本次变动           变动后

       股本总数          169,828,422       1,080,000       170,908,422


    本次限制性股票归属后，公司股本总数由 169,828,422 股增加至 170,908,422
股，本次归属未导致公司控股股东及实际控制人发生变更。

    四、 验资及股份登记情况

    中汇会计师事务所（特殊普通合伙）于 2022 年 6 月 20 日出具了《北京凯因
科技股份有限公司验资报告》（中汇会验[2022]5605 号），对公司 2021 年限制
性股票激励计划首次授予部分第一个归属期满足归属条件的激励对象出资情况
进行了审验。经审验，截至 2022 年 6 月 20 日止，公司已收到 51 名激励对象以
货币资金缴纳的限制性股票认购款合计人民币 14,698,800.00 元，其中增加实收
资本（股本）人民币 1,080,000.00 元，增加资本公积人民币 13,618,800.00 元。

    2022 年 6 月 23 日，公司 2021 年限制性股票激励计划首次授予部分第一个归
属期的股份登记手续已完成，中国证券登记结算有限责任公司上海分公司出具了
《证券变更登记证明》。

    五、 本次归属后新增股份对最近一期财务报告的影响
    根据公司《2022 年第一季度报告》，公司 2022 年 1-3 月实现归属于上市公
司股东的净利润为 24,898,632.42 元，公司 2022 年 1-3 月基本每股收益为 0.15
元/股；本次归属后，以归属后总股本 170,908,422 股为基数计算，在归属于上市
公司股东的净利润不变的情况下，公司 2022 年 1-3 月基本每股收益相应摊薄。

    本次归属的限制性股票数量为 108.00 万股，约占归属前公司总股本的比例
为 0.64%，不会对公司最近一期财务状况和经营成果构成重大影响。


    特此公告。




                                         北京凯因科技股份有限公司董事会

                                                           2022年6月25日