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       2023 年限制性股票激励计划首次授予部分激励对象名单

一、 限制性股票激励计划的分配情况

                                                                      占本计划公
                                            获授的限制   占授予限制
                                                                      告日公司股
 序号       姓名    国籍        职务        性股票数量   性股票总数
                                                                      本总额的比
                                             （万股）     的比例
                                                                         例
                             董事、资深副
  1         陶吴     中国                     6.0610       0.61%       0.0090%
                                 总裁
                             董事、董事会
  2        廖恒星    中国                     4.7170       0.48%       0.0070%
                                 秘书
                             董事、核心技
  3        李卫华    中国                     6.0610       0.61%       0.0090%
                               术人员
  4        刘兴国    中国       董事          6.0610       0.61%       0.0090%

  5        朱宗元    中国      财务总监       5.7040       0.58%       0.0085%

  6         訚硕     中国    核心技术人员     6.0610       0.61%       0.0090%

  7        任永志    中国    核心技术人员     1.4490       0.15%       0.0022%

  8        王一乔    中国    核心技术人员     1.1950       0.12%       0.0018%
          YOON
  9       HYENG      韩国     总经理助理      0.6990       0.07%       0.0010%
           BAE
           PARK
  10                 韩国       专家          1.7940       0.18%       0.0027%
         YOUNGSU
           ZHOU     澳大利
  11                           副总经理       1.4100       0.14%       0.0021%
         CHENGCAI     亚
         KIM DONG
  12                 韩国      总经理         4.2030       0.42%       0.0063%
           HOAN
            BAEK
  13                 韩国      总经理         2.3170       0.23%       0.0035%
          JUNHYUP
           LEE
  14                 韩国       总监          0.5650       0.06%       0.0008%
          DOHUN
           LEE
  15                 韩国    项目高级经理     0.5800       0.06%       0.0009%
          KYUJIN
  16     KIM GEON    韩国     安全工程师      0.2420       0.02%       0.0004%
           YOON
  17                 韩国      项目主办       0.1450       0.01%       0.0002%
         CHAEWON
           LEE JAE
   18                     韩国       副总经理          1.8980        0.19%          0.0028%
            HEON
          MATTHEW
   19                     美国      总经理助理         0.2360        0.02%          0.0004%
           COOPER
             KIM
   20                     韩国         总监            0.9840        0.10%          0.0015%
           DAEKON
            LEE
   21                     韩国        副总监           0.7250        0.07%           0.0011%
           WONHO
           PARK
   22                     韩国       业务经理          0.2360        0.02%          0.0004%
         JONGGEUN
           WANIDA
   23     ANGKHAC         泰国       运营经理          0.1380        0.01%          0.0002%
          HAIVANIT
              其他外籍人员（8 人）                     5.9940        0.61%          0.0089%

  董事会认为需要激励的其他人员（1,457 人）           731.7770        73.99%         1.0912%
                     预留部分                        197.8130        20.00%         0.2950%
                       合计                          989.0650       100.00%         1.4748%
    注：1、上述任何一名激励对象通过全部有效的股权激励计划获授的本公司股票均未超过公司总股本的
1.00%。公司全部有效的激励计划所涉及的标的股票总数累计不超过本计划公告时公司股本总额的 20.00%。
    2、本激励计划的激励对象不包括独立董事、监事、单独或合计持有公司 5%以上股份的股东及公司实
际控制人及其配偶、父母、子女。
    3、上表中数值若出现总数与各分项数值之和尾数不符，均为四舍五入原因所致。
    4、预留部分的激励对象在本计划经股东大会审议通过后 12 个月内确定，经董事会提出、独立董事及
监事会发表明确意见、律师发表专业意见并出具法律意见书后，公司在指定网站按要求及时准确披露当次
激励对象相关信息。




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                                                                2023 年 6 月 15 日