森远股份:2022年董事会工作报告2023-04-27
鞍山森远路桥股份有限公司 2022 年董事会工作报告
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2022 年根据公司章程和董事会工作条例,以及国家有关法律、法规的规定,认真履
行职责,积极贯彻公司发展战略,率领公司全体员工克服经济下行和内需不振等诸多不
利因素,努力拼搏,迎难而上,全体董事以保障全体股东权益为目标,恪尽职守、积极
有效的行使职权,认真贯彻落实股东大会的各项决议,勤勉尽责地开展董事会各项工作。
现将公司 2022 年度董事会工作情况报告如下:
一、 报告期内公司总体经营情况
2022 年度,经过森远股份全体员工不懈努力,积极开拓市场,压缩各项成本费用,
艰苦奋斗, 生产经营形势复苏好转,抗风险能力有所增强。
报告期,公司实现营业收入 20394.90 万元,同比减少 3.23%;实现营业利润-19969.18
万元,同比减少 19.04%;实现归属于上市公司股东的净利润-24485.32 万元,同比减少
33.58%;报告期末公司总资产为 119031.37 万元,较期初减少 20.18%;归属于母公司所
有者权益为 56919.53 万元,较期初减少 30.01%。报告期内公司各项业务经营情况如下:
(一)公路养护高端设备制造业务
公司公路养护高端设备制造业主要产品包括沥青路面再生设备、拌合设备、除雪设
备、市政环卫设备及 3D 打印设备。报告期公司制造业业务收入 18338.11 万元,比上年
19762.90 万元减少 7.21%,占营业总收入 89.92%,是公司业务收入的主要来源。
在制造业中,设备销售收入 18338.11 万元,比上年 19214.07 万减少 4.56%。其中:
除雪设备销售收入 14886.37 万元,比上年 13159.49 万元增长 13.12%;沥青路面再生设
备销售收入 516.64 万元,比上年 1640.06 万元减少 68.50%;市政环卫设备销售收入 55.20
万元,比上年 958.55 万元减少 94.24%;拌合设备销售收入 2285.84 万元,比上年 2826.63
万元减少 19.13%;其它设备销售收入 594.06 万元,比上年 1081.41 万元减少 49.58%。
在服务业中,受国家环保政策的落实,公司租赁业务开展势头显著增长,本期实现
设备租赁收入 2056.79 万元,比上年 1039.23 万同比增长 97.91%。
报告期,公司主营业务收入同比基本持平,但由于公司资产周转缓慢,导致部分应
收账款、存货、长期股权投资及合同资产等出现减值迹象,综合因素导致实现归属于上
市公司股东的净利润同比减少。
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(二)公路再生养护服务平台建设业务和 PPP 项目运作平台建设业务
报告期内,公司未出资成立合资合作公司。2022 年公路再生养护服务平台建设业务
投资损失 745.99 万元,比上年投资损失 178.91 万元减少 316.96%。
二、2022 年度董事会日常工作情况
(一)董事会自身建设
1、公司治理状况:报告期内,公司严格按照公司法、证券法、上市公司治理准则
和其他有关上市公司治理文件的要求规范运作,根据中国证监会新出台的有关文件精神,
对照公司实际情况及时修订、完善公司的内部治理制度。公司股东大会、董事会、监事
会操作合规、运作有效,维护了投资者和公司利益;公司治理的实际情况与中国证监会
规定的有关上市公司治理的规范性要求不存在差异。
2、独立董事履行职责情况 报告期内,公司共有独立董事两名,分别是财务和法
律方面的专家。报告期内,公司独立董事勤勉尽责,在履行职责中能保持充分的独立性,
关注公司运作的规范性,按时参加董事会和股东大会,在重大决策和日常工作中,为维
护公司及全体股东的合法权益发挥了重要作用。独立董事没有对公司有关事项提出异议。
(二)董事会日常工作:
1、会议情况: 本报告期公司召开董事会会议 10 次,召集、召开股东大会 3 次,
审议涉及各类定期报告、公司章程修改等有关议案,均形成决议。公司董事会的高效运
转,保障了各项经营管理工作的顺利开展。
2、规范做好信息披露工作
公司严格按照有关法律法规、监管部门的工作要求及公司内部有关规章的规定,在
认真做好强制性信息披露的同时,主动及时地披露可能对股东和其它利益相关者决策产
生实质性影响的信息。
3、投资者关系管理工作
一年来公司董事会高度重视投资者关系管理工作的重要性,认真贯彻执行“切实保
护投资者特别是公众投资者的合法权益”的指示精神,以制度建设推动投资者关系管理
工作的规范化、制度化。结合工作要求和公司实际在投资者接待、回答咨询、联系股东、
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媒体采访及与监管部门的沟通等方面做了大量的工作。公司还通过与投资者沟通的网络
信息平台及时、准确、详细地与投资者之间建立双向沟通,形成良性互动。
4、专项工作
公司严格按照监管部门文件精神,常态化开展自检自查工作,规范上市公司运作程
序,促进企业高质量发展。
(三)加强公司治理,提升规范运作水平
2022 年,公司董事会密切关注上市公司动态,恪守新规,,根据上市公司监管要求,
从实现公司发展战略目标、维护全体股东利益出发,开展全面内控规范管理工作,加强
制度建设,强化内部管理,规范信息披露,完善法人治理结构,形成了合法合规且符合
公司实际运行所需的制度体系。未来公司将持续秉承“诚信、规范、透明、负责”的理
念,规范自身。持续提高治理水平。
(四)公司内部控制的自我评价
公司已根据内部控制基本规范、评价指引及其他相关法律法规的要求,对公司截至
2022 年 12 月 31 日的内部控制设计与运行的有效性进行了自我评价。根据公司财务报告
内部控制重大缺陷的认定情况,于内部控制评价报告基准日,不存在财务报告内部控制
重大缺陷。
根据公司非财务报告内部控制重大缺陷认定情况,于内部控制评价报告基准日,公
司未发现非财务报告内部控制重大缺陷。自内部控制评价报告基准日至内部控制评价报
告发出之日间未发生影响内部控制有效性评价结论的因素。
三、2023 年公司发展战略规划
2023 年是公司承前启后,继往开来的一年,企业要实现高质量发展的任务艰巨而繁
重,前进的道路崎岖而坎坷。针对当前和未来企业生存、发展的需要,公司董事会集思
广益,群策群力,经过审慎和认真的研究确定了年度总体工作方针和目标。
战略方针: 以产品市场为突破口,以销售工作为龙头,加快构建新发展格局,提
高市场占有率;促进科技进步保持公司产品在国内的持续领先地位;强化成本意识,降
低消耗,提升品质,防范风险;以生产制造和优质服务为基础,提高工作效率,确保各
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项指标稳步增长,年内实现扭亏为盈。积极寻求“战略投资者”,全力推进企业改革和
转型升级,为企业发展创造有利条件。
四、公司 2023 年发展展望
在新的一年里影响开拓市场的减利因素依然存在,制约企业发展的矛盾十分突出。
公司号召各级管理人员、全体员工要以果敢机制,雷厉风行的工作作风,努力进取,奋
发有为,全面完成年度的各项工作任务。为保证各项工作指标的有效实施,公司董事会、
经营层经过认真研究和进一步论证,采取以下四点措施全力推进。
(一)、实现高质量发展,就是要突出开发优质市场、优质资源,优质订单,扩大
产品市场占有率,满足市场需要。
(1)保持核心市场的优势,挖掘高端资源形成优质订单
一方面促进传统区域市场巩固发展,稳定高端客户,保持核心市场优势,抢占市场
份额;一方面挖掘各省的交投、公路局、大型央企、国企和大型施工单位的优势资源,
建立高端合作关系,运作高质量订单,为公司占领市场奠定基础。
同时,公司领导挂帅深入一线推动和促进开发南方市场,形成增量。着力促成热再
生机组的销售工作,着力拓展热再生施工市场,引领绿色养护事业蓬勃发展。
(2)差异化调整销售产品结构
调整销售产品结构方面,一是要加大高端除雪设备的推广和销售,如热吹除雪车、
小型三合一除雪车、新型综合除冰雪车等产品。二是要大力度推广再生系列养护产品,
引领全国的再生养护市场发展,促进机组销售工作;三是把握军工市场运行轨迹,抓住
机遇促进军品销售。
(3)培养优质代理商
加强对代理商的甄别和评估,分出等级,择优选用,同时再挖掘一批有实力信誉好
的合作伙伴,加以整合,使之真正为公司高质量发展助力,实现共赢。
(4)加大应收款项催收工作力度,保障公司正常运营发展
今年公司重点对应收款项回笼工作进一步细化,分析当年完成销售任务的回款及时
性,在签定合同时即对回款比例、回款时间进行约定,代理商合同预付款必须覆盖公司
前期采购成本,标的物交付验收即付尾款;对于与终端客户签定的合同,必须有预付款、
验收款、阶段回款,质保金不能高于 5%。必须严格对每一个合同的付货与回款进行抓
对,不允许错位,同时建立多部门协同监督机制。
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(二)、实现高质量发展,就是要优化产品设计方案,保证产品制作精良,保障服
务及时到位,提高品质管理水平。
1、加强技术中心和再生研究院产品的升级改造工作:
(1)充分发挥研究院在机组业务中的引领效用,技术升级与施工紧密结合,适时
对新机组进行系统检测和评价。根据人工智能项目实施的成果对设备进行控制系统升级,
针对新申报的“基于环境感知路面再生机组 5G+智能驾驶和故障监测系统的研制”项目,
进行平台建设。进一步采用新工艺和新技术,新方法中逐步解决机组噪音、环保,效率
等问题。要结合施工过程中出现的问题攻克关键技术难点,保证热再生机组在国内同行
业的领先地位。
(2)根据市场需求情况,将除雪机具分为高档和低档产品,对于不同市场价格、
配置进行分类。养护产品针对低端市场需求进行评估,根据需求选用小吨位底盘拓展一
个品种。立式搅拌修补车进行型式实验并完善。
(3)公司在常规环卫产品方面坚持走外委协作方式。在具备条件情况下,对国外
先进功能的上装研究引进。
通过优化设计,按照供货时间短、性价比高的原则,做好外购件的设计选型工作。
鉴于国内产品质量日臻完善,企业质量管理手段国际化程度大幅提高的实际情况,大力
推进外购件国产化,优先选用国产自主品牌。今年要通过测试和试验,成熟一个推广一
个,争取在本年除雪周期内将试验成熟国产产品全部替代完成。
2、生产系统要保障工期、保证质量,提高劳动生产效率
一是保持合理的岗位定员,尝试一线员工轮岗制度,协同吉公规划产能配套,科学
调配人力资源。推行技能工资制度,激励员工多产高产,多劳多得。二是坚持生产制作
同产品品质挂钩,强调产品质量同生产管理人员绩效进行挂钩;三是厉行节约,彻底清
理长期账龄的库存进行再利用,进一步降低材料成本。
3、对产品品质进行全方位管控,促进产品品质提升
2023 年,公司要求进一步提升公司的产品质量,充分发挥质量委员会分析问题和解
决问题的作用。注重品质工作的全方位协同和有效的管控,从设计、采购、制造、检验、
售后各方面进行全方位控制。加强检验、巡检力度,找出问题,严格把关,不符合要求
的产品绝不放行。
4、强化售后服务保障体系建设,为产品市场提供有力支撑。
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今年要加强售后服务内部管理,建立支撑售后服务分配、支撑质量数据分析、支撑
优化提升售后服务效率的一整套管控方案,包括各种数据台账的建立和分析,机组施工
维修保养台账,发货配货询价体系重塑等提升公司高质量发展的关键要素指标。
5、严密机组施工组织管理,拓展新的利润增长点。
优化施工组织模式,认真谋划今年的热再生施工任务,从合同签定,到施工组织设
计、安全施工作业,以及阶段性工程量结算到竣工要求,实时准确计量,保障施工材料、
人员、机具、设备的有序衔接,保证施工安全作业。
(三)、实现高质量发展就是要搭建科学合理的组织框架,完善人力资源体系建设,
提升企业管理效能。
1、按照分类整合、归口合并,横向协同,纵向管理的原则构建合理的组织架构,
稳健有序的精简机构,压缩编制,裁撤人员。务求权责明晰,实用高效,科学合理。机
构调整落地后,着手开展定岗定员工作。
2、通过进一步充实部门职能、业务范围;完善岗位流程,职位说明,保证公司业
务要素全覆盖,控制节点有人抓,管理效能有提高。
3、持续进行中层管理人员培训、考核、评议工作,要对干部的聘任资格、能力做
精准甄选、评估,建设一专多能的复合型管理团队,提高工作效率和主动工作能力,激
励中层管理人员用体系模式、逻辑思维、管理制度提升自己的管理水平。
(四)、实现高质量发展,就是要强化内控管理,加强流程建设,降低经营成本,
防范企业风险。
1、严格执行财务准则,严守财经纪律,保证稳定的现金流,保证资金安全,破解
资金难题。逐步开展财务分析工作,要对公司各项费用的支出流动情况按季度进行同比
环比分析,做出书面财务分析报告。依法依规审核报销票据、严格履行银行贷款程序,
报税程序。
加强库房的管理,要物资分类明确、盘库仔细全面,账实相符,帐物相符。做到长
期不用物资预告、短缺物资预警的动态报告机制,要以大物流库房理念统领全公司储存
物资,推进信息化的有效实施,实现物料的有效管控。
2、加强公司固定资产的管理,要对建筑物、生产设备、自有车辆、办公用具等进
行登记造册,实施动态更新,动态管理。车辆的存放地点、借用情况、年检情况、车辆
状态等进行妥善处理,生产设备的点检情况、保养维修次数和具体内容等必须实时更新。
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3、加强对采购合同和供应商管理,规范采购车辆底盘、及 A、B 类物资的标准化合
同合同范本。强调采购合同中必须明确出现质量问题的处理办法,并约定时效,对产品
数量及新产品试制的外协外购件必须严格配套。
要严格执行供应商入围制度,严密履行采购招标程序,运用互联网比价平台,严谨
实施货比三家的管理规定。
4、严格把控公司产品相对应的投标信息渠道的收集整理和分析工作,严格投标标
书的审核工作提高中标率;严格把控预产计划,销售计划的准确下达和实施,严格把控
产品交货时点。及时回收接收单,验收单,保证企业及时确认收入。
加强公司对外的宣传工作,做到产品样本及时更新、公司网站内容的及时更新、公
司微博和微信公众号的及时更新。要充分展示公司产品、企业形象、科研信息、新工艺
新方法、资本市场动态等。
5、建立有效的正向激励和反向约束机制,崇尚公平正义。认真开展目标管理,绩
效考核工作。
6、加强董事会自身建设,谋划企业发展战略;真实、准确、完整的开展信息披露
工作,在资本市场充分展示企业的正能量;坚持重大事项报告制度,把控企业安全运营。
鞍山森远路桥股份有限公司董事会
2023 年 4 月 26 日
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