深圳市赢时胜信息技术股份有限公司 2018 年半年度报告摘要 证券代码:300377 证券简称:赢时胜 公告编号:2018-040 深圳市赢时胜信息技术股份有限公司 2018 年半年度报告摘要 一、重要提示 本半年度报告摘要来自半年度报告全文,为全面了解本公司的经营成果、财务状况及未来发展规划,投资者应当到证监会指 定媒体仔细阅读半年度报告全文。 董事、监事、高级管理人员异议声明 姓名 职务 内容和原因 声明: 除下列董事外,其他董事亲自出席了审议本次半年报的董事会会议 未亲自出席董事姓名 未亲自出席董事职务 未亲自出席会议原因 被委托人姓名 庞军 董事 申请离职 非标准审计意见提示 □ 适用 √ 不适用 董事会审议的报告期普通股利润分配预案或公积金转增股本预案 □ 适用 √ 不适用 公司计划不派发现金红利,不送红股,不以公积金转增股本。 董事会决议通过的本报告期优先股利润分配预案 □ 适用 √ 不适用 二、公司基本情况 1、公司简介 股票简称 赢时胜 股票代码 300377 股票上市交易所 深圳证券交易所 联系人和联系方式 董事会秘书 证券事务代表 姓名 程霞 张建科(拟聘) 深圳市福田区华富街道莲花一村社区皇 深圳市福田区华富街道莲花一村社区皇 办公地址 岗路 5001 号深业上城(南区)T2 栋 3701 岗路 5001 号深业上城(南区)T2 栋 3701 电话 0755-23968617 0755-23968617 电子信箱 ysstech@ysstech.com ysstech@ysstech.com 2、主要财务会计数据和财务指标 公司是否需追溯调整或重述以前年度会计数据 □ 是 √ 否 本报告期比上年同期增 本报告期 上年同期 减 营业收入(元) 306,736,655.01 195,615,864.43 56.81% 归属于上市公司股东的净利润(元) 75,690,186.66 50,098,952.21 51.08% 1 深圳市赢时胜信息技术股份有限公司 2018 年半年度报告摘要 归属于上市公司股东的扣除非经常性 69,732,475.33 49,839,002.06 39.92% 损益后的净利润(元) 经营活动产生的现金流量净额(元) -133,260,728.06 -224,437,336.03 40.62% 基本每股收益(元/股) 0.1020 0.0671 52.01% 稀释每股收益(元/股) 0.1020 0.0671 52.01% 加权平均净资产收益率 2.77% 1.93% 0.84% 本报告期末比上年度末 本报告期末 上年度末 增减 总资产(元) 2,965,469,178.08 2,938,710,527.97 0.91% 归属于上市公司股东的净资产(元) 2,660,333,477.46 2,698,048,074.04 -1.40% 3、公司股东数量及持股情况 报告期末表决权恢复的优 报告期末股东总数 52,408 0 先股股东总数(如有) 前 10 名股东持股情况 持有有限售条 质押或冻结情况 股东名称 股东性质 持股比例 持股数量 件的股份数量 股份状态 数量 唐球 境内自然人 23.75% 176,340,705 132,255,529 质押 118,060,000 张列 境内自然人 6.49% 48,147,300 0 鄢建红 境内自然人 5.90% 43,817,250 32,862,937 鄢建兵 境内自然人 4.36% 32,336,150 24,252,112 质押 3,300,000 黄熠 境内自然人 3.75% 27,836,150 0 周云杉 境内自然人 3.36% 24,918,550 21,000,000 庞军 境内自然人 2.07% 15,395,550 11,546,662 质押 5,000,000 全国社保基金 其他 1.69% 12,576,046 0 五零二组合 中国农业银行 股份有限公司 -汇添富社会 其他 0.78% 5,781,152 0 责任混合型证 券投资基金 中国工商银行 股份有限公司 -易方达创业 其他 0.73% 5,402,462 板交易型开放 式指数证券投 资基金 1、唐球与鄢建红为夫妻关系,鄢建红与鄢建兵为姐弟关系。2、上述股东之间,未知 上述股东关联关系或一致行动 是否存在关联关系或属于《上市公司股东持股变动信息披露管理办法》规定的一致行 的说明 动人。 前 10 名普通股股东参与融资融 不适用 券业务股东情况说明(如有) 4、控股股东或实际控制人变更情况 控股股东报告期内变更 □ 适用 √ 不适用 2 深圳市赢时胜信息技术股份有限公司 2018 年半年度报告摘要 公司报告期控股股东未发生变更。 实际控制人报告期内变更 □ 适用 √ 不适用 公司报告期实际控制人未发生变更。 5、公司优先股股东总数及前 10 名优先股股东持股情况表 □ 适用 √ 不适用 公司报告期无优先股股东持股情况。 6、公司债券情况 公司是否存在公开发行并在证券交易所上市,且在半年度报告批准报出日未到期或到期未能全额兑付的公司债券 否 三、经营情况讨论与分析 1、报告期经营情况简介 公司是否需要遵守特殊行业的披露要求 否 随着社会财富的快速增长,我国资产管理行业蓬勃发展,截至 2017 年底,各类资产管理行业管理资产规模合计达 128 万亿元,近年来保持年化 40%的增长率,截至 2018 年 6 月,基金行业协会自律管理下的资产规模约为 54.83 万亿元;截至 2017 年底,中国银行业资产托管规模达 141.5 万亿元,较上年增长 16.06%,投资组合达 19.642 万个,较上年增长 24.04%, 资管产品日趋复杂化和多元化。2018 年 4 月 27 日,中国人民银行、中国银行保险监督管理委员会、中国证券监督管理委员 会、国家外汇管理局联合印发了《关于规范金融机构资产管理业务的指导意见》,简称“资管新规”,《资管新规》强调了资 管产品应净值化管理和公允价值计量,而公司的估值核算系列产品是为金融机构的资产管理业务提供以净值为基础的充分信 息披露、以估值技术为基础的公允价值计量工具。随着防控金融风险、服务实体经济、深化金融改革三大任务的推进,金融 业进入统一协调监管的新时代,金融监管与科技的结合越来越紧密,同时,为了提高金融服务实体经济能力水平,以微服务、 云计算、大数据、人工智能、区块链等应用为主要特征的金融科技发展迅猛,金融行业信息化建设的互联网化、云化、数据 化、智能化趋势非常明显,金融科技发展的市场空间巨大,金融机构信息化建设需求依然强劲。2018 年上半年,公司以客 户需求为导向,紧密围绕金融科技发展战略,持续加大研发投入,坚持产品创新和技术创新的双向并行发展,扎实推进公司 产品服务范围的持续纵横延展和大数据、云计算、人工智能、区块链、微服务等新技术的客户应用落地,公司产品服务进一 步延伸至场外交易、非标资产、TA 资金清算、资管智能运营、托管智能服务等,广泛应用于金融行业研究、分析、投资、 交易、风控、监督、清算、核算估值、绩效评估、存托管、数据整合、客户服务等业务环节,逐步实现“全资产、全业务、 全数据、全行业”产品服务目标,进一步提升公司服务能力水平,积极培育新的利润增长点,以巩固公司在行业内的市场优 势、产品优势、技术优势和品牌优势,深化和巩固公司在金融机构 IT 领域的行业领先地位,积极拓展市场,公司发展经营 情况良好。 报告期内,公司开展的重点工作如下: 1、市场拓展及服务情况 公司积极发挥产品技术优势和客户基础的市场优势,不断提升公司新一代资产管理系统和资产托管系统的市场推广能 力,有效地满足客户对新一代资管系统升级换代的需要,加强了客户的粘性。公司多次与税务主管部门就资管产品估值增值 税系统的功能与运用进行演示与沟通,为税务部门与金融机构客户的税收缴交工作提供了较大的便利。同时,公司加大市场 开拓力度,积极拓展新领域、新客户,报告期金融机构客户的销售合同规模稳步上升。 2、研发及创新情况 公司始终高度重视自主研发和技术创新,加大产品创新和技术创新研发投入,很好地满足了客户因资管产品开征增值税、 流通受限股票估值新规、流动性风险管理新规、资产管理新规、金融科技创新等产生的系统建设需求。同时,基于容器云的 微服务架构、全面布局大数据平台、结合区块链技术和人工智能技术应用的智能运营服务解决方案已在多个典型客户进行行 业应用落地。公司结合发展战略和行业趋势,成立了以云计算为核心基础、以行业大数据为重点、以人工智能、区块链行业 应用为重要增值外延进行研究总体规划和深度研发应用的赢时胜研究院、产品规划部和创新事业部,旨在使公司从软件服务 供应商升级转变为掌握核心科技创新技术提供全领域智能运营服务的运营服务供应商。 3、资本运营情况 报告期内,公司在稳定推进主业发展的同时,继续进行金融科技生态圈的建设。公司以 2400 万元持股 20%增资投资北 京慧闻科技发展有限公司,北京慧闻科技发展有限公司自主研发基于自然语言处理技术 NLP 为核心的人工智能引擎,拥有完 3 深圳市赢时胜信息技术股份有限公司 2018 年半年度报告摘要 全自主知识产权的 NLP 技术、平台研发能力、硬件研发制造能力,在细分领域中为企业提供定制化人工智能交互解决方案。 公司投资 900 万元占股 30%设立怀光智能科技(武汉)有限公司,怀光智能科技(武汉)有限公司主要研究智能科技,现拥 有较高水平的图像识别处理技术和算法。上述对智能科技的投资将对公司实现智能运营服务提供较好的技术支持。 4、运营管理与人力资源情况 公司积极完善和优化公司各项管理制度,持续完善治理结构,提升公司治理水平和创新能力。推进优才计划,加大对高 素质人才和创新人才的招聘力度。以提升研发效率和有利于创新为目标,持续推动组织架构和流程体系的变革与优化。完善 岗位能力素质模型,以赋能为目的加强培训体系建设,提高员工队伍整体业务技术水平,积极打造一支结构合理、业务精湛、 技术过硬、作风优良的人才队伍。优化职位评价体系,完善绩效考核,积极构建更加公正、合理的薪酬体系和有效的激励机 制,充分调动和激发员工工作的主动性、积极性、创造性,以加大对优秀人才的吸引和留存力度。 报告期内,公司实现营业收入 30,673.67 万元,较上年同期 19,561.59 万元增长 56.81%;实现营业利润 8,756.76 万元, 较上年同期 5,971.27 万元增长 46.65%;归属于母公司所有者的净利润 7,569.02 万元,较上年同期 5,009.90 万元增长 51.08%。 2、涉及财务报告的相关事项 (1)与上一会计期间财务报告相比,会计政策、会计估计和核算方法发生变化的说明 □ 适用 √ 不适用 公司报告期无会计政策、会计估计和核算方法发生变化的情况。 (2)报告期内发生重大会计差错更正需追溯重述的情况说明 □ 适用 √ 不适用 公司报告期无重大会计差错更正需追溯重述的情况。 (3)与上一会计期间财务报告相比,合并报表范围发生变更说明 □ 适用 √ 不适用 公司报告期无合并报表范围发生变化的情况。 4