杭州园林设计院股份有限公司

           未来三年股东回报规划（2020 年-2022 年）



    为完善和健全公司持续、稳定的股东分红回报机制，增加利润分配政策决策
透明度和可操作性，切实保护公众投资者的合法权益，根据《公司法》、中国证
监会《上市公司监管指引第3号——上市公司现金分红》（证监会公告〔2013〕
43号）、《关于进一步落实上市公司现金分红有关事项的通知》（证监发〔2012〕
37号）等相关法律、法规和规范性文件及公司章程的规定，公司董事会结合公司
实际发展经营情况，制定了《杭州园林设计院股份有限公司未来三年股东回报规
划（2020年-2022年）》（以下简称“本规划”）。具体内容如下：

    一、股东回报规划制定原则

    本规划的制定应在符合法律法规、规范性文件和《公司章程》中利润分配相
关规定的前提下，注重对股东合理的投资回报，兼顾公司的实际经营情况及公司
的长期战略发展目标，充分考虑公司目前及未来的盈利规模、现金流量状况、项
目发展阶段、项目资金需求、银行信贷及债权融资环境等情况，保证公司利润分
配政策的连续性和稳定性，不得超过累计可供分配利润的范围，不得损害公司持
续经营能力。公司制定利润分配相关政策的决策过程，应充分考虑独立董事和公
众投资者的意见。

    二、制定分红回报规划所考虑的因素

    本规划着眼于公司的长远和可持续发展，综合考虑公司经营发展的实际情况、
全体股东特别是中小股东的要求和意愿、社会资金成本、外部融资环境等因素，
充分考虑公司未来三年盈利规模、现金流量状况、发展所处阶段、项目投资资金
需求、银行信贷及债权融资环境等情况，建立对投资者持续、稳定、科学的回报
机制，保持利润分配政策的连续性和稳定性。




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    三、公司未来三年股东分红回报的具体规划

    （一）公司利润分配的形式

    1、公司采用现金、股票或者现金与股票相结合或者法律、法规允许的其他
的方式分配股利。

    2、除特殊情况外，公司在当年盈利且累计未分配利润为正的情况下，原则
上每会计年度进行一次利润分配。必要时，公司董事会也可根据盈利情况和资金
需求状况提议公司进行中期现金分红或发放股票股利。

    （二）公司现金分红政策及现金分红的具体条件和比例

    未来三年，公司将根据自身实际情况，并结合股东（特别是公众投资者）、
独立董事的意见制定或调整股东回报计划。但公司保证现行及未来的股东回报计
划不得违反以下原则：即如无重大投资计划或重大现金支出发生，公司应当先采
取现金方式分配股利，以现金方式分配的利润不少于当年实现的可分配利润的百
分之二十。

    （三）分红政策差异化调整

    公司董事会应当综合考虑所处行业特点、发展阶段、自身经营模式、盈利水
平以及是否有重大资金支出安排等因素，区分下列情形，并按照公司章程规定的
程序，提出差异化的现金分红政策：

    1、公司发展阶段属成熟期且无重大资金支出安排的，进行利润分配时，现
金分红在本次利润分配中所占比例最低应达到80%；

    2、公司发展阶段属成熟期且有重大资金支出安排的，进行利润分配时，现
金分红在本次利润分配中所占比例最低应达到40%；

    3、公司发展阶段属成长期且有重大资金支出安排的，进行利润分配时，现
金分红在本次利润分配中所占比例最低应达到20%；

    公司发展阶段不易区分但有重大资金支出安排的，现金分红在本次分配所占
比例不低于20%。


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    （四）公司利润分配方案的审议程序

    1、公司的利润分配方案由董事会办公室拟定后提交公司董事会、监事会审
议。董事会在审议利润分配方案时，须经全体董事过半数表决同意，并由独立董
事发表明确独立意见；监事会在审议利润分配方案时，须经全体监事过半数以上
表决同意。公司董事会审议通过利润分配方案并经独立董事发表意见后提交股东
大会审议。

    独立董事可以征集中小股东的意见，提出利润分配提案，并直接提交董事会
审议。

    公司股东大会审议利润分配方案需经出席股东大会的股东所持表决权的二
分之一以上通过；公司在特殊情况下无法按照既定的现金分红政策或最低现金分
红比例确定当年利润分配方案的，公司当年利润分配方案应当经出席股东大会的
股东所持表决权的三分之二以上通过。

    股东大会对利润分配方案进行审议前，应当主动与股东特别是中小股东进行
沟通和交流，充分听取中小股东的意见和诉求，并及时答复中小股东关心的问题。
审议利润分配方案时，公司为股东提供网络投票的方式。

    2、公司因特殊情况不进行现金分红时，董事会需就不进行现金分红的具体
原因、公司留存收益的确切用途及预计投资收益等事项进行专项说明，经由独立
董事发表独立意见后提交股东大会审议，并在公司指定媒体上予以披露。

    （五）公司利润分配政策的制定和修订

    公司利润分配政策，属于董事会和股东大会的重要决策事项，原则上不得随
意调整；有正当理由，确需调整或变更利润分红政策的，应按照如下要求进行：

    1、公司利润分配政策制定和修订由公司董事会向公司股东大会提出，公司
董事会在利润分配政策论证过程中，需与独立董事充分讨论，在考虑对股东持续、
稳定、科学的回报基础上，形成利润分配政策。

    2、若公司外部经营环境发生重大变化或现有的利润分配政策影响公司可持
续发展时，公司董事会应提出修改利润分配政策；公司董事会提出修改利润分配


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政策时应以股东利益为出发点，充分考虑中小股东的利益和意见，注重对投资者
利益的保护，并在提交股东大会的议案中详细说明修订的原因。

    3、公司董事会制定与修订利润分配政策，应当通过网络、电话以及见面会
等各种渠道主动与股东特别是中小股东进行沟通和交流，充分听取中小股东的意
见和诉求，并及时答复中小股东关心的问题。

    4、公司董事会制订和修改的利润分配政策，需经董事会过半数以上表决通
过，独立董事应当对利润分配政策的制订或修改发表独立意见。

    5、公司利润分配政策制定和修订需提交公司股东大会审议并经出席股东大
会的股东所持表决权的三分之二以上通过。股东大会审议调整或者变更现金分红
政策议题时，公司应向股东提供网络形式的投票平台，董事会、独立董事和符合
一定条件的股东可以向公司公众股东征集投票权。




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                                                             董 事 会

                                                       2020年11月12日




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