证券代码：300822          证券简称：贝仕达克           公告编号：2023-022

                     深圳贝仕达克技术股份有限公司

     关于2023年度董事、监事、高级管理人员薪酬方案的公告

   本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假记
载、误导性陈述或重大遗漏。


    深圳贝仕达克技术股份有限公司于 2023 年 4 月 19 日召开的公司第二届董事
会第二十次会议和第二届监事会第十七次会议分别审议通过了《关于公司 2023
年度董事、监事、高级管理人员薪酬的议案》，现将具体内容公告如下：
    一、本方案适用对象及适用期限
    （一）适用对象：2023 在公司领取薪酬的董事、监事和高级管理人员
    （二）适用期限：2023 年 1 月 1 日至 2023 年 12 月 31 日
    二、薪酬方案具体内容
    （一）薪酬标准
    1、公司董事薪酬方案
    （1）公司董事（非独立董事）按照其所在公司担任职务领取薪酬，不另外
就董事职务在公司领取董事薪酬。
    （2）公司独立董事薪酬为 7.2 万元/年（税前）。
    2、公司监事薪酬方案
    公司监事按照其所在公司担任职务领取薪酬，不另外就监事职务在公司领取
监事薪酬。
    3、公司高级管理人员薪酬方案
    公司高级管理人员根据其在公司担任具体管理职务按公司相关薪酬规定领
取薪酬。
    （二）其他规定
    1、公司董事、监事、高级管理人员基本薪酬按月发放；董事、监事、高级
管理人员因参加公司会议等实际发生的费用由公司报销；
    2、公司董事、监事、高级管理人员因换届、改选、任期内辞职等原因离任
的，按其实际任期计算并予以发放；
    3、上述薪酬均为税前金额，涉及的个人所得税由公司统一代扣代缴。
    本议案尚需提交股东大会审议。
    三、独立董事意见
    公司独立董事认为，公司董事、监事、高级管理人员 2023 年度薪酬考核方
案符合《公司章程》及公司有关管理制度的要求，充分考虑了公司所处行业、经
营实际情况及董事、监事、高级管理人员具体工作能力及绩效，有利于增强公司
竞争力，不存在损害公司及股东，尤其是中小股东利益的情形。薪酬方案已经公
司董事会薪酬与考核委员会审查通过，程序合法有效。
    四、备查文件
    1、第二届董事会第二十次会议决议；
    2、第二届监事会第十七次会议决议；
    3、独立董事关于第二届董事会第二十次会议相关事项的独立意见。


    特此公告。


                                   深圳贝仕达克技术股份有限公司董事会
                                           二〇二三年四月二十一日