成都雷电微力科技股份有限公司
                  2021年度总经理工作报告

    2021 年度，公司管理团队在董事会带领下，严格按照《公司法》、《证

券法》等法律、法规和《成都雷电微力科技股份有限公司章程》等公司制度

的要求，勤勉、忠实地履行自身职责，贯彻执行董事会、股东会决议，较好

地完成 2021 年度各项工作。管理层围绕年初制定的经营目标，制定科学合

理的经营计划，严格执行和落实，实现经营业绩大幅增长。接下来，我谨代

表公司管理团队对 2021 年度工作情况进行汇报。

    一、总体经营情况概述

    2021 年度，公司实现营业收入 7.35 亿元，较上年同期增长 114.90%；

实现净利润 2.02 亿元，较上年同期增长 66.33%；归属于母公司所有者的净

利润为 2.02 亿元，较上年同期增长 66.33%。2021 年度，公司首次实现经营

活动现金流量净流入，经营活动现金流量情况明显改善。

    二、2021 年工作回顾

    2021 年，全球新冠疫情跌宕蔓延，百年大变局加速演进，抗疫与经济、

政治、社会等诸因素叠加，我们面对的国内外形势愈加复杂，风险和挑战加

剧。公司管理层和全体员工未雨绸缪、沉着应对、全力以赴，圆满完成了疫

情防控、供应链保障、生产交付及管理提升等各项重要工作，按计划完成了

经营目标。整体规模效益持续提升，综合实力再上一个台阶。报告期内，公

司年度主要工作情况如下：

    （一）扩建产能，保障重点项目生产交付

    2021 年，公司制定了详细的生产改扩建计划，并按计划、稳步实施生
产改扩建项目。公司加大固定资产投资，扩充生产车间面积，新建、改建净

化车间、环境试验中心及暗室，并大力引入全自动化生产设备。通过优化现

有场地布局及扩充设备、人员，公司产能大幅提升，最终及时向客户交付合

格的产品，圆满完成 2021 年度生产计划任务。

    （二）加强研发，持续提升公司核心能力

    2021 年，公司继续践行“需求牵引、技术驱动”发展战略，在客户现

实需求和行业发展趋势的牵引下，结合多年积累的产品研制经验，加大资金

投入进行研发创新，增强前沿技术储备，并持续巩固和扩大公司产品在性能、

成本及服务等方面的领先优势。2021 年，公司研发费用投入为 3,344.04 万

元，较上年同期增长 58.24%，新增发明专利 14 项，实用新型专利 1 项。

    （三）拓展市场，奠定公司持续发展基础

    在市场方面，公司进一步明确市场拓展方向，以现有量产项目为基础，

围绕“新领域、新平台”方向，加强与客户之间的技术交流和探讨，更加及

时、准确地掌握市场需求和技术发展趋势，确定产品迭代升级方向。凭借良

好的市场口碑、可靠的产品质量及强大的生产交付能力，公司订单规模逐步

提升，市场拓展有所突破，主要客户认可度和粘性不断增强。

    （四）优化供应链，增强公司抗风险能力

    2021 年，受全球疫情加剧及大国贸易、科技争端影响，全球产业链、

供应链循环不畅，大宗商品、原材料及各类电子元器件供应短缺、价格上涨。

公司积极应对供应链波动，加大供应商拓展力度，优化供应商结构，增强对

供应商的遴选、监督及辅导培育力度，在复杂的外部环境中，优化供应链，

提升公司的整体抗风险、抗冲击能力。
    （五）发行上市，建立公司良性融资渠道

    2021 年，公司首次公开发行 A 股 2,420 万股，每股发行价格 60.64 元，

募集资金总额 14.67 亿元，实际募集资金净额 13.58 亿元，发行的股份已于

2021 年 8 月 24 日上市流通。股票融资主要用于生产改扩建、新建研发中心

以及补充流动资金项目，能够提高公司产能储备，增强公司快速响应客户需

求的能力，提高公司研发能力，增强公司核心竞争力，为公司业务长期发展

提供资金支持。

    三、2022 年经营计划

    （一）推动公司变革，释放增长潜力

    2022 年是公司的变革创新年，公司将继续秉承“实事求是、可持续发

展”的经营理念，坚持以“灯塔、火炬、亮剑、工匠”为核心的企业价值观，

紧紧围绕公司发展战略及方向，以组织架构、机制模式、制度理念、平台技

术及产品服务的变革创新，提高全员主观能动性，全面提升公司的战略判断

能力、技术研发能力及经营管理能力，积极求变、主动应变，释放公司增长

潜力，推动公司高质量、可持续发展。

    （二）扩充公司产能，保障订单交付

    2022 年，公司将继续按计划、稳步实施生产改扩建，进一步提高公司

产能，保障重点项目的生产交付。

    （三）加强技术研发，提升核心能力

    公司将秉持“需求牵引、技术驱动”战略，不断加强研发团队建设，加

大研发投入力度，及时、准确地把握宏观政策、技术及市场变化趋势，将技

术研发与市场需求紧密结合，加快技术迭代升级，通过持续的技术研发和创
新，不断拓宽公司在毫米波微系统领域的护城河，增强前瞻性技术储备，促

进现有技术平台化、产品系列化，继续促进行业良性发展。

    （四）增强人力建设，注入持续动力

    2022 年，公司将持续优化人才培养体系，积极引进外部高层次技术人

才，挖掘、培养内部核心、优秀员工，建设高质量、多层次的人才队伍。公

司将不断完善绩效考核制度，积极推行能者上、平者让、庸者下，同时有效

落实员工长期激励制度，实现员工与企业命运与共，为公司可持续发展注入

强大的内生动力。

    （五）完善公司治理，提高管理水平

    2022 年，公司将严格按照相关法律法规及规章制度要求，加强内部控

制，完善公司治理，保证公司财务报告及相关会计信息的真实性、准确性和

完整性，推动公司规范化、高效化运行。同时，以结果为导向，不断提高管

理水平，提升经营效率，确保公司稳定、持续、健康发展。

    特此报告。




                                       成都雷电微力科技股份有限公司

                                                总经理 邓洁茹

                                               2022 年 4 月 25 日