杭州柯林电气股份有限公司

                    2022 年限制性股票激励计划激励对象名单
    本次激励计划首次授予的限制性股票在各激励对象间的分配情况如下表所
示（以下百分比计算结果采取四舍五入，保留两位小数）：

                                                                      占本激励计划
                                   获授的限制性股    占授予限制性股
  姓名      国籍         职务                                         公告时股本总
                                     票数量（股）      票总数的比例
                                                                        额的比例
一、董事、高级管理人员
 陈长翠     中国      副总经理            462,266            35.56%          0.83%
 陆俊英     中国         董事             192,611            14.82%          0.34%
二、核心技术人员
                     核心技术人
  吴征      中国                           12,000             0.92%          0.02%
                         员
三、董事会认为需要激励的其他人员
                                          448,000            34.46%          0.80%
（共 63 人）
             预留                         185,123            14.24%          0.33%
             合计                        1,300,000            100%          2.33%
    注：
    1、上述任何一名激励对象通过全部有效的股权激励计划获授的本公司股票均未超过公
司股本总额的 1%。公司全部有效的激励计划所涉及的标的股票总数累计不超过公司股本总
额的 20%。
    2、本激励计划激励对象不包括独立董事、监事及外籍员工，也不包括单独或合计持有
公司 5%以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女。
    3、预留部分的激励对象自本激励计划经股东大会审议通过后 12 个月内确定，经董事会
提出、独立董事及监事会发表明确意见、律师发表专业意见并出具法律意见书后，公司在指
定网站按要求及时准确披露激励对象相关信息。
    4、上表中数值若出现总数与各分项数值之和尾数不符，均为四舍五入原因所致。




                                              杭州柯林电气股份有限公司董事会
                                                                2021 年 1 月 17 日