郑州捷安高科股份有限公司监事会
           关于 2022 年限制性股票激励计划预留授予部分
               及 2022 年第二期限制性股票激励计划
            第一个归属期归属激励对象名单的核查意见

    郑州捷安高科股份有限公司（以下简称“公司”）全体监事在认真审阅第五
届监事会第三次会议相关会议资料的基础之上，经充分、全面的讨论与分析，依
据《公司法》《证券法》《上市公司股权激励管理办法》《深圳证券交易所创业板
股票上市规则》等有关规定，对公司《2022 年限制性股票激励计划》预留授予部
分第一个归属期归属激励对象名单及公司《2022 年第二期限制性股票激励计划》
第一个归属期归属激励对象名单进行了审核，发表核查意见如下：
    本次拟归属的 68 名激励对象（其中公司《2022 年限制性股票激励计划》预
留授予部分第一个归属期归属激励对象 2 名、公司《2022 年第二期限制性股票
激励计划》第一个归属期归属激励对象 66 名）不存在最近 12 个月内被证券交易
所认定为不适当人选的情形；不存在最近 12 个月内被中国证监会及其派出机构
认定为不适当人选的情形；不存在最近 12 个月内因重大违法违规行为被中国证
监会及其派出机构行政处罚或者采取市场禁入措施的情形；不存在具有法律法规
规定不得参与上市公司股权激励的情形，符合《上市公司股权激励管理办法》等
法律、法规和规范性文件规定的激励对象条件，符合本次激励计划规定的激励对
象范围，其作为公司本次激励计划激励对象的主体资格合法、有效。激励对象获
授限制性股票的归属条件已成就。
    综上所述，公司监事会同意公司《2022 年限制性股票激励计划》预留授予部
分第一个归属期归属激励对象名单及公司《2022 年第二期限制性股票激励计划》
第一个归属期归属激励对象名单。


                                     郑州捷安高科股份有限公司监事会
                                               2023 年 11 月 20 日