久立特材:2018年度内部控制自我评价报告2019-03-19
浙江久立特材科技股份有限公司
2018 年度内部控制自我评价报告
浙江久立特材科技股份有限公司全体股东:
根据《企业内部控制基本规范》及其配套指引的规定和要求,结
合浙江久立特材科技股份有限公司(以下简称公司)内部控制制度和
评价办法,在对内部控制进行日常监督和专项监督的基础上,我们对
公司的 2018 年度内部控制有效性进行了自我评价。
一、 重要声明
按照企业内部控制规范体系的规定,建立健全和有效实施内部
控制,评价其有效性,并如实披露内部控制评价报告是公司董事会的
责任。公司董事会及全体董事保证本报告内容不存在任何虚假记载、
误导性陈述或重大遗漏,并对报告内容的真实性、准确性和完整性承
担个别及连带责任。
公司内部控制的目标是合理保证经营管理合法合规、资产安全、
财务报告及相关信息真实完整,提高经营效率和效果,促进实现发展
战略。由于内部控制存在的固有局限性,内部环境以及宏观环境、政
策法规持续变化,可能导致原有控制活动不适用或出现偏差,对此公
司将及时进行内部控制体系的补充和完善,为财务报告的真实性、完
整性,以及公司战略、经营目标的实现提供合理保障。
二、 内部控制评价结论
根据公司财务报告内部控制重大缺陷的认定情况,于内部控制
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评价报告基准日,未发现财务报告内部控制重大缺陷,董事会认为,
公司已按照企业内部控制规范体系和相关规定的要求在所有重大方
面保持了有效的财务报告内部控制。根据公司非财务报告内部控制重
大缺陷认定情况,于内部控制评价报告基准日,公司未发现非财务报
告内部控制重大缺陷。自内部控制评价报告基准日至内部控制评价报
告发出日之间未发生影响内部控制有效性评价结论的因素。
三、 内部控制评价工作情况
(一)公司内部控制的评价范围
在董事会、管理层及全体员工的持续努力下,公司已经建立起一
套比较完整且运行有效的内部控制体系,从公司层面到各业务流程层
面均建立了系统的内部控制及必要的内部监督机制,为公司经营管理
的合法合规、资产安全、财务报告及相关信息的真实完整提供了合理
保障。
公司坚持以风险导向为原则,进一步加强覆盖本级、各事业部及
各业务部门的分级自我评估体系,并全部纳入评价范围,持续组织本
级、各事业部及下属分、子公司及各业务部门对内控设计及执行情况
进行系统的自我评价。
公司纳入评价范围的事项包括内部环境、风险评估、控制活动、
信息与沟通、内部监督;纳入评价范围的主要业务包括销售及收款、
采购和费用及付款、固定资产管理、存货管理、资金管理、投资管理、
对子公司管理、关联交易、对外担保、募集资金、信息披露。同时通
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过风险检查、内部审计等方式对公司内部控制的设计及运行的效率、
效果进行独立评价,具体评价结果阐述如下:
1、内部环境
(1) 治理结构及权责分配
公司按照《公司法》、《证券法》等法律、行政法规、部门规章的
要求,建立了规范的公司治理结构和议事规则,制定了符合公司发展
的各项规则和制度,形成了科学有效的职责分工和制衡机制。股东大
会、董事会、监事会分别按其职责行使决策权、执行权和监督权。
公司股东大会是公司的最高权力机构,由全体股东组成,按照《公
司法》和《公司章程》的规定对公司年度财务预决算方案、重大投资、
重大担保等重大事项进行审议,确保所有股东能够充分行使自己的权
利。
公司董事会是公司的决策机构。董事会对股东大会负责,执行股
东大会的决议,并向股东大会报告工作,负责公司内部控制体系和内
部控制规章制度的建立和完善,内部控制的监督和运行等工作。董事
会秘书负责处理董事会日常事务。董事会共有 9 名董事,其中 3 名独
立董事。
董事会下设战略委员会、薪酬与考核委员会、审计委员会、提名
委员会,为董事会决策提供专业的意见建议。
监事会是公司的监督机构,由 3 名成员组成,向股东大会负责。
对公司财务以及公司董事、经理和其他高级管理人员履行职责的合法
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性合规性进行监督,保障股东权益、公司利益、员工合法权益不受侵
犯。
公司实行董事会领导下的总经理负责制,主要负责公司的具体经
营管理工作,执行股东大会、董事会的决议。
公司结合自身业务特点和内部控制要求设置内部机构,明确职责
权限,将权利与责任落实到各责任单位。
(2)内部审计
公司董事会下设审计委员会。审计委员会监督公司的内部审计制
度及其实施,负责内部审计与外部审计之间的沟通,审查公司内控制
度等。审计委员会下设审计部,配有 3 名具有审计专业知识的专业
人员,对公司内部控制设计及运行的有效性进行监督检查,促进公司
内控工作质量的持续改善与提高,对在审计或调查中发现的内部控制
缺陷督促相关部门采取积极措施予以整改。
(3)人力资源政策
公司制定和实施有利于企业可持续发展的人力资源政策,将职业
道德和专业能力作为选拔和聘用员工的重要标准,切实加强员工培训
和继续教育,不断提升员工素质。
(4)企业文化
公司秉承“为全球工业装备提供安全可靠的不锈钢管”的核心价
值观;以“艰苦创业、以质取胜、以信为本”为企业精神;以“以成
熟的技术和可靠的产品质量服务用户,贡献社会,发展自己”为经营
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理念。公司高度重视企业文化的宣传和推广,在日常管理工作中渗透
了公司的企业文化宣传。公司充分尊重员工,让每位员工有自己合适
的发展平台,在任用和选拔优秀人才时,实行“唯才是举、德才兼备、
人尽其才”。
2.风险评估
为促进公司持续健康、稳定发展,实现经营目标,公司根据既定
的发展策略,结合不同发展阶段和业务拓展情况,全面系统持续地收
集相关信息,及时进行风险评估,动态进行风险识别和风险分析,并
相应调整风险应对策略。
3.控制活动
本公司的主要控制措施包括:
(1)职责分离控制
公司对岗位设置按照职责分离的控制要求,形成各司其职、各负
其责、相互制约的工作机制。
(2)授权审批控制
公司各项需审批业务有明确的审批权限及流程,明确各岗位办理
业务和事项的权限范围、审批程序和相应责任。
(3)会计系统控制
公司严格遵照国家统一的会计准则和会计制度,建立了规范的会
计工作秩序,制定了《浙江久立特材科技股份有限公司会计核算制度》、
《浙江久立特材科技股份有限公司财务工作管理规范》以及各项具体
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业务核算制度,加强公司会计管理,提高会计工作的质量和水平。
(4)财产保护控制
公司建立了财产日常管理制度和定期清查制度,对各项实物资产
进行记录、管理,坚持采取定期盘点以及账实核对等措施,保障公司
财产安全。
(5)预算控制
公司制订了《浙江久立特材科技股份有限公司全面预算管理制
度》,通过编制经营计划书及成本费用预算等实施预算管理控制,明
确各责任单位在预算管理中的职责权限,规范预算的编制、审定、下
达和执行程序,并通过对经营计划书的动态管理强化预算约束,评估
预算的执行效果。
(6)运营分析控制
公司管理层根据每月生产、购销、投资、筹资、财务等方面信息,
通过因素分析、对比分析、趋势分析等方法,开展运营情况分析,发
现存在的问题,及时查明原因并加以改进。
(7)绩效考评控制
公司制定了《浙江久立特材科技股份有限公司绩效考核管理办法》
以明确规范绩效考核工作,坚持客观公正、规范透明、绩效导向原则,
使绩效考核结果能为薪酬分配、人才甄选与培养、团队优化、薪金福
利调整等提供决策依据。
公司将上述控制措施在下列主要业务活动中综合运用,并重点关
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注销售、资金、采购、投资等高风险领域,同时对各种业务及事项实
施有效控制,促进内部控制有效运行。
① 销售
公司销售部全面负责公司销售工作,遵循流程明晰、授权审批和
岗位职责分离的原则进行销售内控管理。
② 资金
目前公司已制定包括《浙江久立特材科技股份有限公司货币资金
管理制度》、《浙江久立特材科技股份有限公司间接融资管理制度》等
在内的制度,明确公司资金管理、结算要求,加强资金业务管理和控
制,从而降低资金使用成本并保证资金安全。
③ 采购
公司招投标中心负责采购业务的管理控制。公司制定包括《浙江
久立特材科技股份有限公司物资采购招标管理制度》、《浙江久立特材
科技股份有限公司物资采购管理制度》等在内的物资采购管理制度,
以规范采购业务操作,加强集中采购、战略合作。
④重大投资
公司重大投资的内部控制遵循合法、审慎、安全、有效的原则,
控制投资风险、注重投资效益。公司在《公司章程》《授权管理制度》
中明确股东大会、董事会对重大投资的审批权限及相应的审批程序。
⑤子公司的管理
为了规范公司内部运作机制,加强对子公司的管控。公司通过股
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东会及委派董事、监事、高级管理人员对控股子公司实行控制,控股
子公司的日常经营管理由控股子公司董事会授权总经理组织实施,各
子公司在公司总体战略目标下独立经营、自主管理。重大事项控股子
公司必须报董事会、股东大会审批。各控股子公司定期报送财务报告、
经营情况报告及发展战略。报告期内,未发现子公司违反《上市公司
内部控制指引》的情况。
⑥关联交易
公司关联交易采取公平、公开、公允原则,充分保护各方投资者
的利益,报告期内,公司未发现违反相关规章制度的情况,也不存在
控股股东及其关联方占用资金的情况。
⑦对外担保
为规范公司对外担保行为,有效控制公司对外担保风险,公司在
《公司章程》中明确了股东大会、董事会关于对外担保事项的审批权
限,公司通过《浙江久立特材科技股份有限公司担保管理制度》等对
对外担保对象、审批权限、审查内容、风险管理、信息披露以及责任
人责任等方面进行描述,岗位职责权限做到不相容岗位相分离,审批
权限设置详尽,规范担保程序,有效降低及化解对外担保风险。截止
2018 年 12 月 31 日,公司累计对外发生担保额度 5,000.00 万元,实
际对外担保余额 0 万元,其中:公司对控股子公司提供担保额度为
5,000.00 万元,实际担保余额 0 万元。除此以外,公司无其他任何形
式的对外担保。
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⑧募集资金使用
为规范公司募集资金的存放、使用和管理,保证募集资金的安全,
最大限度地保障投资者的合法权益,根据国家相关法律、法规的规定,
结合公司的实际情况,制定了《浙江久立特材科技股份有限公司募集
资金专项存储制度》,对募集资金的基本管理原则、存储使用、投向
变更、以及募集资金的管理和监督等作了明确的规定,并得以贯彻实
施。报告期内未发现违规使用募集资金的现象。
⑨信息披露
公司制定了《浙江久立特材科技股份有限公司信息披露管理制
度》,通过分级审批控制保证各类信息以适当的方式及时准确完整地
向外部信息使用者传递。公司选择《中国证券报》、《证券时报》、巨
潮资讯网站等媒体作为信息披露的渠道,所披露的任何信息均首先在
上述指定媒体披露。
4.信息与沟通
公司制定了包括《浙江久立特材科技股份有限公司信息披露管理
制度》,规范公司经营管理信息传递活动。日常经营过程中,建立了
定期与不定期的业务与管理快报、专项报告等信息沟通制度,便于全
面及时了解公司经营管理信息。确保重要的信息能及时传递给董事会、
监事会和经理层。
5.内部监督
公司已经建立起内部控制监督管理制度,确定审计部为内部控制
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的监督机构,规定了审计部在内部监督过程中的职责权限,内部监督
的程序、方法和要求。
上述纳入评价范围的单位、业务和事项涵盖了公司经营管理的主
要方面,不存在重大遗漏。
(二) 内部控制评价工作依据及内部控制缺陷认定标准
依据五部委联合发布的《企业内部控制基本规范》及《企业内部
控制应用指引》、《企业内部控制评价指引》、深圳证券交易所《上市
公司内部控制指引》、《中小企业板上市公司规范运作指引》,结合公
司管理需要,开展内部控制自我评价工作,在内部控制日常监督及专
项监督的基础上,对公司截止 2018 年 12 月 31 日的内部控制设计
及运行有效性情况进行评价。
公司董事会根据企业内部控制规范体系对重大缺陷、重要缺陷和
一般缺陷的认定要求,结合公司规模、行业特征、风险偏好和风险承
受度等因素,研究确定了适用于公司的内部控制缺陷认定标准,并与
以前年度保持一致。
公司按影响程度将内部控制缺陷划分为重大缺陷、重要缺陷和一
般缺陷。其中:重大缺陷,是指一个或多个控制缺陷的组合,可能导
致公司严重偏离内部控制目标;重要缺陷,是指一个或多个控制缺陷
的组合,其严重程度和经济后果低于重大缺陷,但仍有可能导致公司
偏离内部控制目标;一般缺陷,是指除重大缺陷、重要缺陷之外的其
他缺陷。
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(三)内部控制缺陷认定及整改情况
根据上述内部控制缺陷的认定标准,报告期内公司不存在财务报
告和非财务报告内部控制重大缺陷或重要缺陷。
在 2018 年度报告期内,公司的内部控制制度完整、合理、有效,
在年度报告期内,各项制度得到充分有效的实施,能够适应公司现行
管理和发展的需要,在公司经营管理、关联交易、对外担保、重大投
资、募集资金使用、重大信息披露等方面发挥了较好的管理控制作用,
能保证公司经营活动的有序开展,符合中国证监会和深交所对上市公
司的相关要求。
同时,我们注意到,内部控制应当与公司经营规模、业务范围、
竞争状况和风险水平等相适应,并随着情况的变化及时加以调整。今
后,公司将继续完善内部控制制度,规范内部控制制度执行,强化内
部控制监督检查,促进公司健康、可持续发展。
浙江久立特材科技股份有限公司
二〇一九年三月十六日
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