广州卡奴迪路服饰股份有限公司 2012 年度报告摘要
证券代码：002656 证券简称：卡奴迪路 公告编号：2013-008
广州卡奴迪路服饰股份有限公司 2012 年度报告摘要
1、重要提示
本年度报告摘要来自年度报告全文，投资者欲了解详细内容，应当仔细阅读同时刊载于深圳证券交易所网站等中国证监会指
定网站上的年度报告全文。
公司简介
股票简称 卡奴迪路 股票代码 002656
股票上市交易所 深圳证券交易所
变更后的股票简称(如有) 不适用
联系人和联系方式 董事会秘书 证券事务代表
姓名 林峰国
电话 020- 83963777
传真 020- 37873679
电子信箱 investor@canudilo.com
2、主要财务数据和股东变化
（1）主要财务数据
2012 年 2011 年 本年比上年增减(%) 2010 年
营业收入（元） 636,170,318.88 461,468,743.26 37.86% 337,067,587.36
归属于上市公司股东的净利润（元） 176,843,122.23 109,352,133.28 61.72% 65,199,883.75
归属于上市公司股东的扣除非经常性
174,179,344.24 106,482,897.27 63.57% 64,468,974.56
损益的净利润（元）
经营活动产生的现金流量净额（元） 32,939,761.88 108,779,299.70 -69.72% 76,256,626.31
基本每股收益（元/股） 1.85 1.46 26.71% 0.87
稀释每股收益（元/股） 1.85 1.46 26.71% 0.87
加权平均净资产收益率（%） 18.9% 43.32% -24.42% 39.42%
本年末比上年末增
2012 年末 2011 年末 2010 年末
减(%)
总资产（元） 1,532,280,994.81 586,969,722.00 161.05% 385,079,209.94
归属于上市公司股东的净资产（元） 1,132,033,416.91 306,493,415.27 269.35% 197,763,469.65
（2）前 10 名股东持股情况表
年度报告披露日前第 5 个交易
报告期股东总数 4,619 5,946
日末股东总数
前 10 名股东持股情况
股东名称 股东性质 持股比例（%） 持股数量 持有有限售条件的股份数量 质押或冻结情况
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股份状态 数量
广州瑞丰投资 境内非国有法
39.75% 39,750,000 39,750,000 质押 9,600,000
有限公司 人
林永飞 境内自然人 15.75% 15,750,000 15,750,000
杨厚威 境内自然人 6% 6,000,000 6,000,000
翁武强 境内自然人 3.75% 3,750,000 3,750,000
翁武游 境内自然人 3.75% 3,750,000 3,750,000 质押 3,750,000
严炎象 境内自然人 3.75% 3,750,000 3,750,000
中国工商银行
－上投摩根内 境内非国有法
2.68% 2,680,000 2,680,000
需动力股票型 人
证券投资基金
广发证券股份 境内非国有法
1.68% 1,681,161 1,681,161
有限公司 人
中国光大银行
股份有限公司
境内非国有法
－泰信先行策 1.34% 1,338,892 1,338,892
人
略开放式证券
投资基金
中国银行－景
顺长城鼎益股 境内非国有法
1.24% 1,239,977 1,239,977
票型开放式证 人
券投资基金
上述股东关联关系或一致行动 林永飞、翁武强、翁武游是公司控股股东瑞丰投资的股东；翁武强、翁武游均为林永飞配
的说明 偶的兄弟；严炎象是林永飞配偶妹妹的配偶。
（3）以方框图形式披露公司与实际控制人之间的产权及控制关系
3、管理层讨论与分析
（一）行业概述
2012年，国内经济增长有所放缓，国家统计局公布数据显示GDP增幅仅为7.8%，创近年新低，重点百
货零售行业收入增速明显放缓。虽然宏观经济环境和行业局势存在不确定性，但2012年作为落实国家“十
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二五”规划的关键之年，我国服装及消费品产业仍呈现平稳增长的发展态势，而随着全球经济复苏，国内
外市场回暖，服装行业生产和投资恢复更加明显。随着产业的发展、人均收入不断提升、多元文化的融合
交流、人们服装消费高档化、品牌化，对男装行业尤其是高级男装发展起到良好的推动作用。
（二）2012年公司经营情况介绍
公司是国内高级男装品牌运营企业，以自主设计、生产外包、直营与加盟相结合的经营模式进行自有
品牌的生产和销售，并代理多家国际一线、二线服饰品牌的销售。
2012 年 公 司 在 经 营 方 面 取 得 了 显 著 成 绩 ： 2012 年 度 实 现 利 润 总 额 215,971,749.96 元 ； 净 利 润
176,433,230.35元，较2011年度增长61.34%。2012年度主营业务收入636,170,318.88元，较2011年度增长
37.86%。2012年度主营业务成本211,538,819.21元，营业毛利424,631,499.67元；综合毛利率66.75%，比上
年62.98%上升3.77%。2012年公司重点工作具体如下：
1、IPO 首发上市，登陆资本市场
报告期内，经中国证券监督管理委员会“证监许可【2012】75号”文核准，公司向社会公众公开发行人
民币普通股（A股）25,000,000股，每股面值1元，每股发行价格27.80元，公司募集资金总额为人民币
695,000,000.00元，扣除发行费用人民币46,059,499.41元，实际募集资金净额为人民币648,940,500.59元。公
司股票于2012年2月28日在深交所中小板成功挂牌上市。
2、营销网络渠道快速拓展
报告期内，公司依托上市的有利契机，继续实施“一二线城市主要发展直营店”的渠道模式拓展策略；
同时随着消费升级和战略合作百货渠道下沉，公司在部分三线城市开始建设直营门店。截至2012年12月31
日，公司门店总数为443家，较2011年底净增125家。其中，直营店增至269家，加盟店增至174家，与行业
中同等定位企业相比，公司终端零售规模处于领先地位。
3、品牌国际化合作进一步加强
报告期内，公司与全球最大的免税品集团公司——德国海内曼公司合作，于2012年11月11日在澳门金
沙城中心开设第一家香化店ESSCENTS，海内曼负责提供公司全球前20名的化妆品及香水品牌，包括雅诗
兰黛、兰蔻、资生堂、SK-Ⅱ等。
2012年12月11日，公司与韩国(株)信元（Shinwon Corporation）公司（以下简称“信元公司”）在韩国首
尔举行合作仪式，签订《SIEG与SIEG FAHRENHEIT品牌的中国总代理协议》。自2012年12月11日起至2028
年8月31日，公司在包括香港、澳门地区在内的中华人民共和国境内的所有区域内拥有对“SIEG”以及“SIEG
FAHRENHEIT”品牌的独家销售权。
此外，公司通过股权转让及增资扩股的方式设立杭州连卡恒福，获得了PALL-SHARK，LUBIA，
RENOMA等品牌的区域代理权。
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4、品牌推广力度继续加大
报告期内，公司根据产品定位高端的特点，进一步推进品牌形象的统一识别，对品牌内涵进行多方位
诠释，与消费者进行品牌体验互动。通过产品设计、产品陈列、空间布局、广告投放、品牌路演等全面进
行品牌推广。主要进行开展以下推广活动：公司继续通过聘请国际顶级名模演绎品牌形象；在拥有众多读
者的《时尚先生》、《GATEWAY南方航空》、《COTAI STYLE金光时尚》等杂志投放平面广告；通过
对VIP客户提供全面细致的个性化服务，开展“新绅士，新时尚”专题VIP活动，提升公司产品形象和顾客忠
诚度；在北京新光天地开启了“新绅士、新旅程”品牌巡展北京首站活动，通过走秀、静态展、互动等形式，
分别在杭州大厦、上海第一八佰伴、武汉广场等地区相继开展品牌路演推广活动；并继续与国际一线品牌
著名设计师及国外著名机构交流合作。公司坚持不懈地实施全方位、多角度的宣传策略，不断宣传品牌文
化，提升品牌影响力。2012年，公司获得“天河区2012年促进高端服务业发展突出贡献奖”、“2012中国十大
最具国际化自主品牌奖”等荣誉。
5、加强内控建设
报告期内，公司按照上市公司的要求及时披露相关信息，规范公司运作，加强风险点的监控，完善内
部控制体系、风险评估体系，为公司发展战略实现创造良好平台。同时公司也按照公司章程，充分授权经
营层，为实现公司战略灵活经营。结合公司实际发展情况，成功完成以“一部九个中心”、新设“三个事业部”
的架构调整升级。在日常生产经营的各业务环节中，严格把控对外投资、购买和出售资产、对外担保、募
集资金使用、信息披露事务等重大事项。建立标准化流程，建立科学的组织结构、管理体制和用工制度，
采取激励与奖惩措施，严格执行岗位绩效考核，不断加强对内部控制制度的完善和执行力度。
6、推进募投项目建设
作为公司未来的增长点，募投项目建设是公司上市后两年内的工作重点。2012年，公司募投项目进度
情况如下：营销网络建设项目已使用募投资金11,289.59万元，占营销网络项目募投总额的32.77%，信息化
系统技术改造项目已使用募投资金17.21万元，占信息化系统技术改造项目募投总额0.49%。
（三）核心竞争力分析
1、品牌优势
卡奴迪路（CANUDILO）品牌已成为国内较具影响力和知名度的高级男装服饰品牌之一。卡奴迪路
（CANUDILO）品牌是公司最核心、最具价值的无形资产。自成立以来，公司坚持国际高端品牌营销理念，
致力于终端形象推广，推动品牌国际化的发展目标。公司聘请国际超级名模Andrew Cooper、作为品牌形
象代言人，并在国内标志性高级百货、高档购物中心、枢纽机场的黄金位置树立高端品牌终端形象。
目前卡奴迪路（CANUDILO）品牌在高级男装服饰行业内享有较高的认知度，公司拥有包括演艺名
人、企业家、职业经理人等在内的VIP客户14,000余名。
2、营销网络优势
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目前，公司已成为国内少数拥有完整覆盖一线、二线城市高端核心零售商圈以及枢纽机场的高级男装服饰
品牌零售商之一。公司与包括仁和春天百货、王府井百货、新世界百货、上海百联、广州友谊、湖南友谊
阿波罗、卓展集团、银泰百货、深圳万象城、南京金鹰、巴黎春天、澳门金沙城中心等在内的标志性高端
连锁百货建立了稳定的长期合作关系，为公司市场份额持续扩大奠定了良好的基础。截至2012年12月31日，
公司在全国（包含港澳地区）共开设了营销终端门店共计443家，其中直营店269家（含国际品牌代理店17
家、机场店22家、港澳店7家），加盟店174家。与行业中同等定位企业相比，公司终端零售规模处于领先
地位。
3、国际品牌管理能力优势
公司优质的零售渠道资源和较强的终端管理能力，赢得了国际一、二线品牌的认可。截至2012年12月
31日，公司已与巴利（BALLY）、万星威（MUNSINGWEAR）、新秀丽（Samsonite）、美旅（American
Tourister）、菲拉格慕（Ferragamo）、PAUL&SHARK、RENOMA、LUBIAM、SIEG、SIEG FAHRENHEIT
以及雅诗兰黛、兰蔻、资生堂、SK-Ⅱ等国际品牌建立了品牌销售代理关系。国际知名品牌拥有完整的品
牌管理、供应链管理体系和终端控制机制，公司通过与其合作，吸收了国际先进的品牌管理经验，提升了
自身的品牌运营能力；并通过参与国际品牌终端维护，获得了国际品牌终端零售的最新资讯，提升了公司
品牌终端形象的国际化水平。
报告期内，公司核心竞争力未发生重大变化。
（四）公司未来发展的展望
2012年，公司成功登陆资本市场，并且在整合人才、品牌、渠道方面取得了预期的成绩。2013年，公
司将继续专注自有品牌的成长，并展开多模式、多层次的合作经营方式，争取在品牌美誉度、影响力、经
营业绩以及公司在资本市场上取得更好的成绩，实现新的飞跃！在公司与品牌的发展日趋强大的情况下，
希望在服装零售行业的高端渠道中得到互相认可，逐步将卡奴迪路打造成为国际知名的民族服饰品牌。
为了适应公司未来的发展需要，公司将经营管理模式调整为事业部制，分别是品牌管理事业部、定制
事业部、零售管理事业部。品牌管理事业部主要负责商旅、假日品牌系列运营以及港澳子公司的运营。定
制事业部，主要负责全国高级团队定制业务。零售管理事业部，由公司全资子公司广州连卡悦圆发展有限
公司投资、经营国际品牌及高端精品买手店，以拓宽零售管理事业的新模式。
2013年公司将重点做好以下工作：
1、经营计划
2013年，公司将继续专注自有品牌的成长，并展开多模式、多层次的合作方式，整合人才、品牌、渠
道资源，在资本市场上实现新的飞跃。主要表现在：
（1）在优势地区扩充门店数量，通过重点加强核心商圈的旗舰店建设，提升公司品牌形象；在尚未
充分开发的重点城市开设标准店，完善公司在重点城市的网络架构，建立覆盖全国的多层次立体营销网络。
（2）公司将继续加大对加盟商发展支持力度，公司推出加盟商信用额度计划，根据加盟商的实力大
小、发展后劲强弱，给予货款信用额度，帮助加盟商提升管理能力，持续提高人效和平效，实现加盟渠道
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与直营渠道的协调发展，扩大公司三四线城市的销售网络布局。
（3）定制事业部将展开全国范围的高级定制业务。高级定制业务针对的是集团或单位消费群体，量
身定制，以顾客为中心，以设计师的服务为重点，强调专属感和个性化。
（4）衡阳精品店争取在2014年1月1日开业。精品店内将主要销售卡奴迪路品牌及公司代理的国际品
牌服饰等商品，打造高端消费买手平台，加快实现国际化服饰品牌零售企业的战略目标。
（5）加大拓展澳门市场力度 澳门市场具有消费客群集中、客单价高等特点，公司计划在金沙城中
心新开5至7个新店。
（6）推行全面预算管理 根据百货零售业态的新变化，公司在推行全面预算管理基础上，对营销部
门重点考核直营单店利润，实现精细化管理，提升公司竞争力。
2、人才培养计划
引进、培养高层次的经营人才、管理人才和技术人才是企业创新发展的根本。公司将进一步完善人才
吸引、激励、发展的机制和管理体系。在保持原有的员工队伍稳定的基础上，建立和加强聚集专业人才的
平台，建立合理的录用制度，聘请行业内的优秀人才，调动人才的积极性，寻求最适合企业发展的优秀人
才，实现公司员工能力的专业化。具体将做好以下工作：实行人才梯队的培养，做好人才队伍的储备建设，
继续推进员工职业发展通路、职业生涯规划及公司培训制度；做好人才储备与核心人才培养工作；将“精
鹰团队”和各部门骨干作为公司重点人才培养对象，以期在公司运作中产生良好的示范效应。
3、募集资金项目的实施
公司募投项目主要集中在拓展直营终端和提升信息管理系统等项目。一方面，2012年度直营终端的投
入已见显著成效，对公司品牌价值的提高、业绩的提升起着重要作用，公司将继续加快项目实施，充分发
挥项目效益，同时，利用目前市场有利时机，进一步提高直营市场的管理水平，使之为公司发展做出更大
贡献。另一方面，2013年公司信息系统建设将重点关注销售终端、供应链的精细化管理，继续推进ERP系
统建设，加强供应链的透明性、提升数据整合分析能力，进一步提升运营效率、优化信息安全管理策略，
提升公司信息管理水平。募集资金项目的严格实施，有利于增强公司成长性，大幅提高盈利能力，保障投
资者利益。
（五）公司未来发展计划可能面临的风险
1、宏观经济波动风险
本公司所在的品牌服饰零售行业受宏观经济影响较显著。2012年国内经济增长有所放缓，国家统计局
公布数据显示GDP增幅仅为7.8%，创近年新低；同时受消费意愿下降和经营成本上涨等因素影响，2012年
全国百家重点大型零售企业零售额名义同比增长10.8%，增速相比上年大幅度放缓11.8个百分点，创2005
年以来新低，行业增速明显放缓。
在我国经济短期陷入下行周期、持续增长的前景仍难确定的情况下，公司终端销售主要渠道——百货
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零售行业增幅如果继续放缓或者比上年采取了更多的促销手段，公司门店的单店收入及盈利能力将面临下
滑或下降的风险。
2、行业竞争的风险
国内服装品牌零售业是一个充分竞争的行业，其竞争主要体现在品牌影响力、营销渠道、研发设计等
方面，其中品牌影响力是服装零售企业综合实力的反映。目前高级男装市场品牌集中度相对较低，各品牌
之间的竞争较为激烈。若本公司未来不能进一步提高产品市场份额，将对本公司品牌提升和持续增长等产
生不利影响。
4、涉及财务报告的相关事项
（1）与上年度财务报告相比，会计政策、会计估计和核算方法发生变化的情况说明
不适用
（2）报告期内发生重大会计差错更正需追溯重述的情况说明
不适用
（3）与上年度财务报告相比，合并报表范围发生变化的情况说明
2012年度新纳入合并范围的公司：
公 司 名 称 合并日期 期末净资产 本期净利润 变 更 原 因
广州连卡悦圆发展有限公司 2012年8月 59,995,082.77 -4,917.23 本公司投资成立
杭州连卡恒福品牌管理有限公司 2012年11月 20,239,501.39 105,123.42 非同一控制下收购
衡阳连卡福名品管理有限公司 2012年7月 10,051,226.58 51,226.58 本公司投资成立
山南卡奴迪路商贸有限公司 2012年12月 9,999,769.62 -230.38 本公司投资成立
（4）董事会、监事会对会计师事务所本报告期“非标准审计报告”的说明
不适用
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