证券代码:002705 证券简称:新宝股份 广东新宝电器股份有限公司 2016 年度非独立董事、监事、高级管理人员薪酬方案 根据《公司章程》、《董事会薪酬与考核委员会工作细则》等公司相关制度, 结合公司实际情况并参照行业薪酬水平,经公司董事会薪酬与考核委员会审议, 拟定2015年度公司非独立董事、监事、高级管理人员薪酬方案如下: 一、 本方案适用对象 在公司领取薪酬的非独立董事、监事、高级管理人员。 二、 本方案适用期限 2016年1月1日至2016年12月31日 三、 薪酬标准 公司董事郭建强先生、温焯东先生不在公司领薪,其余非独立董事、监事、 高级管理人员的2016年薪酬标准如下表: 姓名 职务 基本薪酬(元) 绩效薪酬(元) 合计(元) 郭建刚 董事长 666,000 170,000 836,000 曾展晖 董事、总裁 576,000 260,000 836,000 董事、常务副总裁、财务总监、 杨芳欣 502,200 180,000 682,200 董事会秘书 朱小梅 董事、副总裁 461,400 170,000 631,400 潘卫东 监事会主席 294,000 110,000 404,000 康杏庄 监事 334,800 90,000 424,800 张军 职工监事 294,000 110,000 404,000 李亚平 副总裁 334,800 170,000 504,800 何德洪 副总裁 334,800 170,000 504,800 童永华 副总裁 334,800 170,000 504,800 方寻 副总裁 334,800 170,000 504,800 王伟 副总裁 502,200 180,000 682,200 黄德才 副总裁 334,800 170,000 504,800 杨文忠 副总裁 334,800 170,000 504,800 蓝平清 副总裁 334,800 170,000 504,800 1 证券代码:002705 证券简称:新宝股份 四、 发放办法 基本薪酬按月平均发放,绩效薪酬根据2016年绩效考核发放,年终由公司董 事会薪酬与考核委员会考核评定。 五、 其他规定 1、 上述薪酬均为税前金额,其所涉及的个人所得税统一由公司代扣代缴; 2、 上述薪酬方案不包含职工福利费、各项保险费等; 3、 公司独立董事蓝海林、宋铁波先生、卫建国先生在公司第四届董事会任 期内(即2015年1月26日至2018年1月25日)的津贴标准,已经公司2015年第一次 临时股东大会审议通过,津贴标准为每人每年税后7万元,不在本方案审议之列; 4、 本方案尚需提交公司股东大会审议。 广东新宝电器股份有限公司 董事会 2016 年 4 月 26 日 2