新宝股份:2022年度高级管理人员薪酬方案2022-04-28
证券代码:002705 证券简称:新宝股份
广东新宝电器股份有限公司
2022 年度高级管理人员薪酬方案
根据《公司章程》、《董事会薪酬与考核委员会工作细则》等公司相关制度,
结合公司实际情况并参照行业薪酬水平,经公司董事会薪酬与考核委员会审议,
拟定2022年度公司高级管理人员薪酬方案如下:
一、 本方案适用对象
在公司领取薪酬的高级管理人员。
二、 本方案适用期限
2022年1月1日至2022年12月31日
三、 薪酬标准
公司高级管理人员2022年薪酬标准如下表:
姓名 职务 基本薪酬(元) 绩效薪酬(元) 合计(元)
蒋演彪 财务总监 540,000 610,000 1,150,000
陈景山 董事会秘书 384,000 566,000 950,000
四、 发放办法
基本薪酬按月平均发放,绩效薪酬根据2022年绩效考核发放,年终由公司董
事会薪酬与考核委员会考核评定。
五、 其他规定
1、 上述薪酬均为税前金额,其所涉及的个人所得税统一由公司代扣代缴;
2、 上述薪酬方案不包含职工福利费、各项保险费等。
广东新宝电器股份有限公司
董事会
2022 年 4 月 28 日
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