证券代码：300286           证券简称：安科瑞          公告编号：2020-034


                    安科瑞电气股份有限公司
                                更正公告
    本公司及董事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确和完整，没有虚
假记载、误导性陈述或重大遗漏。



    2020 年 3 月 12 日，安科瑞电气股份有限公司（以下简称“公司”）召开了
第四届董事会第十四次会议和第四届监事会第十三次会议，审议通过了《关于回
购注销部分不符合解锁条件限制性股票的议案》， 相关公告于 2020 年 3 月 13
日在中国证券监督管理委员会指定的创业板信息披露网站上披露。由于相关工作
人员的疏忽，造成部分信息披露有误，现对公告内容予以更正，具体有关更正事
项公告如下：
    一、《第四届董事会第十四次会议决议的公告》
    更正前：
    十五、审议通过了《关于回购注销部分不符合解锁条件限制性股票的议案》
    根据《第五期限制性股票激励计划（草案）》和《上市公司股权激励管理办
法》等相关规定，2019 年度限制性股票激励计划规定的第一个解除限售期解除
限售的公司业绩指标要求为：以 2018 年为基数，2019 年营业收入增长率不低于
15%；同时，个人层面业绩考核要求为：激励对象解锁的前一年度绩效考核合格。
若激励对象考核“不合格”，则公司将按照限制性股票激励计划的规定，取消该
激励对象当期解除限售额度，限制性股票由公司回购并注销。
    钱耀君、石俊勇、王巍、季晓春、徐军、姚波 6 人因个人绩效考核结果未
达到合格，不满足解锁条件，公司拟对其已获授但不符合解锁条件部分的第五期
限制性股票 7.6 万股回购注销。
    更正后：
    十五、审议通过了《关于回购注销部分不符合解锁条件限制性股票的议案》
根据《第五期限制性股票激励计划（草案）》和《上市公司股权激励管理办法》
等相关规定，2019 年度限制性股票激励计划规定的第一个解除限售期解除限售
的公司业绩指标要求为：以 2018 年为基数，2019 年营业收入增长率不低于 15%；
同时，个人层面业绩考核要求为：激励对象解锁的前一年度绩效考核合格。若激
励对象考核“不合格”，则公司将按照限制性股票激励计划的规定，取消该激励
对象当期解除限售额度，限制性股票由公司回购并注销。
    钱耀君、武普江、王巍、季晓春、徐军、姚波 6 人因个人绩效考核结果未
达到合格，不满足解锁条件，公司拟对其已获授但不符合解锁条件部分的第五期
限制性股票 7.6 万股回购注销。
    二、《第四届监事会第十三次会议决议的公告》
    更正前：
    九、审议通过了《关于回购注销部分不符合解锁条件限制性股票的议案》
    监事会对本次回购注销限制性股票事项进行核查后认为：
    根据《第五期限制性股票激励计划（草案）》和《上市公司股权激励管理办
法》等相关规定，2019 年度限制性股票激励计划规定的第一个解除限售期解除
限售的公司业绩指标要求为：以 2018 年为基数，2019 年营业收入增长率不低于
15%；同时，个人层面业绩考核要求为：激励对象解锁的前一年度绩效考核合格。
若激励对象考核“不合格”，则公司将按照限制性股票激励计划的规定，取消该
激励对象当期解除限售额度，限制性股票由公司回购并注销。
    钱耀君、石俊勇、王巍、季晓春、徐军、姚波 6 人因个人绩效考核结果未
达到合格，不满足解锁条件，公司拟对其已获授但不符合解锁条件部分的第五期
限制性股票 7.6 万股回购注销。

    董事会本次关于回购注销部分限制性股票的程序符合相关规定，合法有效。
    更正后：
    九、审议通过了《关于回购注销部分不符合解锁条件限制性股票的议案》
    监事会对本次回购注销限制性股票事项进行核查后认为：
    根据《第五期限制性股票激励计划（草案）》和《上市公司股权激励管理办
法》等相关规定，2019 年度限制性股票激励计划规定的第一个解除限售期解除
限售的公司业绩指标要求为：以 2018 年为基数，2019 年营业收入增长率不低于
15%；同时，个人层面业绩考核要求为：激励对象解锁的前一年度绩效考核合格。
若激励对象考核“不合格”，则公司将按照限制性股票激励计划的规定，取消该
激励对象当期解除限售额度，限制性股票由公司回购并注销。
    钱耀君、武普江、王巍、季晓春、徐军、姚波 6 人因个人绩效考核结果未
达到合格，不满足解锁条件，公司拟对其已获授但不符合解锁条件部分的第五期
限制性股票 7.6 万股回购注销。

    董事会本次关于回购注销部分限制性股票的程序符合相关规定，合法有效。
    三、《关于回购注销部分不符合解锁条件限制性股票的公告》
    更正前：
    一、公司限制性股票激励计划简述
    ……
    2020 年 3 月 12 日，公司召开了第四届董事会第十四次会议和第四届监事会
第十三次会议，审议通过了《关于回购注销部分不符合解锁条件限制性股票的议
案》，同意公司对钱耀君、石俊勇、王巍、季晓春、徐军、姚波 6 人已获授但不
符合解锁条件的合计 7.6 万股限制性股票进行回购注销。独立董事发表了同意的
独立意见。
    二、本次限制性股票回购的原因、数量和价格
    1、回购原因
    根据《第五期限制性股票激励计划（草案）》和《上市公司股权激励管理办
法》等相关规定，2019 年度限制性股票激励计划规定的第一个解除限售期解除
限售的公司业绩指标要求为：以 2018 年为基数，2019 年营业收入增长率不低于
15%；同时，个人层面业绩考核要求为：激励对象解锁的前一年度绩效考核合格。
若激励对象考核“不合格”，则公司将按照限制性股票激励计划的规定，取消该
激励对象当期解除限售额度，限制性股票由公司回购并注销。
    钱耀君、石俊勇、王巍、季晓春、徐军、姚波 6 人因个人绩效考核结果未
达到合格，不满足解锁条件，公司拟对其已获授但不符合解锁条件部分的第五期
限制性股票 7.6 万股回购注销。
    更正后：
    一、公司限制性股票激励计划简述
    ……
    2020 年 3 月 12 日，公司召开了第四届董事会第十四次会议和第四届监事会
第十三次会议，审议通过了《关于回购注销部分不符合解锁条件限制性股票的议
案》，同意公司对钱耀君、武普江、王巍、季晓春、徐军、姚波 6 人已获授但不
符合解锁条件的合计 7.6 万股限制性股票进行回购注销。独立董事发表了同意的
独立意见。
    二、本次限制性股票回购的原因、数量和价格
    1、回购原因
    根据《第五期限制性股票激励计划（草案）》和《上市公司股权激励管理办
法》等相关规定，2019 年度限制性股票激励计划规定的第一个解除限售期解除
限售的公司业绩指标要求为：以 2018 年为基数，2019 年营业收入增长率不低于
15%；同时，个人层面业绩考核要求为：激励对象解锁的前一年度绩效考核合格。
若激励对象考核“不合格”，则公司将按照限制性股票激励计划的规定，取消该
激励对象当期解除限售额度，限制性股票由公司回购并注销。
    钱耀君、武普江、王巍、季晓春、徐军、姚波 6 人因个人绩效考核结果未
达到合格，不满足解锁条件，公司拟对其已获授但不符合解锁条件部分的第五期
限制性股票 7.6 万股回购注销。
    四、《2019 年年度报告全文》
    更正前：
    十四、公司股权激励计划、员工持股计划或其他员工激励措施的实施情况
    ……
    2020 年 3 月 12 日，公司召开了第四届董事会第十四次会议和第四届监事会
第十三次会议，审议通过了《关于回购注销部分不符合解锁条件限制性股票的议
案》，同意公司对钱耀君、石俊勇、王巍、季晓春、徐军、姚波 6 人已获授但不
符合解锁条件的合计 7.6 万股限制性股票进行回购注销。独立董事发表了同意的
独立意见。
    更正后：
    十四、公司股权激励计划、员工持股计划或其他员工激励措施的实施情况
    ……
    2020 年 3 月 12 日，公司召开了第四届董事会第十四次会议和第四届监事会
第十三次会议，审议通过了《关于回购注销部分不符合解锁条件限制性股票的议
案》，同意公司对钱耀君、武普江、王巍、季晓春、徐军、姚波 6 人已获授但不
符合解锁条件的合计 7.6 万股限制性股票进行回购注销。独立董事发表了同意的
独立意见。
    公司于 2020 年 4 月 7 日召开 2019 年度股东大会，审议通过了《关于回购注
销部分不符合解锁条件限制性股票的议案》，本次公告内容的更正不会涉及股东
大会决议变更。
    除上述相关内容更正外，公司原公告内容不变。公司就上述更正事项给投资
者造成的不便表示诚挚的歉意，公司将在以后的信息披露工作中，提高工作人员
的严谨性，避免类似错误的再次发生。
    特此公告。




                                                  安科瑞电气股份有限公司
                                                        董事会
                                                     2020 年 5 月 7 日