证券代码：300339              证券简称：润和软件           公告编号：2015-170


                      江苏润和软件股份有限公司
                               补充更正公告
      本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚
假记载、误导性陈述或重大遗漏。
      江苏润和软件股份有限公司（以下简称“公司”、“本公司”）于 2015 年 12
月 15 日在中国证监会指定创业板信息披露网站上披露了《关于 2014 年限制性
股票激励计划第一个解锁期条件成就可解锁的公告》，经事后审查，因工作人员
理解有误，致上述公告中部分内容出现错误，现补充更正如下：
      更正前：
      “四、2014 年限制性股票激励计划第一个解锁期的解锁安排
      ……
      2、限制性股票第一个解锁期可解锁的激励对象及股票数量：
                              获授未解锁的限制     本次具有申请解锁   本期可解锁
序号          获授对象
                              性股票数量（万股）     资格的激励对象   数量（万股）
         公司董事及高级管理                        公司董事及高级管
  1              人员               365.00             理人员           109.50
                 （3 人）                              （3 人）
         中层管理人员及核心                        中层管理人员及核
  2            骨干员工             705.50           心骨干员工         210.90
             （282 人）                               （281 人）
合计              285 人           1,070.50             284 人          320.40


      注：根据公司《激励计划（草案修订稿）》的相关规定，除 1 名激励对象强
征因个人绩效考核结果为 E，其当期获授的限制性股票未达到解锁条件不得解锁
并由公司回购注销外，其余 284 名激励对象在限制性股票第一个解锁期可解锁数
量占获授限制性股票总数的比例均为 30%。


      更正后：
      “四、2014 年限制性股票激励计划第一个解锁期的解锁安排
      ……
      2、限制性股票第一个解锁期可解锁的激励对象及股票数量：
                               获授未解锁的限制 本次具有申请解锁资       本期可解锁
序号           获授对象
                               性股票数量（万股）   格的激励对象         数量（万股）

          公司董事及高级管理                        公司董事及高级管理
  1                                  365.00                                   109.50
              人员（3 人）                              人员（3 人）
          首次授予中层管理人                        首次授予中层管理人
  2         员及核心骨干员工         711.50           员及核心骨干员工        210.90
                （286 人）                                （281 人）
          预留授予中层管理人                        预留授予中层管理人
  3         员及核心骨干员工         108.00           员及核心骨干员工          0
                （91 人）                                 （0 人）

合计            380 人              1,184.50              284 人              320.40


      注：首次授予的激励对象中：（1）杨凡、张峥、韩孝阳、邓一波共计 4 人因个人原因已

离职，需取消激励对象资格并回购注销其已获授权但尚未解锁的全部限制性股票共计 60,000

股；（2）强征个人绩效考核结果为 E，本期 7,500 股不得解锁并由公司回购注销；（3）激励

对象杨斌与公司协商解除劳动合同，其已满足解锁条件的 3,000 股限制性股票根据考核结果

全部解锁，剩余 7,000 股未解锁的限制性股票由公司回购后予以注销。由于本次公司回购注

销部分限制性股票涉及注册资本减少，根据《公司法》等相关法律、法规的规定，公司将在

通知债权人的公告期满后，按法定程序继续实施回购注销手续。

      综上，限制性股票第一个解锁期可解锁的激励对象共计 284 名，上述激励对象在限制性

股票第一个解锁期可解锁数量占获授限制性股票总数的比例均为 30%。



      除上述补充更正内容之外，原公告其他内容不变,不影响本期解锁的激励对

象人数和股份数量。因本次补充更正给投资者带来的不便，公司深表歉意,敬请

广大投资者谅解。今后公司将进一步加强对信息披露文件的审核工作力度,不断
提高信息披露质量。

      特此公告！


                                                       江苏润和软件股份有限公司
                                                                   董 事 会
                                                            2015 年 12 月 21 日