证券代码：300467 证券简称：迅游科技 公告编号：2017-185
四川迅游网络科技股份有限公司
关于 2017 年股票期权与限制性股票激励计划授予登记完成的公告
本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假记载、
误导性陈述或重大遗漏。
根据中国证监会《上市公司股权激励管理办法》、深圳证券交易所、中国证
券登记结算有限责任公司深圳分公司有关规则的规定，四川迅游网络科技股份有
限公司（以下简称“公司”）完成了《四川迅游网络科技股份有限公司 2017 年
股票期权与限制性股票激励计划（草案）》（以下简称“《激励计划》”）所涉及的
股票期权及限制性股票的授予登记工作，现将有关具体情况公告如下：
一、已履行的决策程序和信息披露情况
1、2017 年 9 月 1 日，公司召开第二届董事会第三十五次会议，审议通过《关
于公司 2017 年股票期权与限制性股票激励计划（草案）及其摘要的议案》、《关
于公司 2017 年股票期权与限制性股票激励计划实施考核管理办法的议案》、《关
于提请股东大会授权董事会办理公司 2017 年股票期权与限制性股票激励计划有
关事项的议案》、《关于召开 2017 年第六次临时股东大会的议案》，公司独立董事
对激励计划的相关议案发表了独立意见。
2、2017 年 9 月 1 日，公司召开第二届监事会第二十六次会议，审议通过《关
于公司 2017 年股票期权与限制性股票激励计划（草案）及其摘要的议案》、《关
于公司 2017 年股票期权与限制性股票激励计划实施考核管理办法的议案》、《关
于核实<公司 2017 年股票期权与限制性股票激励计划激励对象名单>的议案》。
3、2017 年 9 月 4 日至 2017 年 9 月 14 日，公司对本次授予激励对象名单的
姓名和职务在公司官方网站（http://www.xunyou.com）进行了公示，在公示期
内，公司监事会未收到对公司本次股权激励计划拟激励对象提出的异议。2017
年 9 月 14 日，公司监事会发表了《监事会关于公司 2017 年股票期权与限制性股
票激励计划激励对象名单审核意见及公示情况的说明》。
4、2017 年 9 月 19 日，公司召开 2017 年第六次临时股东大会，审议通过《关
于公司 2017 年股票期权与限制性股票激励计划（草案）及其摘要的议案》、《关
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于公司 2017 年股票期权与限制性股票激励计划实施考核管理办法的议案》、《关
于提请股东大会授权董事会办理公司 2017 年股票期权与限制性股票激励计划有
关事项的议案》，并披露了《关于公司 2017 年股票期权与限制性股票激励计划内
幕信息知情人及激励对象买卖公司股票情况的自查报告》。
5、2017 年 9 月 27 日，公司召开第二届董事会第三十七次会议和第二届监
事会第二十八次会议，审议通过《关于向激励对象授予股票期权与限制性股票的
议案》，同意以 2017 年 9 月 27 日为授予日，授予 68 名激励对象 735.80 万份股
票期权，授予 9 名激励对象 224.00 万股限制性股票。公司独立董事对相关事项
发表了独立意见，监事会对本次授予股票期权与限制性股票的激励对象名单进行
了核实。
6、2017 年 11 月 3 日，公司召开第二届董事会第四十次会议和第二届监事
会第三十次会议，审议通过《关于调整公司 2017 年股票期权与限制性股票激励
计划激励对象名单及授予权益数量的议案》，鉴于《激励计划》中确定授予股票
期权的 4 名激励对象离职，不再具备激励对象资格，将授予激励对象总人数由
68 名调整为 64 名，授予权益数量总计由 959.80 万份调整为 958.60 万份。其中，
授予股票期权的激励对象由 68 名调整为 64 名，授予股票期权数量由 735.80 万
份调整为 734.60 万份；授予限制性股票的激励对象人数 9 名及数量 224.00 万股
不变。公司独立董事对相关事项发表了独立意见，监事会对本次调整后的授予股
票期权与限制性股票的激励对象名单进行了核实。
二、本次激励计划的授予情况
（一）股票期权授予的具体情况
1、股票来源：股票期权激励计划的股票来源为公司向激励对象定向发行公
司股票。
2、授权日：2017 年 9 月 27 日
3、行权价格：股票期权的行权价格为每份 40.65 元。
4、本次授予向 64 名激励对象共授予 734.60 万份股票期权，具体分配如下：
获授的股票期权 约占股票期权总 约占目前股本
姓名 职务
数量（万份） 数的比例 总额的比例
朱建峰 副总裁 76 10.35% 0.46%
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李洪阳 副总裁 70 9.53% 0.43%
何锋 副总裁 24 3.27% 0.15%
杨娟 财务总监 6 0.82% 0.04%
康荔 副总裁、董事会秘书 6 0.82% 0.04%
中层管理人员、核心技术（业务）
552.60 75.22% 3.36%
人员（59 人）
合计 734.60 100.00% 4.47%
注 1：上述任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授的本公司股票均未超过公司股
本总额的 1%。公司全部在有效期内的股权激励计划所涉及的标的股票总数累计不超过公司股本总额的
10%。
注 2：本次股票期权激励计划授权日公司股本总额为 166,830,400 股；2017 年 11 月 2 日，因对 2015
年限制性股票激励计划部分激励股份回购注销完成，公司股本总额由 166,830,400 股减少至 164,320,760 股。
本次授予的股票期权数量占授权日公司股本总额的 4.40%。
在确定授予日后的资金缴纳、股份登记过程中，除 4 名股权激励的激励对象
离职而取消向其授予股票期权共计 1.20 万份外，本次实际授予股票期权的激励
对象与公司 2017 年第六次临时股东大会审议通过的公司 2017 年股票期权与限制
性股票激励计划中规定的激励对象相符。
5、股票期权激励计划的有效期、等待期和行权期安排情况：
（1）股票期权激励计划的有效期
本激励计划有效期自股票期权授予之日起至激励对象获授的股票期权全部
行权或注销之日止，最长不超过 48 个月。
（2）股票期权激励计划的等待期和行权期安排
股票期权授予后至股票期权首个可行权日之间的时间为等待期，本激励计划
股票期权的等待期为 12 个月。
本次授予的股票期权自授权日起满 12 个月后，激励对象应在未来 36 个月内
分三期行权。本激励计划授予的股票期权行权期及各股票期行权时间安排如表所
示：
行权安排 行权时间 行权比例
自授权日起12个月后的首个交易日起至授权日
第一个行权期 35%
起24个月内的最后一个交易日当日止
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自授权日起24个月后的首个交易日起至授权日
第二个行权期 35%
起36个月内的最后一个交易日当日止
自授权日起36个月后的首个交易日起至授权日
第三个行权期 30%
起48个月内的最后一个交易日当日止
（3）公司业绩考核要求
本激励计划授予的股票期权，在行权期的 3 个会计年度中，分年度进行业绩
考核并行权，以达到业绩考核目标作为激励对象的行权条件。
各年度业绩考核目标如下表所示：
行权期 业绩考核目标
公司需满足下列两个条件之一：
第一个行权期 2017 年度归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润不低
于 8500 万元；2017 年度营业收入不低于 2 亿元
公司需满足下列两个条件之一：
第二个行权期 2018 年度归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润不低
于 9625 万元；2018 年度营业收入不低于 2.6 亿元
公司需满足下列两个条件之一：
第三个行权期 2019 年度归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润不低
于 10500 万元；2019 年度营业收入不低于 3.2 亿元
注：净利润考核指标均以归属于上市公司股东的扣除非经常性损益后的净利润并剔除全
部在有效期内的激励计划实施影响的数值作为计算依据。
股票期权的当期业绩考核目标达成，则激励对象按照计划规定比例行权。反
之，若行权条件未达成，则公司按照本激励计划，激励对象所获股票期权当期可
行权份额注销。
（4）个人层面绩效考核要求
根据公司《2017年股票期权与限制性股票激励计划实施考核管理办法》，激
励对象依据上一年度考核分数对应的系数进行行权。激励对象的当期未行权的股
票期权由公司注销。
（二）限制性股票授予的具体情况
1、股票来源：限制性股票激励计划涉及的标的股票来源为公司向激励对象
定向发行公司 A 股普通股。
2、授予日与上市日：本次限制性股票授予日为 2017 年 9 月 27 日，授予股份
的上市日期为 2017 年 11 月 15 日。
3、授予价格：限制性股票的授予价格为每股 20.33 元。
4、本次授予向 9 名激励对象共授予 224.00 万股限制性股票，具体分配如下：
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获授的限制性股票数 约占授予限制性股 约占目前股本总额
限制性股票分配类别
量（万股） 票总数的比例 的比例
朱建峰 20 8.93% 0.12%
李洪阳 30 13.39% 0.18%
康荔 12 5.36% 0.07%
中层管理人员、核心技术（业
162 72.32% 0.99%
务）人员（6 人）
合计 224 100% 1.36%
注 1：上述任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授的本公司股票均未超过公司股本总
额的 1%。公司全部在有效期内的股权激励计划所涉及的标的股票总数累计不超过公司股本总额的 10%。
注 2：本次限制性股票激励计划授予日公司股本总额为 166,830,400 股；2017 年 11 月 2 日，因对 2015 年限
制性股票激励计划部分激励股份回购注销完成，公司股本总额由 166,830,400 股减少至 164,320,760 股。本
次授予的限制性股票数量占授予日公司股本总额的 1.34%。
本次实际授予限制性股票的激励对象与公司2017年第六次临时股东大会审
议通过的公司2017年股票期权与限制性股票激励计划中规定的激励对象相符。
5、限制性股票激励计划的有效期、限售期和解除限售安排情况：
（1）限制性股票激励计划的有效期
本激励计划有效期自限制性股票授予之日起至激励对象获授的限制性股票全
部解除限售或回购注销之日止，最长不超过 48 个月。
（2）限制性股票的限售期和解除限售安排
本激励计划授予的限制性股票限售期为自激励对象获授限制性股票完成登记
日起 12 个月、24 个月、36 个月。激励对象根据本激励计划获授的限制性股票在
限售期内不得转让、用于担保或偿还债务。
解除限售后，公司为满足解除限售条件的激励对象办理解除限售事宜，未满
足解除限售条件的激励对象持有的限制性股票由公司回购注销。
本激励计划授予的限制性股票的解除限售期及各期解除限售时间安排如下表
所示：
解除限售安排 解除限售时间 解除限售比例
自获授的限制性股票完成登记日起12个月后的首个
第一个解除限售期 交易日至获授的限制性股票完成登记日起24个月内 35%
的最后一个交易日当日止
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自获授的限制性股票完成登记日起24个月后的首个
第二个解除限售期 交易日至获授的限制性股票完成登记日起36个月内 35%
的最后一个交易日当日止
自获授的限制性股票完成登记日起36个月后的首个
第三个解除限售期 交易日至获授的限制性股票完成登记日起48个月内 30%
的最后一个交易日当日止
（3）公司业绩考核要求
本激励计划授予的限制性股票，分年度进行业绩考核，达到业绩考核目标作
为激励对象的解除限售条件。
各年度业绩考核目标如下表所示：
解除限售期 业绩考核目标
公司需满足下列两个条件之一：
第一个解除限售期 2017年度归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润不低
于8500万元；2017年度营业收入不低于2亿元
公司需满足下列两个条件之一：
第二个解除限售期 2018年度归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润不低
于9625万元；2018年度营业收入不低于2.6亿元
公司需满足下列两个条件之一：
第三个解除限售期 2019年度归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润不低
于10500万元；2019年度营业收入不低于3.2亿元
注：净利润考核指标均以归属于上市公司股东的扣除非经常性损益后的净利润并剔除全
部在有效期内的激励计划实施影响的数值作为计算依据。
公司未满足上述业绩考核目标的，所有激励对象对应考核当年可解除限售的
限制性股票均不得解除限售，由公司回购注销。
（4）限制性股票的个人绩效考核
根据公司《2017年股票期权与限制性股票激励计划实施考核管理办法》，激
励对象依据上一年度考核分数对应的系数进行解除限售。激励对象考核当年不能
解除限售的限制性股票，由公司回购注销。
三、股票期权授予登记完成情况
1、期权简称：迅游 JLC1
2、期权代码：036267
3、股票期权授予登记完成时间：2017 年 11 月 15 日
四、限制性股票认购资金的验资情况
信永中和会计师事务所（特殊普通合伙）于 2017 年 11 月 6 日出具了验资报
告（XYZH/2017CDA60416），对公司截至 2017 年 11 月 3 日止新增注册资本及实收
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资本（股本）情况进行了审验，认为：
截至 2017 年 11 月 3 日止，9 名激励对象实际出资金额共计人民币
45,539,200.00 元，其中：计入实收资本（股本）的金额为人民币 2,240,000.00
元，计入资本公积的金额为人民币 43,299,200.00 元。变更后累计实收资本（股
本）为人民币 166,560,760.00 元，占变更后注册资本的 100%。
五、本次授予限制性股票的上市日期
本次限制性股票激励计划的授予日为 2017 年 9 月 27 日，授予的限制性股票
上市日期为 2017 年 11 月 15 日。
六、股本结构变动情况表
本次变动前 本次变动 本次变动后
数量 比例 增加 减少 数量 比例
一、限售条件流通股 64,672,381 39.36% 2,240,000 66,912,381 40.17%
1、高管锁定股 3,645,293 2.22% 3,645,293 2.19%
2、股权激励限售股 2,505,640 1.52% 2,240,000 4,745,640 2.85%
3、首发前限售股 58,521,448 35.61% 58,521,448 35.14%
二、无限售条件流通股 99,648,379 60.64% 99,648,379 59.83%
三、总股本 164,320,760 100.00% 2,240,000 166,560,760 100.00%
本次激励计划实施后，公司股权分布仍具备上市条件。
七、公司控股股东及实际控制人持股比例变动情况
由于本次限制性股票授予完成后，公司股份总数由原来 164,320,760 股增加
至 166,560,760 股，导致股东持股比例发生变动，但不会导致公司控股股东及实
际控制人发生变化，具体情况如下：
本次限制性股票授予登记完成前，公司控股股东及实际控制人为章建伟先
生、袁旭先生、陈俊先生三人。章建伟先生持有公司股份 21,694,200 股，占授
予登记完成前公司股份总数的 13.20%；袁旭先生持有公司股份 22,303,624 股，
占授予登记完成前公司股份总数的 13.57%；陈俊先生持有公司股份 16,109,624
股，占授予登记完成前公司股份总数的 9.80%，三人合计控制公司 36.58%的股份。
本次限制性股票授予登记完成后，公司控股股东及实际控制人章建伟先生、
袁旭先生、陈俊先生控制公司股份数量不变，三人合计持股比例变化至 36.09%。
本次限制性股票登记完成后不会导致公司控股股东及实际控制人发生变化。
八、收益摊薄情况
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本次限制性股票授予完成后，按新股本 166,560,760 股摊薄计算，公司 2016
年度每股收益为 0.23 元/股。
九、参与激励的高级管理人员在授予日前 6 个月买卖公司股票情况的说明
经核查，参与本次激励计划的公司高级管理人员在授予日前 6 个月不存在买
卖公司股票的情形。
十、本次股权激励计划募集资金使用计划及说明
本次股权激励计划筹集的资金将全部用于补充公司流动资金。
十一、本次激励计划实施对公司发展的影响
公司实施2017年股票期权与限制性股票激励计划有利于进一步完善公司的
法人治理结构，吸引和留住优秀人才，促进公司建立、健全激励约束机制，充分
调动公司中高层管理人员及核心骨干员工的积极性，有效地将股东利益、公司利
益和经营者个人利益三者结合，使各方共同关注公司的长远发展。
特此公告。
四川迅游网络科技股份有限公司董事会
2017 年 11 月 10 日
