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公司公告

新劲刚:监事会关于2022年限制性股票激励计划激励对象名单的公示情况说明及核查意见2022-11-08  

                        证券代码:300629             证券简称:新劲刚       公告编号:2022-095


               广东新劲刚科技股份有限公司
监事会关于2022年限制性股票激励计划激励对象名单
                   的公示情况说明及核查意见

    本公司及监事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整,没有虚
假记载、误导性陈述或重大遗漏。

    一、公示情况及核查方式
    根据《上市公司股权激励管理办法》(以下简称“《管理办法》”)的相关
规定,广东新劲刚科技股份有限公司(以下简称“公司”)对激励对象的姓名和
职务在公司内部进行了公示。根据《管理办法》和《广东新劲刚科技股份有限公
司章程》(以下简称“《公司章程》”)的规定,公司监事会结合公示情况对《广
东新劲刚科技股份有限公司 2022 年限制性股票激励计划(草案)》(以下简称
“《激励计划(草案)》”)激励对象人员名单进行了审核,相关公示情况及核
查方式如下:
    1、公司对激励对象的公示情况
    公司于 2022 年 10 月 26 日在中国证券监督管理委员会指定的信息披露网站
(巨潮资讯网:http://www.cninfo.com.cn)上发布了《激励计划(草案)》及
其摘要、《2022 年限制性股票激励计划实施考核管理办法》及《2022 年限制性
股票激励计划激励对象名单》等公告,并于 2022 年 10 月 26 日在公司内部公示
栏公示《2022 年限制性股票激励计划激励对象名单》,将公司本次拟激励对象
名单及职位予以公示,公示方式为通过公司公示栏公示,公示时间为 2022 年 10
月 26 日至 2022 年 11 月 4 日。在公示期限内,凡对公示的激励对象或对其信息
有异议者,可及时以书面或口头形式向公司监事会反映。截至 2022 年 11 月 4 日
公示期满,公司监事会未收到任何异议。
    2、关于公司监事会对拟激励对象的核查方式
    公司监事会核查了本次拟激励对象的名单、身份证件、拟激励对象与公司签
订的劳动合同、拟激励对象在公司担任的职务等。
    二、监事会核查意见
    根据《管理办法》《公司章程》的有关规定,公司对拟激励对象名单及职务
的公示情况结合监事会的核查结果,监事会发表核查意见如下:
    1、列入本次《激励计划(草案)》激励对象名单的人员符合《管理办法》
等文件规定的激励对象条件,符合《激励计划(草案)》规定的激励对象条件。
    2、本次拟激励对象的基本情况属实,不存在虚假、故意隐瞒或致人重大误
解之处。
    3、本次拟激励对象均为公司实施本计划时在公司或其控股子公司任职的董
事、高级管理人员、核心管理人员、核心骨干。
    4、本次拟激励对象均不存在下述任一情形:(1)最近 12 个月内被证券交
易所认定为不适当人选;(2)最近 12 个月内被中国证监会及其派出机构认定为
不适当人选;(3)最近 12 个月内因重大违法违规行为被中国证监会及其派出机
构行政处罚或者采取市场禁入措施;(4)具有《公司法》规定的不得担任公司
董事、高级管理人员情形的;(5)法律法规规定不得参与上市公司股权激励的;
(6)中国证监会认定的其他情形。
    5、本次拟激励对象中不包括公司监事、独立董事、单独或合计持有公司 5%
以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女及外籍员工。
    综上,公司监事会认为,本次列入激励计划的激励对象均符合相关法律、法
规及规范性文件所规定的条件,其作为本次限制性股票的激励对象合法、有效。


     特此公告。


                                      广东新劲刚科技股份有限公司监事会
                                              2022 年 11 月 7 日