中山联合光电科技股份有限公司
监事会关于 2020 年股票期权与限制性股票激励计划激励对
                 象名单（调整后）的核查意见


    鉴于 11 名《2020 年股票期权与限制性股票激励计划（草案）》中确定的拟
激励对象因离职取消参与本次股权激励计划的资格，同时公司拟新增 4 名激励对
象，公司董事会对本次激励计划授予的激励对象名单进行调整，并根据公司最新
股票收盘价和最新股本总额更新摊销测算及占总股本比例。调整后，股票期权授
予的激励对象人数由 173 人调整为 166 人，限制性股票授予的激励对象人数由
40 人调整为 53 人，授予权益总量不变。公司监事会对本次调整及调整后的激励
对象名单进行核查，并发表核查意见如下：
    经审核，监事会认为：列入本次股权激励计划的激励对象名单具备《公司法》、
《中华人民共和国证券法》等法律、法规和规范性文件及《公司章程》规定的任
职资格，不存在不得成为激励对象的下列情形：
    1. 最近 12 个月内被证券交易所认定为不适当人选的；
    2. 最近 12 个月内被中国证监会及其派出机构认定为不适当人选；
    3. 最近 12 个月内因重大违法违规行为被中国证监会及其派出机构行政处
罚或者采取市场禁入措施；
    4. 具有《公司法》规定的不得担任公司董事、高级管理人员情形的；
    5. 法律法规规定不得参与上市公司股权激励的；
    6. 中国证监会认定的其他情形。
    激励对象符合《上市公司股权激励管理办法》规定的条件，符合公司股权激
励计划规定的激励对象范围，其作为本次激励计划激励对象的主体资格合法、有
效。
    公司将通过公司内网或者其他途径公示激励对象的姓名和职务，公示期不少
于 10 天。监事会在充分听取公示意见后，将于股东大会审议本次限制性股票激
励计划前 5 日披露激励对象核查及公示情况的说明。
   我们认为变更后的方案是根据公司最新情况做的调整，有利于上市公司的持
续发展，不存在明显损害上市公司及全体股东利益的情形。
（本页无正文，为《中山联合光电科技股份有限公司监事会对 2020 年股票期权与限制

性股票激励计划激励对象名单（调整后）的核查意见》签字盖章页）




监事签署：




    潘华                                    李建华




    全丽伟




                                             中山联合光电科技股份有限公司
                                                          监事会
                                                 二〇二〇年十月二十七日