宁波卡倍亿电气技术股份有限公司
                           2022年度监事会工作报告


      2022年度，公司监事会按照《公司法》《公司章程》《监事会议事规则》等有关法律法规

的要求，从切实维护公司利益和股东权益的角度出发，本着对全体股东认真负责的原则，

认真履行了监督职责，对公司2022年主要工作内容汇报如下：

      一、监事会召开情况

      公司监事会设监事3名，其中职工代表监事1名，监事会的人数及人员构成符合法律、

法规的要求。报告期内，公司监事会共召开监事会会议9次，会议的召集、召开程序符合

《公司法》《公司章程》《监事会议事规则》的有关规定，全体监事无缺席会议的情况，

对提交监事会审议的议案未提出异议，具体情况如下：

 序号         届次           日期                          审议议案
        第二届监事会第十               《关于使用募集资金置换预先投入募投项目及已支付发
  1                        2022/1/28
        四次会议                       行费用的自筹资金的议案》
                                       《关于公司<2022 年股票期权激励计划（草案）>及其摘
                                       要的议案》
                                       《关于公司<2022 年股票期权激励计划实施考核管理办
                                       法>的议案》
  2     第二届监事会第十   2022/3/28
                                       《关于核实公司<2022 年股票期权激励计划激励对象名
        五次会议
                                       单>的议案》
                                       《关于 2022 年度公司及子公司申请综合授信及提供担保
                                       的议案》
                                       《关于 2021 年度监事会工作报告的议案》
                                       《关于 2021 年度报告全文及摘要的议案》
                                       《关于公司 2022 年第一季度报告的议案》
                                       《关于 2021 年度财务决算报告的议案》
                                       《关于 2021 年度利润分配预案的议案》
        第二届监事会第十
  3                        2022/4/26   《关于 2021 年度募集资金存放与使用情况专项报告的议
        六次会议
                                       案》
                                       《关于 2021 年度内部控制自我评价报告的议案》
                                       《关于续聘公司 2022 年度审计机构的议案》
                                       过《关于 2022 年度监事薪酬方案的议案》《关于监事会
                                       换届选举非职工代表监事的议案》
                                         《关于公司 2021 年度非经营性资金占用及其他关联资金
                                         往来情况的专项审计说明的议案》
         第三届监事会第一
  4                         2022/5/18    《关于选举公司第三届监事会主席的议案》
         次会议
                                         《关于调整 2022 年股票期权激励计划首次授予数量和行
         第三届监事会第二
  5                         2022/6/10    权价格的议案》
         次会议
                                         《关于向激励对象首次授予股票期权的议案》
         第三届监事会第三
  6                          2022/7/1    《关于终止实施 2022 年股票期权激励计划的议案》
         会议
                                         《2022 年半年度报告全文及摘要》
         第三届监事会第四
  7                         2022/8/26    《关于 2022 年半年度募集资金存放与使用情况专项报告
         会议
                                         的议案》
                                         《关于公司<2022 年限制性股票激励计划（草案）>及其
                                         摘要的议案》
         第三届监事会第五                《关于公司<2022 年限制性股票激励计划实施考核管理
  8                         2022/10/20
         会议                            办法>的议案》
                                         《关于核实公司<2022 年限制性股票激励计划激励对象
                                         名单>的议案》
         第三届监事会第六
  9                         2022/10/26   《2022 年第三季度报告》
         会议
         第三届监事会第七                《关于向激励对象授予限制性股票的议案》
  10                        2022/11/30
         会议                            《关于为全资子公司提供银行授信担保的议案》

       报告期内，公司监事会严格按照法律法规、规范性文件等规定的要求，召集召开监事

会会议，尽责履行监督职能，出席公司董事会、股东大会，及时掌握、关注公司重大决策

事项，监督各项决策程序的合法性，切实维护全体股东的合法权益。

       二、监事会对公司2022年度主要工作情况

       报告期内，公司监事会根据《公司法》《公司章程》《监事会议事规则》等有关规

定，对公司的规范运作情况、财务状况、募集资金使用和管理、内部控制等方面进行了认

真监督检查，对报告期内公司的有关情况发表如下意见：

       1、2022年，监事会成员列席了公司召开的董事会和股东大会，对公司的决策程序和

公司董事、高级管理人员履行职务情况进行了严格监督。监事会认为：公司的决策程序严

格遵循了《公司法》、《证券法》等法律法规和中国证监会以及《公司章程》的各项规

定，公司建立了较为完善的内部控制制度并不断健全完善。公司董事、高级管理人员在履
行职责时不存在违反法律、法规、《公司章程》或有损于公司和股东利益的行为。

    2、报告期内，公司监事会对公司财务状况、财务管理等内容进行了认真的监督和检

查和审核，监事会认为：公司的财务制度健全，内控机制完善，财务报告的编制和审核符

合相关法律法规，真实、客观、准确地反映了公司的财务状况和经营成果，不存在损害公

司及全体股东利益的情形，不存在虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。

    3、报告期内监事会核查了公司募集资金管理和使用情况，认为公司严格按照《深圳

证券交易所创业板股票上市规则》、《上市公司自律监管指引第2号——创业板上市公司

规范运作》等法律法规、规范性文件的规定使用募集资金，不存在改变或者变相改变募集

资金投向和损害股东利益的情形。

    4、报告期内监事会对公司内部控制体系的运行情况进行了核查，监事会认为：公司

已建立了较为完善的内部控制体系并能得到有效执行，保证了公司各项业务活动的有序、

有效开展，公司内部控制的评价报告真实、客观地反映了公司内部控制制度的建设及运行

情况。监事会对董事会出具的内部控制自我评价报告无异议。

    5、报告期内监事会对公司2022年限制性股票激励计划（草案）授予日激励对象名单

进行了核实并发表意见，认为，公司此次授予的激励对象均符合相关法律、法规及规范性

文件所规定的条件。

    三、2023年度监事会工作计划

    2023年，公司监事会将继续忠实履行职责，严格按照有关法规政策要求，拓展工作思

路，进一步促进公司法人治理结构的完善和经营管理的规范运作，切实维护股东和公司的

合法权益。

    1、加强与董事会、管理层的工作沟通，依法监督公司董事和高级管理人员勤勉尽责
的情况，促进公司的决策和经营活动更加规范、合法，确保股东权益、公司利益、员工合

法权益不受侵害，促进公司的可持续发展。

    2、加强监督检查，防范经营风险。公司监事会将加强对公司内部控制、财务情况、

董事及高级管理人员勤勉尽责履行情况等重大事项的监督，对监督中发现的风险及时提

示，并向相关单位和部门报告。

    3、进一步加强监事会成员的内部学习，有针对性的参加法律法规、公司治理等相关

方面的培训，强化监督管理职能，巩固自身专业能力，提高公司的规范运作水平。

    2022年，公司监事会将继续忠实履行职责，严格按照有关法规政策要求，拓展工作思

路，进一步促进公司法人治理结构的完善和经营管理的规范运作，切实维护股东和公司的

合法权益。




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                                                                 2023年4月25日