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公司公告

秋田微:国信证券股份有限公司关于深圳秋田微电子股份有限公司持续督导2021年度保荐工作报告2022-04-15  

                                                  国信证券股份有限公司
           关于深圳秋田微电子股份有限公司持续督导
                          2021 年度保荐工作报告


保荐机构名称:国信证券股份有限公司      被保荐公司简称:秋田微


保荐代表人姓名:付爱春                  联系电话:0755-82130833-703161


保荐代表人姓名:朱锦峰                  联系电话:0755-82130833-706083


     一、保荐工作概述

                   项       目                              工作内容


1、公司信息披露审阅情况


(1)是否及时审阅公司信息披露文件                                是

(2)未及时审阅公司信息披露文件的次数                            无


2、督导公司建立健全并有效执行规章制度的情况


(1)是否督导公司建立健全规章制度(包括但不限于
防止关联方占用公司资源的制度、募集资金管理制度、                 是
内控制度、内部审计制度、关联交易制度)


(2)公司是否有效执行相关规章制度                                是


3、募集资金监督情况

(1)查询公司募集资金专户次数                                    2次


(2)公司募集资金项目进展是否与信息披露文件一致                  是

4、公司治理督导情况


(1)列席公司股东大会次数                                        2次


(2)列席公司董事会次数                                          2次


                                        1
                    项    目                    工作内容


(3)列席公司监事会次数                            1次


5、现场检查情况

(1)现场检查次数                                  1次


(2)现场检查报告是否按照本所规定报送               是

(3)现场检查发现的主要问题及整改情况             不适用


6、发表独立意见情况


(1)发表独立意见次数                              5次


(2)发表非同意意见所涉问题及结论意见             不适用


7、向本所报告情况(现场检查报告除外)


(1)向本所报告的次数                              0次


(2)报告事项的主要内容                           不适用


(3)报告事项的进展情况或整改情况                 不适用


8、关注职责的履行情况

(1)是否存在需要关注的事项                         否


(2)关注事项的主要内容                           不适用

(3)关注事项的进展或整改情况                     不适用


9、保荐业务工作底稿记录、保管是否合规               是


10、对上市公司培训情况


(1)培训次数                                      1次


(2)培训日期                               2021 年 12 月 27 日

(3)培训内容                                   公司治理


                                        2
                       项   目                         工作内容


11、其他需要说明的保荐工作情况                            无




     二、公司存在的问题及采取的措施

                  事   项                 存在的问题      采取的措施

1、信息披露                                   无               无

2、“三会”运作                               无               无


3、内部控制                                   无               无


4、内部审计制度                               无               无


5、募集资金存放及使用                         无               无


6、关联交易                                   无               无


7、对外担保                                   无               无


8、对外投资                                   无               无


9、股权变动                                   无               无

10、收购、出售资产                            无               无


11、重大诉讼                                  无               无


12、投资者关系管理                            无               无


13、发行人或其聘请的中介机构配合保
                                              无               无
荐工作的情况


14、其他(包括经营环境、业务发展、
财务状况、管理状况、核心技术等方面            无               无
的重大变化情况)




                                      3
    三、发行人及股东承诺事项履行情况

                                                                     未履行承诺的原
                   承诺内容                     是否履行承诺
                                                                     因及解决措施


1、股份限售承诺                                     是                  不适用

2、关于同业竞争、关联交易、资金占用方面的承诺       是                  不适用


3、募集资金使用承诺                                 是                  不适用


4、分红承诺                                         是                  不适用


5、业绩承诺及补偿安排                               是                  不适用


    四、其他事项

                  报告事项                                 说    明


1、保荐代表人变更及其理由                                       无


2、报告期内中国证监会和深交所对保荐机构或其保
                                                                无
荐的发行人采取监管措施的事项及整改情况

3、其他需要报告的重大事项                                       无


    (以下无正文)




                                       4
(本页无正文,系《国信证券股份有限公司关于深圳秋田微电子股份有限公司持
续督导 2021 年度保荐工作报告》之签字页)




保荐代表人:

                  付爱春                     朱锦峰




                                                 国信证券股份有限公司
                                                      2022 年 04 月 14 日




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