股票代码：600210
上海紫江企业集团股份有限公司
履行社会责任的报告
2021 年度
报告说明
本报告是上海紫江企业集团股份有限公司 2021 年度履行社会责任的报告，参照上海证
券交易所《关于加强上市公司社会责任承担工作暨发布<上海证券交易所上市公司环境信息
披露指引>的通知》、《联合国可持续发展目标（SDGs）企业行动指南》等编制。主要阐述了
2021 年 1 月 1 日至 2021 年 12 月 31 日期间，紫江企业及所属子公司社会责任的履行情况，
发布周期为年度。
报告经过公司董事会审议通过，本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚
假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带
责任。
报告以中文电子版向社会发布，并在上海证券交易所（www.sse.com.cn）全文披露。
联系方式
上海紫江企业集团股份有限公司 投资者关系部
地址：上海市长宁区虹桥路 2272 号虹桥商务大厦 7 楼 C 座
电话：86-21-62377118
邮箱：zijiangqy@zijiangqy.com
目录
高管致辞..................................................................... 1
关于我们..................................................................... 2
公司治理&责任管理............................................................ 5
合规科学治理............................................................. 7
履行上市公司责任 ......................................................... 8
可持续发展管理........................................................... 9
利益相关方沟通与参与 .................................................... 10
精益求精 创无限价值......................................................... 11
致力于打造一流的包装企业 ................................................ 12
精益管理 深挖价值潜力 ................................................... 13
不断创新 储备恒久动能 ................................................... 14
创建共生共赢行业生态 .................................................... 15
注重环境 谋持续发展......................................................... 16
绿色包装 环境友好 ....................................................... 17
绿色体系建设............................................................ 18
节能减排 珍惜资源 ....................................................... 19
牢筑安全 助行稳致远......................................................... 23
安全文化建设............................................................ 24
安全管理体系............................................................ 24
关注食品安全............................................................ 25
点滴关怀 建和谐家园......................................................... 26
保障员工权益............................................................ 27
提供成长机会............................................................ 28
丰富企业活动............................................................ 29
传递企业温暖............................................................ 30
展望未来.................................................................... 31
高管致辞
2021 年是紫江企业发展历程中值得镌刻的一年，开启了公司社会责任的新篇
章。我们将近年来精益管理取得的成果对标全球可持续发展委员会（GSSB）
《GRI 可持续发展报告标准》和联合国可持续发展目标（SDGs）进行了一次全
面的梳理，这个过程中，我们更清晰的认识到长期以来公司以高效节能、环
保减排为核心的精益运营具有更积极、深远的意义。
改变始于每一处
我们重视运营过程中的每一处细节改善，不断通过工艺技术提升、设备加装
及改造、数字化智能化管理体系建设以及合同能源管理合作等多种方式，从
源头精准施策，实现节能、降耗、减排；我们认真研究，不断探索下属企业
建设分布式光伏发电项目的可行性，推广使用更多的清洁能源。
环境友好的解决方案为使命
我们将为客户提供经济、环保的包装解决方案列入企业的战略目标，重视创
新并持续投入研发，通过技术手段将环保理念融入公司产品设计，在包装减
克重轻量化、以纸代塑、PCR 材料复用、无溶剂复合、单一均质复合等领域取
得了卓越的成绩，受到了行业机构及客户的高度认可。
播撒阳光 传递温暖
我们视员工为企业的瑰宝，提供充分的员工福利及培训机会；我们关注社区
居住环境，不断进行降排放、减噪音的工厂改善；我们关心社会，通过现金
捐赠及爱心活动帮助受灾及贫困群体。
行之力则知愈进，知之深则行愈达。我们对未来充满信心，将继续秉承“打
造受尊敬的企业”之初心，以精益助力基业长青，用绿色赋能行业发展，携
手合作伙伴，共同为经济、社会、环境创造更多价值。
1
关于我们
公司简介
上 海 紫 江 企 业 集 团 股 份 有 限 公 司 成 立 于 1988 年 ， 注 册 资 本
1,516,736,158 元，1999 年 8 月在上海证券交易所挂牌上市，股票简
称：紫江企业，股票代码：600210。
历经 30 余年，公司构建了以包装业务为核心，以快消品经销、进出
口贸易、房地产和创投业务为辅的产业布局。公司深耕于包装领域，
主营生产和销售 PET 瓶及瓶坯、塑料防盗盖、皇冠盖、塑料标签、
彩色印刷及复合包装、纸制品包装、喷铝纸及纸板、铝塑膜、BOPA
膜、工业用塑料胶容器、镁合金产品及其他新型材料产品，在生产
规模、技术水平、质量水平等方面处于国内行业领先地位。
业务结构
2
公司及下属子公司参与的行业协会情况
行业协会名称 担任角色
循环经济委员会-会员、金属容器委员会-会员、防
中国包装联合会
伪与追溯信息委员会-会员
凹版印刷分会-理事、标签与特种印刷分会-会员、
中国印刷技术协会
柔印分会-会员
中国塑料加工工业协会 复合膜制品专业委员会-副主任
中国有色金属工业协会 镁业分会-会员
中国医药包装协会 理事
中国饮料工业协会 特邀常务理事
中国造纸协会 生活用纸专业委员会-会员
上海市包装技术协会 副理事长、副会长、副秘书长、常务理事、会员
上海市印刷行业协会 副会长
上海市闵行区印刷协会 副会长
上海市新材料协会可降解材料及循
创始成员
环利用技术专业委员会
上海市智能制造协会 副会长
上海市食品接触材料协会 副会长、会员
上海市新材料协会 理事
浙江省卫生用品商会 会员
3
公司及下属子公司参与国家/行业/团体标准起草的主要情况
标准编号 标准中文名称
GB/T 7705-2008 平板装潢印刷品
T/SHBX 010-2021 印刷包装数字化车间技术规范
GB/T 36064-2018 塑料软包装凹版印刷过程质量控制及检验方法
GB/T 35773-2017 包装材料及制品气味的评价
BB/T 0052-2017 液态奶共挤包装膜、袋
CY/T 9-2017 电子雕刻凹版质量要求及检验方法
GB/T 31272-2014 包装 能量回收率 计算规则和方法
GB/T 31271-2014 包装 循环再生率 计算规则和方法
GB/T 30768-2014 食品包装用纸与塑料复合膜、袋
GB/T 16716.6-2012 包装与包装废弃物
GB/T 28118-2011 食品包装用塑料与铝箔复合膜、袋
GB/T 28117-2011 食品包装用多层共挤膜、袋
GB/T 21302-2007 包装用复合膜、袋通则
CY/T 203—2019 无溶剂复合过程控制要求及检验方法
CY/T 211—2020 卷筒料凹版印刷机维护保养规程
T/CPA 001—2021 水性涂层纸杯（含水性涂层纸杯纸）
BB/T 0054-2010 真空镀铝纸
T/CAB CSISA0025-2019 微纳结构色无墨印品通用技术规范
T/SHXCL0002—2019 纳米级水性窄分子量分布丙烯酸酯树脂
4
荣耀时刻
紫江企业 紫江企业荣获
连续荣登上海 中包联年度中国
市百强企业 包装百强企业
2021 年获
紫江企业荣登
授权专利 266 项
科印传媒“2021
发明专利 9 项
中国印刷包装
实用新型 241 项
企业 100 强”
下属 2 家公司
紫江新材料、紫东尼龙 紫江企业获中国
获评工信部“专精特新” 红十字会奉献奖章
小巨人企业
纸包装事业部纸塑 多家客户高度肯定
结合产品第四节国 紫江企业抗疫贡献，
际发明创新展览会 赞誉同舟共济、守望
获金奖 相助责任和担当
紫江喷铝获包 纸包装事业部
装行业科学技 获评工信部年度
下属多家企业
术三等奖 智能制造优秀场景
认定为高新技术企
业、省市级“专精
特新”、技术中心
5
公司治理&责任管理
我们在行动
履行上市公司责任，持续为股东、社会创造价值
开创更多渠道加强与投资者的沟通、交流
将可持续发展治理列入公司战略规划，探索更科学、
更有效的治理方式
6
紫江企业 2021 年度履行社会责任的报告 公司治理&责任管理
合规科学治理
健康的公司治理是保障公司运行的基石，紫江企业持续
推进公司治理体系和治理能力的现代化建设，严格按照
《公司法》、《证券法》、《上市公司治理准则》以及中国
2021 年公司共召开
证券监督管理委员会和上海证券交易所有关的法律、行
股东大会 1 次，
政法规、部门规章、规范性文件的要求进行规范运作。 董事会 4 次，
公司股东大会、董事会及专门委员会、监事会责权分 监事会 4 次，
明，各司其职，相关会议均按照相关法律、法规及议事 董事专门委员会 14 次
发布公告 30 次。
规则召开。
7
紫江企业 2021 年度履行社会责任的报告 公司治理&责任管理
履行上市公司责任
公司严格按照《上市公司信息披露管理办法》、上海
证券交易所《股票上市规则》等法律、法规及部门
规章履行信息披露义务，2021 年合法合规的完成了
信息披露工作并通过指定报刊、网站进行了披露。
在投资者关系管理方面，公司通热线电话、电子邮
件、平信邮寄、现场调研、上交所 E 互动平台互动
等过多种渠道和方式与投资者进行了有效的沟通。
通过上海证券交易所“上 公司通过多种形式开展投 公司已累计为全体股东分
证 e 互动”平台召开 2020 资者关系活动，2021 年， 红 39.15 亿元（不含 2021
年度报告及 2021 半年度 公司股价全年上涨了 年度分红），达到公司累计
报告业绩说明会 123.90% 募集资金总额的 1.79 倍
2021紫江企业股价、沪深300指数走势 近5年分红派息情况
5500 12 40000 3
35000 2.5
10
5300 30000
8 25000 2
5100 6 20000 1.5
15000 1
4
4900 10000
2 5000 0.5
4700 0 0 0
1月 2月 3月 4月 5月 6月 7月 8月 9月 10月 11月 12月 2016年 2017年 2018年 2019年 2020年
沪深300 紫江企业 每10股派息数 现金分红数额
8
紫江企业 2021 年度履行社会责任的报告 公司治理&责任管理
可持续发展管理
公司已将 ESG 工作列入公司战略规划，将相关指标纳入
预算，建立了数据收集体系及报告体系，并纳入具体职
能管理，促进 ESG 表现有实质性改善。我们将继续提升
可持续发展管理工作，充分发挥自身优势，为行业、社 2021 年公司实现每股社
会、环境创造更多价值。 会贡献价值 2.00 元
注：计算方法为(2021 年
归属于股东的净利润+缴
税收额+财务费用+现金
近年来公司每股社会贡献值
红利+员工工资及社会保
2.5 险费+公益性捐赠)/公司
2
2.0 1.7 1.8 总股本
1.63 1.68
1.37
1.5
1.0
0.5
0.0
2016年 2017年 2018年 2019年 2020年 2021年
紫江企业积极披露公司履行社会责任的信息与成效，2008 年起每年通过上海证券交
易所法定信息披露平台发布企业社会责任报告
获得上海市经济团体联合会发布 首次参与香港品质保证局-恒生指数可
的《社会责任报告发布证书》 持续发展评级，获得 BBB+
9
紫江企业 2021 年度履行社会责任的报告 公司治理&责任管理
利益相关方沟通与参与
利益相关方 核心诉求 主要沟通方式
客户拜访
提高客户竞争力
客户 客服电话
优质、绿色的产品与服务
产品碳足迹核查
股东大会
发布公告
良好的投资回报 电子邮件、平信邮寄
股东
透明、及时的信息披露 接待投资者来访
交易所互动平台
投资者电话
合规经营 政策指示
增加就业机会 定期汇报
政府机构
关注气候变化 调研及座谈
支持循环经济 环境信息披露
贡献行业发展 参与行业标准制定
行业组织
推动行业良性竞争 行业交流大会
供应链的可持续发展 招标采购会
合作伙伴
互利共赢的伙伴关系 业务交流与合作
基本权益保障 职工代表大会
员工 良好的成长空间 敬业度调查
职业健康安全 企业内刊
增进民生福祉 爱心捐赠
社区
改善社区环境 绿色公益活动
10
紫江企业 2021 年度履行社会责任的报告 公司治理&责任管理
精益求精 创无限价值
我们在行动
深化精益管理成效，挖掘企业价值潜力
持续创新投入，推动工艺技术、数字化进程加速发展
发挥公司的行业经验及资源优势，携手客户及供应商
推动产业的可持续发展
11
紫江企业 2021 年度履行社会责任的报告 精益求精创无限价值
致力于打造一流的包装企业
公司深耕包装领域三十余年，与众多优秀的合作伙伴共
同成长，历练成为行业的中流砥柱，我们骄傲与自豪，
2021 年度销量 但同时也深知肩负重任，我们将充分发挥已经形成的技
PET 瓶及瓶坯 术优势和品牌优势，携手上下游，为创造更宜居的环境
贡献紫江的力量
147.63 亿只
皇冠盖销量
199.74 亿只
管理优势 客户资源
塑料标签
5.87 亿平方米 三十余年探索，形成 从世界五百强至新兴
科学、有效的管理模 潜力企业，公司与众
喷铝纸及纸板 式，精益改善管理成 多合作伙伴建立了新
效显著，利润率攀升 任稳定的合作关系
9,762.00 万平
塑料防盗盖
专业技术 行业地位
124.57 亿只
彩色纸包装印刷 持续研发投入，不断 发挥丰富的行业经验
技术升级与产品迭代 参与多项国家/行业/
9.36 亿印 以技术推动绿色转型 团体标准起草或制定
提供最优解决方案 为行业发展增添动力
OEM 饮料
13.96 亿瓶
人才储备 企业信誉
铝塑膜
2,216.80 万平 科学有效的人才培养 始终秉承“清清白白做
机制，一代代紫江员 人，兢兢业业做事”，
工不断自我突破，成 对每位合作伙伴诚信
就更好的自己与企业 尽责，口碑享誉行业
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紫江企业 2021 年度履行社会责任的报告 精益求精创无限价值
精益管理 深挖价值潜力
公司 2015 年开始提出精益管理，推行以高效节能、环保减排为宗旨的运营理念，多年来凭
借聚沙成塔的信念，执着于每一处工艺改善、每一项技术提升、每一个流程优化，脚踏实
地的不断探索，已经形成了人人有精益、处处有改善的运行机制。
下属企业根据各自生产运营特点，探索
实战
创意
开发，形成了包括创意工坊、金点子、 手册
功夫
精益改善实战手册 、创意功夫等多项精
益管理工具，形成有效的运作机制 金点子
创意工坊
全年公司提报精益项目 655 个 精益
工作室
员工提报金点子 2251 个
案例
“精益工作室”作用发挥显著
南京紫乐工厂 2021 年 1 月挂牌成立“精益工作室”聚焦吹瓶和灌装两个工序，从
技术层推动精益制度优化，跟踪金点子立项和落实，金点子数量同比增长显著，涵
盖节能降耗、设备效率、组织优化等方向，其中水处理 RO 膜产水效率改善项目，
改造 3 个月即实现产水率从 75%提升至 83%，每年可节约原水约 4 万吨
案例
旧机新改造 “满意度”双提升
下属公司紫华科技引进 20 余年的流延产线原为人工人配比加料，对员工细致程度
和责任心有极大的要求，且体力消耗较大，紫华科技经过多方论证和评估，对产线
进行外接设备改造，实现了称重、配料自动化，减少员工劳动强度的同时，更实现
产品质量稳定性提高，实现了客户和员工满意度“双提升”
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紫江企业 2021 年度履行社会责任的报告 精益求精创无限价值
不断创新 储备恒久动能
保持技术领先是企业发展的原动力，公司持续加大技术研发
力度，通过建立技术管理中心、技术工作委员会以及工匠工
技术创新 作室、共享实验室等组织形式，提供科研与交流平台，不断
培育创新思维、激发创新潜力。外部通过产学研校企合作以
及建立共享实验室等方式，充分发挥各方优势，形成研究开
发体系，更有效的促进技术创新
国家级"专精特新” 2021 年获得授权 多家企业获得省
小巨人 2 家 专利 266 项 市级“专精特新”
紫江新材料 发明专利 9 项 企业技术中心、院
紫东尼龙 实用新型 241 项 士/专家工作站
在研发、生产、管理、服务等模式创新加快的产业变革背景下，
公司下属多业务板块正努力尝试向数字化、网络化、智能化转
型，并取得了一定成果，公司纸包装事业部打破信息“孤岛”打
数字化改善 造数字化工厂建设，从食品包装行业生产运营中的安全性、溯源
性、智能化、个性化等角度出发，构建数字化生产，综合运用数
据采集、系统集成、建模分析、应用开发与优化等技术，实现制
造系统互联互通、数据价值驱动、逐步实现智能化转型
紫丹食品数字化工厂建设一期完成，在产线柔性
化、质量追溯、预防性维修方面形成在食品包装
行业具有示范意义的智能工厂
● 入选国家工信部 2021 年度智能制造优秀场景
● 参与起草《印刷包装数字化车间技术规范》
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紫江企业 2021 年度履行社会责任的报告 精益求精创无限价值
创建共生共赢行业生态
公司始终秉承“清清白白做人，兢兢业业做事”朴素的座右铭，以专业、诚信、开放的态度
与上下游共生发展，我们相信只有与合作伙伴共同进步，才是实现行业永续发展、企业加
速前行的可持续发展之路。
在客户合作上，我们不断探索更高效的合作方式，通过合作模式创新、管理工具协同、设
备提效开发多种途径努力将合作效益发挥到极致；在供应商合作方面，我们建立廉洁、严
格的采购标准同时，将最新的工艺技术和行业可持续发展要求向上游供应商传导，带动上
游伙伴与我们保持同步，共同向着绿色、持久的可持续发展方向前行。
案例
与智者同行，启动 VPO 卓越管理系统
下属企业上海紫泉包装本年启动了百威管理工具 VPO 系统的学习，通过一年学
习实践，上海紫泉包装多次获得客户认可并受邀进行 VPO 工作的交流分享，在
公司顺利运营分析后，一方面充分体会到了 VPO 给工厂运营指标和管理能力带
来的帮助和提升，另一方面实现与客户以及同行以同样的“语言”讨论问题分
析方法、改善措施，为合作增添更多默契，达到“同频共振”的效果
创办全供应链会议，打造创新生态圈 专业+坚韧 解决客户痛点
瓶盖标签事业部主办首届饮料“标签创新 客户产线瓶盖使用异常，公司技术服务团
大会”近 20 家饮料头部客户及供 队通过专业分析及坚韧的精神排
应商参加，探讨行业前沿信息 查调整客户设备，帮助攻克难题
公司设备供应商赫斯基上海开设 作为达能的重要供应商之一，
全球第二个系统运行监控中心，公 公司参加了其组织的瓶坯模具翻新
司容器包装事业部领导为中心揭幕剪彩 工作坊，集思广益进一完善优化流程
为设备供应商远程主动诊断中心揭幕剪彩 参与达能瓶坯磨具翻新工作坊
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紫江企业 2021 年度社会责任报告 注重环境谋持续发展
注重环境 谋持续发展
我们在行动
加强绿色环保材料研发，提供更绿色的包装解决方案
支持节能降耗的精益改善，节约资源、减少排放
推进绿色工厂建设，支持清洁能源的使用
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紫江企业 2021 年度履行社会责任的报告 注重环境谋持续发展
绿色包装 环境友好
作为包装行业头部企业，公司致力于提供更环保的包装解决方案
以减少包材对环境造成的压力，在政策与行业发展方面，公司积
极参与发改委、市场监督局等监管机构以及食品接触材料协会等
2021 年公司 行业协会就《“十四五”循环经济发展规划》中相关循环经济的
环保投入金额 法律法规进行探讨，并积极与下游客户探讨研究市场化机制推进
2,733.28 万元 降解材料使用、社会塑料回收等方面可行性方案。
在产品设计端，公司秉承低碳环保、可持续发展理念，持续加大
在可降解包装材料的研发投入，着重关注 PET 瓶及塑料防盗盖减
量化、可降解可回收材料的开发，在行业绿色贡献方面做出了斐
然成绩。
自主创新推动 PET 碳酸饮料瓶 将碳酸盖的侧壁厚度平均减薄
持续“瘦身”累计减克重达 1/3 0.05 毫米，重量低于同业产品
开发含 PCR 材料的 PETG 收缩 开发了中度盖，盖高度比普通
膜，循环再生 PETG 料超 30% 盖更低，节省原物料量近 10%
自主研发全降解纸塑结 研发可降解的新型环保 与客户联合研发单一均
合产品-百优盒 入榜中 材料，通过环保无塑型 质可回收包装，采用了
华环境保护基金会“青 镭射转移纸制作，实现 单一聚烯烃可回收材料
山计划专项基金”降解 去塑化、可降解可回收
塑料包装推荐名录
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紫江企业 2021 年度履行社会责任的报告 注重环境谋持续发展
绿色体系建设
公司夯实基础管理，严格遵守《环境保护法》、《清洁生产促进法》、《关
于打赢蓝天保卫战三年行动计划》等国家、地方相关法律法规及行业指
引，并根据最新要求，持续优化环境管理体系建设。下属子公司通过建
立质量管理体系、环境管理体系、职业健康安全管理体系以及能源管理
体系等认证体系，不断强化管理。
公司下属企业结合各类管理体系及实践经验，逐步完善生态环境保护管
理体系。落实环保主体责任，确保企业合规经营，实现环保绩效持续改
善。坚持精益管理，通过创意工坊、金点子等管理工具，形成了绿色、
高效、低碳的运作机制。
绿色工厂建设情况
被认定企业 绿色工厂等级
国家级绿色工厂
上海紫江新材料科技股份限公司
上海市绿色工厂（四星）
国家级绿色工厂
上海紫泉饮料工业有限公司
上海市绿色工厂（四星）
南京紫乐饮料工业有限公司 省级绿色工厂
沈阳紫江包装有限公司 省级绿色工厂
公司结合下属企业屋顶
改造接网消纳、安全保
障等实际情况，鼓励下
属企业积极开展分布式
光伏项目建设
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紫江企业 2021 年度履行社会责任的报告 注重环境谋持续发展
节能减排 珍惜资源
加强环境污染防治，守护同一片蓝天是我们必尽的责任。公司高度重视和严格遵守运营所
在地环境保护和污染防治法律法规和标准，包括但不限于《中华人民共和国大气污染防治
法》、《中华人民共和国固体废物污染环境防治法》、《中华人民共和国水污染防治法》、《中
华人民共和国环境噪声污染防治法》、《危险废物转移联单管理办法》、《水污染防治行动计
划》、《大气污染物综合排放标准》、《危险废物贮存污染控制标准》、《工业企业厂界环境噪
声排放标准》等法律、法规及行业标准。
多路径推进节能减排
技术研发及工艺提升 合同能源管理 设备改造 操作工序改善
无溶剂复合助力减排 无醇润版胶印减废气排放
公司塑料复合及印刷板块一直致力于 传统印刷工艺，为确保印刷质量，需
开发无溶剂复合工艺来代替溶剂型复 要添加异丙醇以降低水表面张力，便
合工艺，其粘合剂不含有任何挥发溶 于在印版上涂水均匀，但异丙醇的特
剂，通过节省原需要回收挥发物质消 性容易挥发，而造成大气污染。公司
耗的大量外购热力，达到减排效应。 在严格执行印刷工艺标准的基础上，
近年来在精益管理的理念下，公司持 通过使用免醇的离子型润版液添加
续加大无溶剂复合产品产量，并设立 剂，对原有的异丙醇进行了替换，可
2025 年无溶剂复合替代溶剂型复合率 完全杜绝异丙醇挥发，此工艺可每年
达 55%的目标值 减少 VOCs 排放约 11 吨
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紫江企业 2021 年度履行社会责任的报告 注重环境谋持续发展
公司依据国家法律法规及《上海市节能减排工
提高能源效率
作实施方案》等地方要求，全面布局生产运营
的提质增效，以节能、降耗、增效为目标，公
司鼓励优化制造工艺，降低单位能耗，以期研
发、应用和推广更多先进的绿色包装，引领行
业绿色潮流。
公司下属企业根据自身生产运营特点，积极开
发信息化管理平台，实现数据可搜集、可分
析，更有效地提高能源效率。
各企业根据自身生产经营
特点，开发多种方法和途径
降低能耗，提升能源效率
中央空调合同能源管理节能改
善项目，采用磁悬浮制冷机组替
代溴化锂制冷机组，实现中央空
加装热交换器，排烟管道 调制冷机组能耗大幅下降
热能 加热循环水
加热设备进风，实现天然
气消耗量降低
自主研发对磁悬浮冷水机进行
节能改造，每月节电约 2 万度以
上，单项节能率达 30%
自主研制生产纳米远红外
电热圈替代传统电阻丝电
热圈，实现使用寿命长、节
能效果突出明显的效果
空压机合同能源管理项目，
将工频空压机改成变频空压
机，实现能耗下降
20
紫江企业 2021 年度履行社会责任的报告 注重环境谋持续发展
公司下属工厂基于废弃物管理原则，通过对工厂
产生危险废弃物和生活废弃物生命周期各个阶段
减少废弃物
的风险控制，一方面通过技术手段或创新方法实
现废弃物减量，另一方面将废弃物转化为可再生
利用资源，找到废弃物减量化和资源化利用的最
佳方案，从而减少废弃物管理费用，降低企业运
营成本，实现从废弃物管理转变为资源管理，促
进环境和企业的可持续发展。
携手供应商开发
危废减量好方法
公司的印刷工艺中，浸有
油墨的物料需要作为危
两工厂获得废弃物零 热泵循环式烘干技术
废进行处理，公司一直积
填埋管理体系三星认证 减少危废效果显著
极探索新方法减少危废
饮料 OEM 事业部上海紫 产生，探索与油墨供应商 纸包装事业部为降低危
泉饮料、南京紫乐两家工 合作，在盛放油墨的金属 废产量，投入资金引进
厂经过长期培训、学习并 包装桶内放置塑料衬袋， 低温热泵污泥烘干技
将理论应用于实践，顺利 通过此项设计，油墨不与 术，在确保不产生二次
通过 TUV 莱茵废弃物零 包装桶发生直接接触，使 污染前提下，实现公司
填埋管理认证现场审核， 原盛放油墨的废弃包装 水处理站所产生的危废
获得废弃物零填埋管理 桶由危废转变为一般固 含水率从原有 85%下降
体系三星认证，并分别获 废，减少了危废的产生 至 25%，既达到危废处
得该认证体系的最高级 量，取得了效果较好的环 置费用降低，更实现了
别“3 星”认证 保效益 危废从源头减量
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紫江企业 2021 年度履行社会责任的报告 注重环境谋持续发展
公司认同保护水资源是人类的共同责任，严格遵守
国家及地方相关水资源管理的法规，规范用水，合
水资源管理
理开发、循环利用，保护水资源。
公司水资源使用主要包括生产设备用水、清洗环节
用水、生活用水等。在水资源再利用方面，公司将
生产性废水进行深度处理回用，满足《城市污水再
生利用城市杂用水水质》（GB/T 18920-2020），
用作卫生间冲厕使用。
饮料 OEM 事业部自身业务水资源耗用比较大，制定了一系列专项措施减少水资源耗用
公司建立用水流 通过原水升温及 通过在洁净区使 对每个产程或产
程清单，区分生 浓水回收后二次 用过 RO 水收集 品切换后的在位
产与非生产用 产水，提高 RO 回收后，用于非 清洗流程进行深
水，各区域单独 (反渗透)综合产 洁净区的用水， 度优化，减少中
计量、优化分析 水率 90%以上 减少整体用水量 间冲洗水时间
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紫江企业 2021 年度履行社会责任的报告 注重环境谋持续发展
牢筑安全 助行稳致远
我们在行动
将安全意识的提升融入每一人、每一处
建设科学的安全管理体系，建立责任机制
资金与设备投入，全方位提升安全检测
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紫江企业 2021 年度履行社会责任的报告 牢筑安全助行稳致远
安全文化建设
安全是企业可持续发展的基石，公司重视安全文化建设，通过安全意识宣传教育、安全知
识竞赛、典型示范、氛围营造等有效管理手段不断提高全体员工的安全意识、安全素质、
安全防护能力，形成了一套适合公司的企业安全文化体系。
安全宣传教育 安全知识竞赛 丰富学习工具
开展“安全生产月”、 开展年度知识竞赛及 开发线上学习工具，
季节安全知识、机械 专项知识竞赛，增添 实现在线学习答题、
机器安全常识、急救 了安全知识学习趣味 案例分享，提升安全
知识学习等教育培训 性，激发主动积极性 意识触手可及
专题：新安法学习
2021 年 6 月，十三届全国人大常委会第二十九次会议表决通过了关于修改安全生
产法的决定。公司认为要确保新修改的《安全生产法》有效落地实施，基础是全
员了解学习，各公司根据新安法的修改内容修订了公司各项相关管理制度，同时
开始了紧凑的宣贯学习活动。
纸包装事业部自发制作宣贯培训视频，利用手机端学堂平台持续滚动在线播放，
容器包装事业部利用 OA 系统确保全员受训，紫江新材料等多家企业开展了线上
线下全员知识竞赛，通过竞赛奖励，激发主动学习氛围，实现较好学习效果。
安全管理体系
公司重视安全管理体系建设，设立“安全第一、预防为主、综合治理”的安全治理方针，
建立自上而下的管理机制，通过《事业部与单体安全管理评价制度》将管理要素逐项分解
形成各专项制度或评级评审标准，建立安全绩效考核制度，将安全情况作为具体安全责任
人的绩效 KPI，全面落实安全责任。
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紫江企业 2021 年度履行社会责任的报告 牢筑安全助行稳致远
工作机制 制度保障 风控体系 应急处理能力
建立安全生产与清 《年度事业部与单 实施风险分级， 安全疏散演练、
洁生产管理委员 体企业安全管理评 建立风险管控矩 触电演练、化学
会、安全生产委员 价制度》，《清洁生 阵，对不安全行 品泄漏演练、消
会、环安委员会，定 产/EHS 管理指引》 为分类，分级汇 防演练等专项演
期召开安全例会、 《环保巡查评估》 报和行动。对特 练，强化有效组
隐患排查、日常安 等，企业根据自身 殊工序和特殊岗 织及快速反应，
全检查、建立安全 经营特点，建立专 位实施专有管理 全面提升抵御灾
生产档案 项制度及手册 措施及制度建设 害事故的能力
关注食品安全
公司业务涉及食品包装及饮料灌装，我们深知食品安全的重要性，设置完善的食品安全管
理体系及严格的防控制度，将食品安全和质量管理贯穿于自身生产环节以及上游供应商。
公司相关企业根据各自业务特点，建立了一系列管理体系与风险防控措施。
● 建立 FSSC22000 食品安全管理体 ● HACCP 管理与危害分析 关键点验证
● 视频监控管理 外来人及新员工审核 ● 建立可追溯体系 定期正反追溯演练
● 供应商审核 原材料规格书 声明 ● 收集数据 筛选化学物 监测评估交流
纸包装事业部成立检测中心，
建成“食品物理指标检测”和
“食品安全指标理化实验室”
两个功能板块，肩负“食品安
全卫士、科研过程战士”的使
命，将全方位提升检测食品接
触类包装质量能力和管控食品
包装安全水平
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紫江企业 2021 年度履行社会责任的报告 牢筑安全助行稳致远
点滴关怀 建和谐家园
我们在行动
牢守法律底线，合法合规、无歧视平等用工
保障员工权益，提供良好的工作环境
建立科学的培养机制，提供充分教育
关注员工身心健康，组织丰富活动
关心社区环境，向社会传递跟多温暖
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紫江企业 2021 年度履行社会责任的报告 点滴关怀建和谐家园
保障员工权益
我们坚信企业前行需要依靠每一位员工的付出，保障员工权益亦是公司最基础的回馈，公
司严格遵守《劳动法》《工会法》《劳动合同法》等相关法律法规，建立和完善人力资源管
理制度，尊重和保障员工各项合法权益，为员工营造良好的工作环境。
坚持平等用工 畅通的沟通机制
我们杜绝雇佣童工，禁止强迫劳 我们建立稳固、开放的沟通桥梁，
动。我们有意识的建立多元的文 通过总经理信箱、管理层座谈、
化氛围，尊重个体差异，尊重女 敬业度调查问卷，认真倾听员工
性员工，为不同性别、不同年龄 的每个想法，引导员工增强主动
的员工提供公平的发展机会 沟通意识，提升员工认同感
公司董事会含女性董事 1 人，公司含少数民族员工 119 人
8.13% 14.70%
35.89%
13.18%
员工 员工 12.55%
专业类别 年龄结构
72.24%
3.87%
2.58%
36.86%
生产人员 销售人员 技术人员 20-30岁 30-40岁
财务人员 行政人员 40-50岁 50岁
1.06%
68.69%
13.92%
员工 31.31% 员工
65.71%
性别结构 教育程度
19.32%
女性员工 男性员工 硕士以上 大学 大专 大专以下
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紫江企业 2021 年度履行社会责任的报告 点滴关怀建和谐家园
提供成长机会
公司根据整体发展战略及人力资源规划，建立了科学有效的人才培养机制，制定了《人才
梯队建设制度》，通过外部院校合作、企业管理内训、工匠培养及轮岗培训，分层级、分类
别多维度开展员工能力提升工作，为员工不断自我突破提供充分机会。
校企合作办学 梯队人才培养
与上海开放大学合作办 建立了 ABC 人才库，分
学，能力和学力双提升 梯队进行储备人才培养
专项培训 内训师培养
每年不定期开展多项 实现自身经验体系提炼
有针对性的专项培训 和技术知知识的传承
工匠培养 六西格玛培训
组织工匠工作室及研修 六西格玛绿带项目培
班，鼓励技艺探索及传承 训，持续推进人才培养
公司与上海开放大学合作举办
首届紫江企业“工匠研修班”
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紫江企业 2021 年度履行社会责任的报告 点滴关怀建和谐家园
丰富员工活动
献礼建党 100 周年
公司下属企业及党支部自
发组织以“庆祝中国共产
党 100 周年”为主题的多
样化活动，包括《唱支山
歌给党听》快闪活动，党
史学习教育活动，主题骑
行活动，以身体力行的活
动共庆建党 100 周年
公司关注员工身心健康，组织骑行俱乐部、足球俱乐部等丰富的活动组织，开展包括节日
庆典活动、员工旅游、广播体操、骑行与跑步、趣味运动会、单项运动比赛、歌唱比赛等
丰富的活动，并且结合环境保护与可持续发展理念开展“绿色家园”“净化环境”等多项活
动，包括利用厂区空地植树与种菜，组织员工走出厂区开展城市环境清洁的公益活动。
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紫江企业 2021 年度履行社会责任的报告 点滴关怀建和谐家园
传递企业温暖
不忘初心，方能致远。公司饮水思源，对受灾地
区及贫困群体给与帮助和支持。我们组织员工积 河南郑州汛情向当
极参与公益实践，关心受灾及贫困地区情况，用 地捐赠 300 万元
企业实践向社会传递温暖。
公司获中国红十字
在疫情面前，我们团结一心，紧抓内部防控的同 会奉献奖章
时，排除万难协助防疫物资的供应；在疫情下产
品因供求关系价格大幅震荡时，利益面前我们坚 多家企业收到客户
守初心、信守不渝，保持了紫江企业的品格，与 或政府抗疫表彰
客户共渡难关。
● 饮料 OEM 上海工厂 EHS 慰问消防官兵
● 紫江喷铝参与中国烟包慈善拍牌助学活动
● 纸包装事业部组织红十字急救员考证培训
● 紫江国贸组织参与青海斑马爱心捐赠助学活动
● 饮料 OEM 事业部桂林工厂工会开展山区小学助学活动
● 紫江新材料参加第二期“音乐的翅膀”文化公益交流项目
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展望未来
优化治理机构 强化数据统计
筹备成立可持续发展工作专门组织机 强化信息搜集及数据统计体系，推动
构，从公司治理层面搭建更科学、有 碳排放核算，推进开展能源审计、碳
效的体系开展可持续发展工作 信息披露等方式
坚持精益管理 加强技术创新
继续坚持精益管理运营理念，在节能 产品与技术方面持续加大研发力度，
减排、水资源管理及废弃物管理方面 围绕公司战略目标，提供更多的可降
持续加强，提升清洁能源使用率 解、可回收环保包装方案
推动绿色方案 承担更多责任
加强与政府、客户及供应商等相关方 持续关注员工、社区及社会困难群
沟通，结合政策及行业情况，从产业 体，承担更多企业社会责任，为建设
层面推动更多绿色方案的可实施性 更和谐的家园增添更多力量
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