证券代码：600905      证券简称：三峡能源       公告编号：2022-018



   中国三峡新能源（集团）股份有限公司
       2021 年限制性股票激励计划
             首次授予结果公告

   本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述
或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。




    重要内容提示：
    ●限制性股票登记日：2022 年 3 月 10 日
    ●限制性股票登记数量：4,995 万股


    中国三峡新能源（集团）股份有限公司（以下简称公司）于
2022 年 2 月 23 日召开第一届董事会第四十一次会议，审议通过
《关于向公司 2021 年限制性股票激励计划激励对象首次授予限
制性股票的议案》，根据公司 2021 年限制性股票激励计划（以
下简称激励计划）的规定和公司 2022 年第一次临时股东大会授
权，公司董事会已完成限制性股票的授予登记工作，限制性股票
的授予登记情况如下：
    一、限制性股票首次授予的情况
    （一）限制性股票首次授予的具体情况
    1.授予日：2022 年 2 月 23 日。
    2.授予数量：5,390 万股。
    3.股票来源：公司向激励对象定向发行本公司 A 股普通股。
    4.授予人数：208 人，为公司（含公司控股子公司，下同）
董事、高级管理人员、管理、技术和业务骨干。
    5.授予价格：3.38 元/股。
    公司董事会确定限制性股票授予日后，在缴款验资环节及后
续办理登记的过程中，206 名激励对象实际全额或部分认购获授
的限制性股票合计 4,995 万股，2 名激励对象因个人原因自愿放
弃认购全部获授的限制性股票。因此，本次激励计划首次授予部
分的限制性股票实际授予激励对象人数由 208 人变更为 206 人，
首次授予部分的限制性股票授予数量由 5,390 万股变更为 4,995
万股。
    除上述调整外，本次完成登记的限制性股票数量以及激励对
象与公司公布的《中国三峡新能源（集团）股份有限公司关于向
公司 2021 年限制性股票激励计划激励对象首次授予限制性股票
的公告》和《中国三峡新能源（集团）股份有限公司 2021 年限
制性股票激励计划首次授予激励对象名单（调整后）》一致，未
有其他调整。
    （二）首次授予的限制性股票在各激励对象间的分配情况如
下表所示：
                                        授予额度              占本激励
                                                   占首次授   计划公告
  姓 名               职务                         予总量比   日总股本
                                        (万股)     例（%）      比例
                                                                （%）
  王武斌         董事长、党委书记        44.00      0.88%     0.002%
  赵国庆     董事、总经理、党委副书记    44.00      0.88%     0.002%
  张军仁       职工董事、党委副书记      37.00      0.74%     0.001%
  卢海林       总会计师、总法律顾问      37.00      0.74%     0.001%
  吴仲平            副总经理             37.00      0.74%     0.001%
  吴启仁            副总经理             37.00      0.74%     0.001%
  李化林            纪委书记             37.00      0.74%     0.001%
   刘姿             副总经理             37.00      0.74%     0.001%
  吕鹏远            副总经理             37.00      0.74%     0.001%
  刘继瀛             董事会秘书          33.00     0.66%     0.001%
      管理、技术和业务骨干（196 人）    4,615.00   92.39%    0.162%
               首次授予合计             4,995.00   100.00%   0.175%

注：1.所有参与计划涉及的激励对象不包括控股股东以外人员担任的外部董事、

独立董事、监事及单独或合计持有公司 5%以上股份的股东或实际控制人及其配

偶、父母、子女；

    2.在本计划有效期内，高级管理人员个人股权激励预期收益水平，严格按照

国家有关政策规定执行。高级管理人员薪酬总水平应参照国有资产监督管理机构

或部门的原则规定，依据公司绩效考核与薪酬管理办法确定；

    3.上述部分合计数与各明细数直接相加之和在尾数上如有差异，是由于四舍

五入所造成；

    4.授予高管的限制性股票数额，以不高于授予时薪酬总水平（含预期收益）

的 40%为原则计算。

     二、激励计划的有效期、限售期和解除限售安排
     （一）有效期
     本激励计划有效期自限制性股票首次授予登记完成之日起
至激励对象获授的限制性股票全部解除限售或回购之日止，最长
不超过 60 个月。
     （二）限售期和解除限售安排
     本激励计划授予的限制性股票限售期分别为自限制性股票
完成登记之日起 24 个月。在限售期内，激励对象根据激励计划
获授的限制性股票予以限售，不得转让、不得用于担保或偿还债
务。激励对象因获授的尚未解除限售的限制性股票而取得的资本
公积转增股本、派发股票红利、股票拆细等股份同时按激励计划
进行锁定。解除限售后，公司为满足解除限售条件的激励对象办
理解除限售事宜，未满足解除限售条件的激励对象持有的限制性
股票由公司回购。
     本激励计划首次授予的限制性股票自授予完成登记之日起
满 24 个月后分三期解除限售，具体安排如下表所示：
                                                               可解除限售数量占
 解除限售安排                     解除限售时间
                                                               获授权益数量比例
                    自首次授予完成登记之日起 24 个月后的首个
第一个解除限售期    交易日起至首次授予完成登记之日起 36 个月          1/3
                    内的最后一个交易日当日止
                    自首次授予完成登记之日起 36 个月后的首个
第二个解除限售期    交易日起至首次授予完成登记之日起 48 个月          1/3
                    内的最后一个交易日当日止
                    自首次授予完成登记之日起 48 个月后的首个
第三个解除限售期    交易日起至首次授予完成登记之日起 60 个月          1/3
                    内的最后一个交易日当日止

     三、限制性股票认购资金的验资情况
     根据北京中税德庆会计师事务所有限公司出具的《验资报告》
（德庆（验）字【2022】第 001 号），截至 2022 年 3 月 2 日止，
公司实际收到 206 名激励对象以货币缴纳出资合计人民币
168,831,000.00 元 。 本 次 授 予 后 ， 公 司 注 册 资 本 增 加
49,950,000.00 元，变更为 28,620,950,000.00 元。
     四、限制性股票的登记情况
     本激励计划首次授予的限制性股票为 4,995 万股,中国证券
登记结算有限责任公司上海分公司于 2022 年 3 月 10 日完成了
本激励计划授予限制性股票的登记工作，并向公司出具了《证券
变更登记证明》，股票登记日为 2022 年 3 月 10 日。
     五、授予前后对公司控股股东的影响
     本次限制性股票登记完成后不会导致公司控股股东及实际
控制人发生变化。
     六、股权结构变动情况
                          变更前数量             变更数量         变更后数量
     证券类别
                            （股）                 （股）           （股）
 无限售条件流通股       8,571,000,000.00           0.00         8,571,000,000.00
  有限售条件流通股         20,000,000,000.00       49,950,000.00       20,049,950,000.00
           合计            28,571,000,000.00       49,950,000.00       28,620,950,000.00

     七、本次募集资金使用计划
     公司本次限制性股票激励计划所筹集资金将全部用于补充
公司流动资金。
     八、本次授予后对公司财务状况的影响
     公司按照相关估值工具确定首次授予日限制性股票的公允
价值，并最终确认本激励计划的股份支付费用，该等费用将在本
激励计划的实施过程中按解除限售的比例摊销。
     董事会已确定本激励计划的首次授予日为 2022 年 2 月 23
日，根据授予日的公允价值总额确认本激励计划授予的限制性股
票激励成本，预计本激励计划首次授予的限制性股票对各期会计
成本的影响如下表所示：
授予数量        总成本     2022 年      2023 年      2024 年       2025 年     2026 年
（万股）      （万元）     （万元）     （万元）     （万元）      （万元）    （万元）

 4,995        17,582.40    5,385.48     6,349.20     3,863.59      1,761.73      222.40

     注：上述结果并不代表最终的会计成本。会计成本除了与授
予日、授予价格和授予数量相关，还与实际生效和失效的权益数
量有关，上述对公司经营成果的影响最终结果将以会计师事务所
出具的年度审计报告为准。


     特此公告。


                          中国三峡新能源（集团）股份有限公司董事会
                                        2022 年 3 月 12 日