石家庄科林电气股份有限公司
 监事会关于2018年限制性股票激励计划草案激励对象人员
                           名单的核查意见

    根据《公司法》、《证券法》、《上市公司股权激励管理办法》（以下简称“《管
理办法》”）等有关法律、法规及规范性文件和《公司章程》的规定，石家庄科林
电气股份有限公司（以下简称“公司”）监事会认真审阅了公司《2018 年限制
性股票激励计划（草案）》（以下简称“《激励计划（草案）》”）及其摘要，并对本
次股权激励计划的激励对象名单进行了核查，现发表核查意见如下：
    一、列入《激励计划（草案）》激励对象名单的人员具备《公司法》、《证券
法》、《管理办法》等法律、法规和规范性文件及《公司章程》规定的任职资格。
    二、激励对象不存在《管理办法》第八条规定的不得成为激励对象的情形：
    （一）最近 12 个月内被证券交易所认定为不适当人选；
    （二）最近 12 个月内被中国证监会及其派出机构认定为不适当人选；
    （三）最近 12 个月内因重大违法违规行为被中国证监会及其派出机构行政
处罚或者采取市场禁入措施；
    （四）具有《公司法》规定的不得担任公司董事、高级管理人员情形的；
    （五）法律法规规定不得参与上市公司股权激励的；
    （六）中国证监会认定的其他情形。
    三、激励对象不包括公司监事、独立董事。单独或合计持有公司 5%以上股
份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女。
    四、激励对象未参与两个或两个以上上市公司股权激励计划。
    五、激励对象均符合《上市公司股权激励管理办法》规定的激励对象条件。
公司本次限制性股票激励计划确定的激励对象符合有关规定，其作为公司限制性
股票激励计划激励对象的主体资格合法、有效。




                                        石家庄科林电气股份有限公司监事会
                                                二〇一八年六月十五日