天创时尚股份有限公司监事会
 关于公司 2021 年股票期权激励计划（草案）相关事项的
                                核查意见


    根据《公司法》、《证券法》、《上市公司股权激励管理办法》（以下简称“《管
理办法》”）等相关法律、法规及规范性文件和《公司章程》的规定，天创时尚股
份有限公司（以下简称“公司”）监事会对公司《2021 年股票期权激励计划（草
案）》的相关事项，在仔细审阅文件后基于独立判断立场，现发表核查意见如下：

    监事会认为:

    1. 《天创时尚股份有限公司 2021 年股票期权激励计划（草案）》及其摘要
的内容符合《公司法》、《证券法》、《管理办法》等法律、法规和规范性文件和《公
司章程》的有关规定，有利于上市公司的持续健康发展，不存在明显损害上市公
司及全体股东利益的情形。

    2. 列入本次股票期权激励计划的激励对象名单的人员具备《公司法》、《证
券法》等法律、法规和规范性文件及《公司章程》规定的任职资格，不存在最近
12 个月内被证券交易所、中国证监会及其派出机构认定为不适当人选的情形；
不存在最近 12 个月内因重大违法违规行为被中国证监会及其派出机构行政处罚
或者采取市场禁入措施；不存在具有《公司法》规定的不得担任公司董事、高级
管理人员情形的；不存在根据法律法规规定不得参与上市公司股权激励的；符合
《上市公司股权激励管理办法》规定的激励对象条件。符合《天创时尚股份有限
公司 2021 年股票期权激励计划（草案）》及其摘要规定的激励对象范围，其作
为公司本次股票期权激励计划激励对象的主体资格合法、有效。本次激励计划的
激励对象不包括公司监事、独立董事；单独或合计持有公司 5%以上股份的股东
或实际控制人及其配偶、父母、子女未参与本激励计划。

    3. 本次股票期权激励计划程序合规，相关决议合法有效，但还需要提交公
司股东大会审议通过后方可实施。

    4. 公司不存在向激励对象提供贷款、贷款担保和任何其他财务资助的计划
或安排。
    5. 董事会制定的《2021 年股票期权激励计划实施考核管理办法》充分结合
了公司现行有效的绩效考核制度，考核公平、公正，有利于保证本次股票期权激
励计划顺利实施。

    综上，公司监事会认为，公司实施本次股票期权激励计划，符合国家相关法
规和公司实际情况，有利于建立健全公司长效激励机制，调动员工积极性，提升
公司经营业绩和管理水平，我们一致同意实施本次股票期权激励计划。

    （以下无正文）
   (本页无正文，为《天创时尚股份有限公司监事会关于公司 2021 年股票期权
激励计划（草案）相关事项的核查意见》之签章页)




                                          天创时尚股份有限公司监事会

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