证券代码：605183              证券简称：确成股份        公告编号：2022-054


                        确成硅化学股份有限公司
2021 年度限制性股票激励计划第一期股票解锁暨上市公告

   本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重

大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。

   重要内容提示：

         本次解锁股票数量：68.778 万股

         本次解锁股票上市流通时间：2022 年 7 月 18 日

       一、股权激励计划限制性股票批准及实施情况

    （一）股权激励计划方案已履行的程序。
    1、2021年4月27日，公司召开第三届董事会第十三次会议和第三届监事会
第十一次会议，审议通过了《关于公司2021年限制性股票激励计划（草案）及
其摘要的议案》和《关于公司2021年限制性股票激励计划实施考核管理办法的
议案》。公司独立董事就本次激励计划发表明确同意的独立意见，并向全体股
东公开征集投票权。江苏世纪同仁律师事务所就本次激励计划出具了法律意见
书。
    2、监事会审议通过《公司2021年限制性股票激励计划激励对象名单》并于
2021年4月28日在上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）及公司内部对激励对
象名单进行了公示。公示期限内，公司监事会未收到任何组织或个人提出的异
议。
    3、2021年5月18日，公司召开2020年年度股东大会，审议通过了《关于
2021年限制性股票激励计划（草案）及其摘要的议案》和《关于2021年限制性
股票激励计划实施考核管理办法的议案》，并于之后披露了公司《2021年限制
性股票激励计划内幕信息知情人买卖公司股票情况的自查报告》。
    4、2021年7月1日，公司召开第三届董事会第十四次会议和第三届监事会第
十二次会议，审议通过了《关于调整2021年限制性股票激励计划激励对象名单、
授予数量和授予价格的议案》及《关于向激励对象授予限制性股票的议案》。
公司独立董事对上述议案发表了明确同意的独立意见；公司监事会审议通过上
述议案，并发表了相关核查意见。同意以2021年7月1日为本次限制性股票激励
计划授予日，共计向全部81名激励对象授予356.99万股限制性股票。授予价格
为8.70元/股。
    5、2021年7月12日，公司完成了2021年限制性股票激励计划的授予登记工
作，向符合授予条件的81名激励对象实际授予356.99万股限制性股票，公司总
股本由414,018,000股增加为417,587,900股。
    6、2022年2月22日，公司召开第三届董事会第十八次会议与第三届监事会
第十六次会议，审议通过了《关于回购注销2021年限制性股票激励计划中部分
激励对象已获授但尚未解除限售的限制性股票的议案》，对《激励计划》的3名
激励对象已获授但尚未解除限售的共计13万股限制性股票进行回购注销，公司
总股本变更为417,457,900股。
    7、2022年7月5日，公司召开第四届董事会第二次会议与第四届监事会第二
次会议，审议通过了《关于回购注销2021年限制性股票激励计划中部分激励对
象已获授但尚未解除限售的限制性股票的议案》《关于2021年限制性股票激励
计划回购价格调整的议案》以及《关于公司2021年限制性股票激励计划第一个
限售期解除限售条件成就的议案》。公司拟对《激励计划》的1名激励对象已获
授但尚未解除限售的共计0.1万股限制性股票进行回购注销，同时将2021年限制
性股票激励计划回购价格调整为8.20元/股，并同意为符合条件的77名激励对象
在第一个解除限售期合计持有的68.778万股办理解除限售的相关手续。

    （二）公司历次限制性股票授予情况。

     授予日期               授予价格            授予数量          授予人数
  2021 年 7 月 1 日        8.70 元/股         356.99 万股           83 人
    注：其中 3 名激励对象已离职，其所持有的合计 13 万股限制性股票已由公司按照《激
励计划》相关规定回购并已注销。


    （三）历次限制性股票解锁情况。
    本次为公司 2021 年限制性股票激励计划首次解锁。本次符合条件的激励对
象共 77 名，另有 1 名激励对象已离职，其所持有的限制性股票 0.1 万股，将不
得解除限售，由公司按照《激励计划》相关规定回购注销。
     本次解锁具体情况如下：

     批次              解锁日期              解锁数量         剩余未解锁股票数量

  第一批次         2022 年 7 月 18 日       68.778 万股           275.112 万股


     二、股权激励计划限制性股票解锁条件

     （一）激励计划第一个限售期届满的说明
     根据《激励计划》的相关规定，解除限售期限和解除限售安排具体如下：
                                                              解除限售权益数量占
 解除限售安排                     解除限售时间
                                                              授予权益总量的比例
                     自授予日起 12 个月后的首个交易日至授予
第一个解除限售期                                                    20%
                     日起 24 个月内的最后一个交易日止

                     自授予日起 24 个月后的首个交易日至授予
第二个解除限售期                                                    35%
                     日起 36 个月内的最后一个交易日止

                     自授予日起 36 个月后的首个交易日至授予
第三个解除限售期                                                    45%
                     日起 48 个月内的最后一个交易日止


     本次激励计划授予日为2021年7月1日，并于2021年7月12日完成了相关权益
授予登记工作，取得了中国证券登记结算有限责任公司出具的《证券变更登记
证明》。根据《管理办法》《激励计划》和上海证券交易所相关监管要求，公
司本次激励计划授予的该部分限制性股票第一个限售期已经届满。

     （二）满足解除限售条件情况的说明

序                                                        符合解除限售条件的情况
                       解除限售满足条件
号                                                                说明

     公司未发生以下任一情形：
     1、最近一个会计年度财务会计报告被注册会计师出具否
     定意见或者无法表示意见的审计报告；
     2、最近一个会计年度财务报告内部控制被注册会计师出
                                                          公司未发生前述情形，满
 1   具否定意见或者无法表示意见的审计报告；
                                                            足解除限售条件。
     3、上市后最近 36 个月内出现过未按法律法规、公司章
     程、公开承诺进行利润分配的情形；
     4、法律法规规定不得实行股权激励的；
     5、中国证监会认定的其他情形。

     激励对象未发生如下任一情形：
     1、最近 12 个月内被证券交易所认定为不适当人选；
                                                           激励对象未发生前述情
 2   2、最近 12 个月内被中国证监会及其派出机构认定为不适
                                                         形，满足解除限售条件。
     当人选；
     3、最近 12 个月内因重大违法违规行为被中国证监会及其
         派出机构行政处罚或者采取市场禁入措施；
         4、具有《公司法》规定的不得担任公司高级管理人员情
         形的；
         5、法律法规规定不得参与上市公司股权激励的；
         6、中国证监会认定的其他情形。

                                                              2018-2020 年均净利润：
         公司层面业绩考核：
                                                                244,693,083.69 元；
         第一个解除限售期公司层面解除限售业绩条件：以 2018-
                                                                  2021 年净利润：
         2020 三年平均净利润值为基数，2021 年净利润增长率不
 3                                                              300,074,856.03 元；
         低于 20%（注：以上“净利润”指经审计的归属于上市公司
                                                              剔除股份支付费用影响后
         股东的净利润，但剔除本次及其它激励计划股份支付费用
                                                              增幅为 25.56%，满足解除
         影响的数值作为计算依据。）
                                                                     限售条件。

         个人层面绩效考核：
         激励对象的绩效考核结果划分为 A、B、C、D 四     77 名符合条件的激励对
                                                      象，2021 年度考核结果均
         个档次，考核结果为 A、B 的，解锁比例为当期可
 4                                                    达到 A、B，其当年的限
         解除限售额度的 100%；考核结果为 C 的解锁比例
                                                        制性股票可全部解除限
         为当期可解除限售额度的 60%；考核结果为 D                售。
         的，当期不得解锁，由公司回购注销。

         综上所述，董事会认为本次激励计划第一个限售期已经届满，业绩指标等
解除限售条件均已达成，根据公司股东大会授权，同意为符合解除限售条件的
77 名激励对象获授的共计 68.778 万股限制性股票按照相关规定办理解锁及上市
流通相关手续。另有 1 名激励对象已离职，其所持有的限制性股票将不得解除
限售，由公司按照《激励计划》等相关规定回购注销。


         三、激励对象股票解锁情况

                                                                          单位：万股
                                      已获授予限   本次可解锁      本次解锁数量占
序号           姓名         职务      制性股票数   限制性股票      已获授予限制性
                                          量           数量            股票比例
一、董事、高级管理人员
     1       黄伟源        副总经理     20.00          4.00              20%
     2       夏洪庆        董事          6.90          1.38              20%
董事、高级管理人员小计                  26.90          5.38              20%
二、其他激励对象
         其他激励对象小计               316.99        63.398             20%
               合     计                343.89        68.778             20%
       四、本次解锁的限制性股票上市流通安排及股本结构变动情况
    （一）本次解锁的限制性股票申请上市流通日：2022 年 7 月 18 日。
    （二）本次解锁的限制性股票上市流通数量：68.778 万股。
    （三）董事和高管本次解锁的限制性股票的锁定和转让限制。
    本次限制性股票激励计划的限售期规定按照《公司法》《证券法》《上市公
司股东、董监高减持股份的若干规定》《上海证券交易所上市公司股东及董事、
监事、高级管理人员减持股份实施细则》等相关法律、法规、规范性文件和
《公司章程》的规定执行，具体内容如下：
    1、激励对象为公司董事、高级管理人员的，其在任职期间每年转让的股份
不得超过其所持有本公司股份总数的 25%，在离职后半年内，不得转让其所持
有的本公司股份。
    2、激励对象为公司董事和高级管理人员的，将其持有的本公司股票在买入
后 6 个月内卖出，或者在卖出后 6 个月内又买入，由此所得收益归本公司所有，
本公司董事会将收回其所得收益。
    3、在本激励计划有效期内，如果《公司法》《证券法》《上市公司股东、董
监高减持股份的若干规定》《上海证券交易所上市公司股东及董事、监事、高级
管理人员减持股份实施细则》等相关法律、法规、规范性文件和《公司章程》
中对公司董事和高级管理人员持有股份转让的有关规定发生了变化，则这部分
激励对象转让其所持有的公司股票应当在转让时符合修改后的相关规定。

    （四）本次限制性股票解锁后公司股本结构变动情况

                                                                    单位：股
        类别           本次变动前        本次变动数       本次变动后
有限售条件股份            282,533,120         -687,780          281,845,340
无限售条件股份            134,924,780          687,780          135,612,560
总计                      417,457,900                 -         417,457,900



       五、法律意见书的结论性意见
    截至本法律意见书出具日，公司层面 2021 年限制性股票激励计划第一个解
除限售期解除限售条件已成就，符合解除限售条件的激励对象合计 77 人，可解
除限售并上市流通的限制性股票数量为 68.778 万股。公司在《激励计划》规定
的解除限售期内解除限售，符合《公司法》《管理办法》《公司章程》及《激励
计划》的规定。

    特此公告。



                                         确成硅化学股份有限公司董事会

                                                      2022 年 7 月 13 日