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公司公告

天奈科技:天奈科技关于2020年限制性股票激励计划预留授予部分第一个归属期及首次授予部分第二个归属期第一次归属结果暨股份上市的公告2022-12-16  

                        证券代码:688116           证券简称:天奈科技        公告编号:2022-086
转债代码:118005           债券简称:天奈转债



                     江苏天奈科技股份有限公司
               关于 2020 年限制性股票激励计划
预留授予部分第一个归属期及首次授予部分第二个归属期
               第一次归属结果暨股份上市的公告


    本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈
述或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。



    重要内容提示:
     本次归属股票数量:291,630 股。其中预留授予部分第一个归属期归属
60,450 股,首次授予部分第二个归属期第一次归属 231,180 股。
     本次归属股票上市流通时间:2022 年 12 月 20 日。


    江苏天奈科技股份有限公司(以下简称“公司”)近日完成了 2020 年限制性
股票激励计划(以下简称“本激励计划”)预留授予部分第一个归属期及首次授
予部分第二个归属期第一次归属的股份登记工作。现将有关情况公告如下:
    一、本次限制性股票激励计划已履行的决策程序和信息披露情况
    1、2020 年 9 月 29 日,公司第一届董事会第十七次会议审议通过了《关于
公司<2020 年限制性股票激励计划(草案)>及其摘要的议案》、《关于公司<2020
年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》以及《关于提请公司股东大
会授权董事会办理 2020 年限制性股票激励计划相关事宜的议案》。公司独立董事
就本激励计划相关议案发表了独立意见。
    2、2020 年 9 月 29 日,公司第一届监事会第十三次会议审议通过了《关于
公司<2020 年限制性股票激励计划(草案)>及其摘要的议案》、《关于核查公司
<2020 年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单>的议案》以及《关于公司
                                   1
<2020 年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》等议案,公司监事会
对本激励计划的相关事项进行核实并出具了相关核查意见。
    3、2020 年 9 月 30 日,公司于上海证券交易所网站(www.sse.com.cn)披露
了《江苏天奈科技股份有限公司关于独立董事公开征集委托投票权的公告》(公
告编号:2020-025),根据公司其他独立董事的委托,独立董事于润先生作为征
集人就 2020 年第一次临时股东大会审议的公司 2020 年限制性股票激励计划相关
议案向公司全体股东征集投票权。
    4、2020 年 9 月 30 日至 2020 年 10 月 9 日,公司对本激励计划拟激励对象
的姓名和职务在公司内部进行了公示。在公示期内,公司监事会未收到任何人对
本次拟激励对象名单提出的异议。2020 年 10 月 10 日,公司于上海证券交易所
网站(www.sse.com.cn)披露了《江苏天奈科技股份有限公司监事会关于公司 2020
年限制性股票激励计划激励对象名单的审核意见及公示情况的说明》(公告编号:
2020-029)。
    5、2020 年 10 月 16 日,公司召开 2020 年第一次临时股东大会,审议并通
过了《关于公司<2020 年限制性股票激励计划(草案)>及其摘要的议案》、《关
于公司<2020 年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》、《关于提请公
司股东大会授权董事会办理 2020 年限制性股票激励计划相关事宜的议案》等议
案。2020 年 10 月 17 日,公司于上海证券交易所网站(www.sse.com.cn)披露了
《关于 2020 年限制性股票激励计划内幕信息知情人及激励对象买卖公司股票情
况的自查报告》(公告编号:2020-034)。
    6、2020 年 10 月 16 日,公司召开第一届董事会第十八次会议与第一届监事
会第十四次会议,审议通过了《关于向激励对象首次授予限制性股票的议案》等
议案。公司独立董事对该议案发表了独立意见,认为首次授予条件已经成就,激
励对象主体资格合法、有效,确定的首次授予日符合相关规定。监事会对首次授
予日的激励对象名单进行核实并发表了核查意见。
    7、2021 年 9 月 28 日,公司召开第二届董事会第八次会议、第二届监事会
第六次会议,审议通过了《关于调整 2020 年限制性股票激励计划限制性股票授
予价格的议案》、《关于向激励对象授予预留限制性股票的议案》等议案。董事会、
监事会同意将限制性股票授予价格(含预留授予)由 16.00 元/股调整为 15.93 元
/股,授予预留部分的限制性股票 21.90 万股;确认限制性股票预留部分的授予条
                                    2
   件已经成就,激励对象主体资格合法、有效,确定的预留授予日符合相关规定。
   公司独立董事对此发表了独立意见,监事会对本次授予限制性股票的激励对象名
   单进行了核实。律师出具了法律意见书,财务顾问出具了独立财务顾问报告。
        8、2021 年 10 月 15 日,公司召开第二届董事会第九次会议、第二届监事会
   第七次会议,审议通过了《关于公司 2020 年限制性股票激励计划首次授予部分
   第一个归属期符合归属条件的议案》、《关于作废部分限制性股票的议案》。公司
   独立董事对相关事项发表了同意的独立意见。监事会对相关事项发表了核查意
   见。律师出具了法律意见书,财务顾问出具了独立财务顾问报告。
        9、2022 年 10 月 21 日,公司召开第二届董事会第二十四次会议、第二届监
   事会第十九次会议,审议通过了《关于调整 2020 年、2022 年限制性股票激励计
   划限制性股票授予价格的议案》、《关于公司 2020 年限制性股票激励计划预留授
   予部分第一个归属期符合归属条件的议案》、《关于公司 2020 年限制性股票激励
   计划首次授予部分第二个归属期符合归属条件的议案》、《关于作废部分限制性股
   票的议案》等议案。公司独立董事对相关事项发表了同意的独立意见。监事会对
   相关事项发表了核查意见。律师出具了法律意见书,财务顾问出具了独立财务顾
   问报告。


        二、本次限制性股票归属的基本情况
        (一)本次归属的股份数量
        1、预留授予部分第一个归属期的归属情况

                                         已获授的限制                可归属数量占已
                                                        可归属数量
 姓名        国籍                 职务     性股票数量                获授的限制性股
                                                          (股)
                                             (股)                    票数量的比例
一、董事、高级管理人员、核心技术人员
   /          /                    /             /          /              /
二、其他激励对象
        核心管理骨干(共计 8 人)             71,000      21,300          30%
        核心技术骨干(共计 13 人)            117,500     35,250          30%
        核心业务骨干(共计 1 人)             13,000      3,900           30%
                  合计(22 人)               201,500     60,450          30%




        2、首次授予部分第二个归属期的第一次归属情况
                                          3
                                              已获授的限制                            可归属数量占已
                                                                      可归属数量
 姓名         国籍              职务          性股票数量                              获授的限制性股
                                                                        (股)
                                                (股)                                  票数量的比例
一、核心技术人员
谢宝东        中国            研发经理             22,000               6,600             30.00%
魏兆杰        中国            研发总监             22,000               6,600             30.00%
林暐國      中国台湾          研发经理              5,000               1,500             30.00%
蔡韋政      中国台湾          研发经理             20,000               4,200             21.00%
蔡宗岩      中国台湾      高级研发工程师            8,000               1,680             21.00%
郭卫星        中国       碳管工程高级经理          22,000               6,600             30.00%
                       小计                        99,000               27,180            27.45%
二、其他激励对象
         核心管理骨干(共计 52 人)                467,000             138,570            29.67%
         核心技术骨干(共计 28 人)                152,000              44,880            29.53%
         核心业务骨干(共计 7 人)                 70,000               20,550            29.36%
                小计(87 人)                      689,000             204,000            29.61%
                合计(93 人)                      788,000             231,180            29.34%
       注:由于个人资金安排等原因,现公司董事及高级管理人员 6 人暂缓完成出资及归属登
   记。若董事及高级管理人员在《激励计划》中所规定的首次授予第二个归属期到期之前完成
   出资,公司将申请后续将为其完成相应股份的归属登记。

         (二)本次归属股票来源情况
         公司向激励对象定向发行公司 A 股普通股股票
         (三)归属人数
         1、预留授予部分第一个归属期的本次归属的激励对象人数为 22 人。
         2、首次授予部分第二个归属期的本次归属的激励对象人数为 93 人。


         三、本次限制性股票激励计划归属股票的上市流通安排及股本变动情况
         (一)本次归属股票的上市流通日:2022 年 12 月 20 日
         (二)本次归属股票的上市流通数量:291,630 股
         (三)董事和高级管理人员本次归属股票的限售和转让限制
         本次归属的激励对象中无董事和高级管理人员。
         (四)本次股本变动情况:
                                                                                         单位:股

                                  变动前                    本次变动                 变动后

          股本总数              232,229,429                 291,630                232,521,059
         注:本次变动股数包括公司本激励计划预留授予部分第一个归属期归属的 60,450 股及
                                               4
首次授予部分第二个归属期第一次归属的 231,180 股。
    本次股本变动后,实际控制人未发生变动。


    四、验资及股份登记情况
    天健会计师事务所(特殊普通合伙)2022 年 11 月 21 日出具了天健会计师
事务所(特殊普通合伙)验资报告》(天健验【2022】645 号),对公司 2020
年限制性股票激励计划预留授予部分第一个归属期及首次授予部分第二个归属
期满足归属条件的激励对象本次归属的出资情况进行了审验。经审验,截至 2022
年 11 月 15 日止,公司实际已收到 115 名激励对象(首次授予部分 93 名,预留
授予部分 22 名)以货币缴纳的出资额 4,625,543.43 元。2022 年 12 月 14 日,公
司 2020 年限制性股票激励计划预留授予部分第一个归属期及首次授予部分第二
个归属期第一次归属的股份登记手续已完成,中国证券登记结算有限责任公司上
海分公司出具了《证券变更登记证明》。


    五、本次归属后新增股份对最近一期财务报告的影响

    根据公司 2022 年第三季度报告,公司 2022 年 1-9 月实现归属于上市公司股
东的净利润为 327,870,104.19 元,公司 2022 年 1-9 月基本每股收益为 1.41 元/股;
    本次归属后,以归属后总股本 232,521,059 股为基数计算,在归属于上市公
司股东的净利润不变的情况下,公司 2022 年 1-9 月基本每股收益相应摊薄。
    本次归属的限制性股票数量为 291,630 股,占归属前公司总股本的比例约为
0.13%,不会对公司最近一期财务状况及经营成果构成重大影响。


    特此公告。


                                              江苏天奈科技股份有限公司董事会
                                                           2022 年 12 月 16 日




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