杭州华光焊接新材料股份有限公司
        2021 年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单
                               （截止授予日）

      一、限制性股票激励计划分配情况表
                                                                   占授予限   占本激励
                                                    获授限制性股   制性股票   计划公告
序号      姓名       国籍              职务
                                                    票数量(万股)              日股本总
                                                                   总数的比
                                                                              额的比例
                                                                     例
一、董事、高级管理人员、核心技术人员

  1     金李梅       中国             董事长            13.8        5.80%      0.16%
                                   董事、核心技术
  2     王晓蓉       中国                                10         4.20%      0.11%
                                       人员

  3     黄魏青       中国             总经理             8.5        3.57%      0.10%

                                     董事、副总经
  4      胡岭        中国                                8.5        3.57%      0.10%
                                   理、董事会秘书
                                   副总经理、核心
  5     唐卫岗       中国                                 8         3.36%      0.09%
                                     技术人员

  6     舒俊胜       中国             副总经理            8         3.36%      0.09%

  7     余丁坤       中国             副总经理            8         3.36%      0.09%
  8      俞洁        中国            财务负责人           7         2.94%      0.08%

  9     范仲华       中国           核心技术人员          6         2.52%      0.07%

 1      黄世盛       中国           核心技术人员          6         2.52%      0.07%
 0
 11      陈融         中国          核心技术人员          5         2.10%      0.06%

      小计                                              88.8        37.3%      1.02%

二、其他激励对象

      中层管理人员、核心骨干员工（66 人）               119.2       50.08%     1.35%

      首次授予限制性股票数量合计                        208         87.39%     2.36%

      注：1、上述任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授的本公司股票

均未超过公司总股本的 1%。公司全部有效期内的激励计划所涉及的标的股票总数累计不超

过股权激励计划提交股东大会审议时公司股本总额的 20%。

      2、本计划首次授予激励对象不包括独立董事、监事、外籍员工。
    3、预留部分的激励对象由本激励计划经股东大会审议通过后 12 个月内确定，经董事会

提出、独立董事及监事会发表明确意见、律师发表专业意见并出具法律意见书后，公司在指

定网站按要求及时准确披露激励对象相关信息。

    4、上表中数值若出现总数与各分项数值之和尾数不符，均为四舍五入原因所致。




                                       杭州华光焊接新材料股份有限公司董事会
                                                             2021 年 11 月 30 日