苏州瑞可达连接系统股份有限公司 2022 年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单



                    苏州瑞可达连接系统股份有限公司

        2022 年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单

一、 2022 年限制性股票激励计划的分配情况

                                                                  占本激励计     占本激励计
                                                   获授的限制
                                                                  划拟授出权     划草案公布
      姓名                 职务         国籍       性股票数量
                                                                  益数量的比     日股本总额
                                                     （万股）
                                                                      例           比例
          核心骨干人员（150 人）                     80.00          80.00%         0.71%

                    预留                             20.00          20.00%         0.18%

                    合计                             100.00         100.00%        0.88%

    注：1、公司全部在有效期内的股权激励计划所涉及的标的股票总数累计未超过公司股本总额
的 20.00%。上述任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授的公司股票数量累计
未超过公司股本总额的 1.00%。

    2、本激励计划首次授予激励对象不包括独立董事、监事、单独或合计持有公司 5%以上股份
的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女以及外籍员工。

    3、预留部分的激励对象应当在本激励计划经股东大会审议通过后 12 个月内确定，经董事会
提出、独立董事及监事会发表明确意见、律师发表专业意见并出具法律意见书后，公司在指定网
站按要求及时准确披露激励对象相关信息。

    4、合计数与各明细数直接相加之和在尾数上如有差异，是由于四舍五入所造成。




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                                                                        2022 年 11 月 18 日




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