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                         董事会秘书工作细则



                               第一章     总则

    第一条   为指导公司董事会秘书之日常工作，根据《中华人民共和国公司法》、
《深圳证券交易所创业板股票上市规则》、《深圳证券交易所创业板上市公司规范运
作指引》和公司章程的有关规定，制定本制度。

    第二条   公司设董事会秘书一名，董事会秘书作为公司与证券交易所之间的指
定联络人，是公司董事会聘任的高级管理人员，对公司和董事会负责。

    公司应当为董事会秘书履行职责提供便利条件，董事、监事、其他高级管理人
员和相关工作人员应当支持、配合董事会秘书的工作。

    董事会秘书为履行职责，有权了解公司财务和经营情况，参加涉及信息披露的
有关会议，查阅涉及信息披露的所有文件，并要求公司有关部门和人员及时提供相
关资料和信息。

    第三条   董事会秘书应当遵守公司章程，承担公司高级管理人员的有关法律责
任，对公司负有诚信和勤勉义务，不得利用职权为自己或他人谋取利益。



                             第二章     任职资格

    第四条 董事会秘书由董事长提名，经董事会聘任或解聘。公司董事或其他高
级管理人员可以兼任董事会秘书。董事兼任董事会秘书的，如某一行为需由董事、
董事会秘书分别作出的，则该兼任董事及董事会秘书的人不得以双重身份作出。

    第五条 董事会秘书应当具有必备的专业知识和经验，其任职资格为：

    （一）有大学专科以上学历，从事秘书、管理、股权事务等工作三年以上；

    （二）有一定财务、税收、法律、金融、企业管理、计算机应用等方面知识，




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具有良好的个人品质和职业道德，严格遵守有关法律、法规和规章，能够忠诚地履
行职责；

    （三）熟悉公司经营管理情况，具有良好的组织协调能力和沟通能力。

    第六条 下列人员不得担任董事会秘书：

    （一）公司现任监事；

    （二）有《公司法》第 146 条规定情形之一的人员；

    （三）被中国证监会采取不得担任上市公司董事、监事、高级管理人员的市场
禁入措施，期限尚未届满；

    （四）被证券交易所公开认定为不适合担任公司董事、监事和高级管理人员，
期限尚未届满；

    （五）最近三十六个月受到过中国证监会的行政处罚；

    （六）最近三十六个月受到过证券交易所公开谴责或者三次以上通报批评；

    （七）因涉嫌犯罪被司法机关立案侦查或者涉嫌违法违规被中国证监会立案调
查，尚未有明确结论意见；

    （八）被中国证监会在证券期货市场违法失信信息公开查询平台公示或者被人
民法院纳入失信被执行人名单；

    （九）证券交易所认定不适合担任董事会秘书的其他情形。



                               第三章   主要职责

    第七条 董事会秘书的职责：

    （一）负责公司和相关当事人与公司股票上市的证券交易所及其他证券监管机
构之间的沟通和联络，保证公司股票上市的证券交易所可以随时与其取得工作联系；

    （二）准备和递交国家有关部门要求的公司董事会和股东大会出具的报告和文
件；




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    （三）筹备公司董事会会议和股东大会，参加股东大会、董事会会议、监事会
会议及高级管理人员相关会议，并负责会议的记录和会议文件、记录的保管；

    （四）负责公司信息披露事务，保证公司信息披露的及时、准确、合法、真实
和完整，督促公司制定并执行信息披露管理制度和重大信息的内部报告制度，促使
公司和相关当事人依法履行信息披露义务，并按照有关规定向公司股票上市的证券
交易所办理定期报告和临时报告的披露工作，保证公司信息披露的及时、准确、合
法、真实和完整；

    （五）列席涉及信息披露的有关会议。公司有关部门应当向董事会秘书提供信
息披露所需要的资料和信息，公司在作出重大决定之前，应当从信息披露角度征询
董事会秘书的意见；

    （六）负责与公司信息披露有关的保密工作，制定保密措施，促使公司董事、
监事和其他高级管理人员以及相关知情人员在信息披露前保守秘密，并在内幕信息
泄露时，及时采取补救措施并向证券交易所和证券监管机构报告；

    （七）保证有权得到公司有关文件和记录；

    （八）做好公司与投资者之间的关系管理和股东资料管理工作，接待投资者来
访，回答投资者咨询，向投资者提供公司披露的资料，协调公司与证券监管机构、
股东及实际控制人、证券服务机构、媒体等之间的信息沟通；

    （九）负责保管公司股东名册、董事名册、大股东及董事、监事和高级管理人
员持有本公司股票的资料以及公司董事会印章，保管公司股东大会和董事会会议文
件和会议记录；

    （十）督促公司董事、监事、高级管理人员遵守《公司法》、《证券法》、《公司
章程》、《股票上市规则》等相关的法律、法规，切实履行其所作出的承诺，在知悉
公司作出或者可能作出违反有关规定的决议时，应当予以提醒并立即如实向证券交
易所报告；

    （十一）帮助公司董事会依法行使职权，在董事会违反法律、法规作出决议时
及时提醒与会董事，并提请列席会议的监事就此发表意见。如果董事会坚持作出上
述决议，应当把情况记录在会议记录上，必要时，提交公司监事会或向公司股票上



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市的证券交易所及有关部门反映；

    （十二）负责处理公司与股东之间的相关事务及股东之间的相关事务；

    （十三）为公司独立董事和董事会专门委员会的工作提供支持；

    （十四）关注媒体报道并主动求证真实情况，督促董事会及时回复证券交易所
问询；

    （十五）组织董事、监事和高级管理人员进行证券法律法规和证券交易所相关
规则的培训，协助前述人员了解各自在信息披露中的权利和义务；

    （十六）法律、法规、公司章程和公司股票上市的证券交易所上市规则所规定
及公司董事会授权的其他职责。

    第八条     董事会秘书在任职期间应当按照要求参加证券交易所组织的后续培训。

                              第四章   聘任与解聘

                                 第一节    聘任

    第九条     董事会秘书由公司董事长提名，董事会聘任，报证券交易所备案并公
告。

    第十条     公司在聘任董事会秘书时，应当与其签订保密协议，要求董事会秘书
承诺在任职期间以及离任后持续履行保密义务直至有关信息披露为止，但涉及公司
违法违规行为的信息除外。

    第十一条 董事会秘书聘任后，应当及时公告并向证券交易所提交以下资料：

    （一）公司董事会的聘任书或者相关董事会决议；

    （二）董事会秘书的通讯方式，包括办公电话、移动电话、传真、通信地址及
专用电子邮件信箱地址；

    （三）上述通讯方式发生变更时，公司应当及时向证券交易所提交变更后的资
料。

    第十二条     公司在聘任董事会秘书的同时，聘任证券事务代表协助董事会秘书
履行职责；在董事会秘书不能履行职责时，可由证券事务代表行使其权利并履行其




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职责。在此期间，并不当然免除董事会秘书对公司信息披露事务所负有的责任。

                              第二节   离职或解聘

   第十三条      董事会秘书有下列情形之一的，董事会应当自事实发生之日起一个
月内终止对其聘任：

   （一）出现本细则第六条规定的情形之一；

   （二）在执行职务时出现重大错误和疏漏，给公司或投资者造成重大损失；

   （三）违反国家法律法规、公司章程、证券监管机构和证券交易所有关规定给
公司或投资者造成重大损失；

   （四）连续三个月以上不能履行职责；

   （五）证券交易所、中国证监会、中国证监会派出机构认为不宜继续担任董事
会秘书的其他情形。

   第十四条      公司董事会秘书如辞职或被解聘，公司董事会应当在原任董事会秘
书离职后三个月内正式聘任新的董事会秘书。

   董事会秘书离任前，应当接受公司董事会和监事会的离任审查，在监事会的监
督下移交有关档案文件、正在办理的事项以及其他待办理事项。

   第十五条      董事会秘书空缺期间，公司应当及时指定一名董事或者高级管理人
员代行董事会秘书的职责，并报案交易所备案，同时尽快确定董事会秘书人选。公
司指定代行董事会秘书职责的人员之前，由董事长代行董事会秘书职责。董事会秘
书空缺时间超过三个月的，董事长应当代行董事会秘书职责，直至公司聘任新的董
事会秘书。

   第十六条      公司董事会解聘董事会秘书应当具有充分理由，解聘董事会秘书或
董事会秘书辞职时，公司董事会应当及时向证券交易所报告，说明原因并公告。

   董事会秘书有权就被公司不当解聘或者与辞职有关的情况，向证券交易所提交
个人陈述报告。




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                         第五章    附则

第十七条 本制度由公司董事会负责解释。

第十八条 本制度自公司董事会审议通过之日起施行。



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                                                      2023 年 8 月 24 日




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