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公司公告

豪美新材:未来三年(2024年-2026年)股东分红回报规划2024-08-20  

                       广东豪美新材股份有限公司

            未来三年(2024年—2026年)股东分红回报规划

    为明确广东豪美新材股份有限公司(以下简称“公司”)对股东的合理投资回
报,进一步细化《公司章程》中有关利润分配政策的条款,增加利润分配决策透明
度和可操作性,便于股东对公司经营和利润分配进行监督,根据《公司法》、《证
券法》、《关于进一步落实上市公司现金分红有关事项的通知》、《上市公司监管
指引第3号——上市公司现金分红》及《公司章程》的相关规定,经综合考虑公司盈
利能力、经营发展规划、股东回报、社会资金成本及外部融资环境等因素,公司制
定了《广东豪美新材股份有限公司未来三年(2024年—2026年)股东分红回报规划》。
    一、公司制定股东回报规划考虑的因素
    公司的利润分配应重视对投资者的合理投资回报并兼顾公司的可持续发展,在
考虑公司盈利情况、发展目标、发展战略实际需要、外部融资成本和融资环境的前
提下,建立对投资者持续、稳定、科学的回报机制。公司的利润分配政策应保持连
续性和稳定性。
    二、股东回报规划制定原则
    (一)公司充分考虑对投资者的回报,公司按照股东持有的股份比例分配利
润,同股同权、同股同利;每年按当年实现的母公司可供分配的利润按比例向股东
分配股利;公司利润分配不得超过累计可分配利润的范围;
    (二)公司的利润分配政策应保持连续性和稳定性,同时兼顾公司的长远利
益、全体股东的整体利益公司的可持续发展;
    (三)公司优先采用现金分红的利润分配方式。采用股票股利进行利润分配
的,应当具有公司成长性、每股净资产的摊薄等真实合理因素。
   三、公司未来三年(2024年—2026年)的股东回报规划
    (一)利润分配方式:公司采用现金、股票或者现金与股票相结合的方式分配
利润。公司在符合利润分配的条件下,公司可以进行中期利润分配。未来三年现金
分红累计不得少于未来三年实现的年均可分配利润的30%。



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    (二)现金分红的具体条件和比例:
    1、在公司当年盈利且满足公司正常生产经营的资金需求情况下,公司应当采
取现金方式分配股利,公司每年以现金方式分配的利润比例不少于当年度实现的可
分配利润的20%。
    2、公司董事会应当综合考虑所处行业特点、发展阶段、自身经营模式、盈利
水平以及是否有重大资金支出安排等因素,区分下列情形,并按照《公司章程》规
定的程序,提出差异化的现金分红政策:
    (1)公司发展阶段属成熟期且无重大资金支出安排的,进行利润分配时,现
金分红在本次利润分配中所占比例最低应达到80%;
    (2)公司发展阶段属成熟期且有重大资金支出安排的,进行利润分配时,现
金分红在本次利润分配中所占比例最低应达到40%;
    (3)公司发展阶段属成长期且有重大资金支出安排的,进行利润分配时,现
金分红在本次利润分配中所占比例最低应达到20%。
    公司发展阶段不易区分但有重大资金支出安排的,可以按照前项规定处理。
    本规划中的“重大资金支出安排”是指下列情形之一:
    (1)公司未来十二个月内拟对外投资、收购资产或购买设备累计支出预计达
到或超过公司最近一期经审计净资产的20%,且超过2,000万元;
    (2)公司未来十二个月内拟对外投资、收购资产或购买设备累计支出预计达
到或超过公司最近一期经审计总资产的10%。
    3、公司出现下列情形之一的,不进行现金分红:
    (1)公司未分配利润为负;
    (2)公司年末资产负债率超过75%;
    (3)审计机构对公司的该年度财务报告出具非标准无保留意见的审计报告。
    在上述情形下,公司应当在年度报告中披露无法按照既定的现金分红政策或最
低现金分红比例确定当年利润分配方案的具体原因以及独立董事的明确意见。公司
当年利润分配方案应当经出席股东大会的股东所持表决权的2/3以上通过。
    (三)发放股票股利的条件和比例:
    公司利润分配方式以现金分红为主,根据公司长远和可持续发展的实际情况,

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为满足长期发展的要求,增强后续发展和盈利能力,公司在确保足额现金股利分配
的前提下,公司可以另行增加股票股利分配和公积金转增。
   (四)公司利润分配方案的审议程序:
   公司在每个会计年度结束后,由董事会提出利润分配方案,公司的具体利润分
配方案经董事会、监事会审议通过后提交股东大会审议。董事会应当在提交股东大
会审议的利润分配方案中说明留存的未分配利润的使用计划。
   公司在制定现金分红具体方案时,董事会应当认真研究和论证公司现金分红的
时机、条件和最低比例、调整的条件及其决策程序要求等事宜。独立董事认为现金
分红具体方案可能损害公司或者中小股东权益的,有权发表独立意见。董事会对独
立董事的意见未采纳或者未完全采纳的,应当在董事会决议公告中披露具体理由。
独立董事可以征集中小股东的意见,提出分红提案,并直接提交董事会审议。
   监事会对董事会执行现金分红政策和股东回报规划以及是否履行相应决策程序
和信息披露等情况进行监督。监事会发现董事会存在未严格执行现金分红政策和股
东回报规划、未严格履行相应决策程序或未能真实、准确、完整进行相应信息披露
的,应当发表明确意见,并督促其及时改正。
   股东大会对现金分红具体方案进行审议前,公司应当通过多种渠道主动与股东
特别是中小股东进行沟通和交流,充分听取中小股东的意见和诉求,并及时答复中
小股东关心的问题。若公司未达到《公司章程》规定的现金分红比例时,董事会应
就公司留存收益的确切用途及预计投资收益等事项进行专项说明,经独立董事发表
意见后提交股东大会审议,并在公司指定媒体上予以披露。
   (五)公司利润分配方案的实施:
   1、公司股东大会对利润分配方案作出决议后,董事会须在股东大会召开后二
个月内完成股利(或股份)的派发事项。
   2、如股东存在违规占用公司资金情形的,公司在利润分配时,应当先从该股
东应分配的现金红利中扣减其占用的资金。
   3、公司应当在年度报告中详细披露现金分红政策的制定及执行情况,并对下
列事项进行专项说明:
   (1)是否符合《公司章程》的规定或者股东大会决议的要求;

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   (2)分红标准和比例是否明确和清晰;
   (3)相关的决策程序和机制是否完备;
   (4)如公司符合现金分红条件但董事会未提出现金分红方案的,应当披露具
体原因,以及下一步为增强投资者回报水平拟采取的举措等;
   (5)中小股东是否有充分表达意见和诉求的机会,中小股东的合法权益是否
得到了充分保护等。
   对现金分红政策进行调整或变更的,还应对调整或变更的条件及程序是否合规
和透明进行详细说明。
    四、本规划的制定周期和决策机制
   公司董事会原则上每三年重新审阅一次本规划。若公司未发生《公司章程》规
定的调整利润分配政策的情形,可以参照最近一次制定或修订的股东回报规划执
行,不另行制定三年股东回报规划。
   公司根据生产经营情况、投资规划和长期发展的需要,或者外部经营环境的变
化,确需调整利润分配政策的,调整后的利润分配政策不得违反中国证监会和证券
交易所的有关规定。公司调整现金分红政策应由董事会做出专题论述,详细论证调
整理由,形成书面论证报告并经董事会审议通过后提交股东大会特别决议通过,独
立董事应当对利润分配政策调整方案发表独立意见。股东大会审议利润分配政策变
更事项时,公司应为股东提供网络投票方式。
    五、其他
   本规划自公司股东大会审议通过之日起实施,由公司董事会负责解释。本规划
未尽事宜,按照相关法律法规、规范性文件和《公司章程》的有关规定执行。



                                                广东豪美新材股份有限公司

                                                         董事会

                                                     2024年8月20日




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