证券代码：300782           证券简称：卓胜微          公告编号：2024-008



                   江苏卓胜微电子股份有限公司

         关于推动“质量回报双提升”行动方案的公告

     本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假
 记载、误导性陈述或重大遗漏。

    为切实保障投资者的合法权益，实现江苏卓胜微电子股份有限公司（以下简
称“公司”）经营发展质量、投资价值以及可持续发展水平的提升，公司制定了
“质量回报双提升”行动方案。具体举措如下：
    一、深耕主营业务，全面打造“智能质造”资源平台
    公司成立至今已近十八个年头，专注于射频集成电路领域的研究、开发、生
产与销售，主要向市场提供射频开关、射频低噪声放大器、射频滤波器、射频功
率放大器等射频前端分立器件及各类模组产品解决方案，同时公司还对外提供低
功耗蓝牙微控制器芯片。公司坚持长期主义，坚定围绕着建立全球领先的射频领
域技术平台战略目标持续发力，致力于成为全球信息连接物理资源平台的赋能者
和建设者，聚焦于构建长期的竞争优势。
    近年来，公司正全力推进自有完整的生态链建设，通过芯卓半导体产业化项
目构建关键产品和工艺的智能制造能力，打造集设计、材料、器件、工艺和集成
技术等于一体的“智能质造”资源平台，并依托资源平台的优势从产品型公司转
向平台型公司，为高价值化、差异化、长期可持续的发展道路奠定基石。
    目前公司已成功搭建一条国际先进的 6 英寸滤波器智能化生产线，并已实现
稳定有序规模量产。其中：自建产线已具备稳定、规模量产自有品牌的 MAX-SAW
（高端 SAW 滤波器，采用 POI 衬底，具有高频应用、高性能等特性，性能在 sub-
3GHz 以下应用可达到 BAW 和 FBAR 的水平）的能力，公司是本土率先量产高
端 SAW 滤波器的厂家。伴随芯卓半导体产业化项目的逐步落地，公司已具备根
据各种应用需求灵活集成各类模组的技术能力，已基本实现射频前端分立器件和
射频模组产品的全面覆盖。
    公司高效解决了滤波器的技术难题，滤波器模组开始进入收获阶段，公司交
付的集成自产滤波器的 DiFEM、L-DiFEM 及 GPS 模组等产品已实现在客户端
逐步放量提升，仅 2023 年上半年度，上述产品中自产的滤波器交付超 1.6 亿颗。
射频模组产品收入占总营收的比重呈现逐年提升的趋势。2020-2022 年度，射频
模组销售占比分别为 9.93%、25.91%、和 30.42%。2023 年前三季度，射频模组
占比约 34%，其中滤波器模组占比有明显提升。
    公司基于自建滤波器产线的资源优势，持续推出具有竞争性的差异化产品，
其中双工器和四工器已在个别客户实现量产导入。公司成功研发 L-FEMiD（主
集收发模组，集成射频低噪声放大器、射频开关、双工器/四工器等器件的射频前
端模组）产品，助推高端模组更全面的产品覆盖。
    从 2019 年上市以来，公司一直保持稳健的财务状况，公司营业收入年均复
合增长率 34.47%，归属于母公司股东的净利润年均复合增长率 29.08%。实现了
经营业绩可持续、稳健的增长。公司预计 2023 年度实现营业收入为 43.94 亿元，
较去年同期增长约 19.50%，预计归属于上市公司股东的净利润较去年同期增长
1.01%-9.15%。
    二、提高技术创新能力，加快发展新质生产力
    射频前端领域不断发展，带来了一轮又一轮的技术革新，研发创新正是行业
强盛之基，企业进步之魂。自成立以来，公司始终专注于研发与创新，形成了多
元化的产品布局，从射频分立产品到射频模组产品，从射频接收端模组产品到发
射端模组产品，坚定向实现全产品线覆盖的目标迈进。
    近年来，公司持续加大研发和创新投入，加快形成新质生产力，赋能发展新
动能。公司 2022 年度研发投入为 4.5 亿元，2023 年前三季度研发投入为 4.1 亿
元。公司的人员规模也在不断增长，2021 年至 2023 年度人员增长率达到 155%，
其中研发人员增长率约为 144%。公司目前员工平均年龄约 28 周岁，员工队伍呈
年轻化，新生代力量勇挑重担。
    公司积极探索产、学、研相结合的新形式，不断深化与各类院校的合作，与
全国多所院校建立了长期稳定的合作关系,合作建立创新基地，形成以市场为导
向、以产业为抓手、以研发为支撑的技术创新机制。截止 2023 年度，公司共计
取得 112 项专利，其中国内专利 110 项（包含发明专利 68 项）、国际专利 2 项
（均为发明专利）；21 项集成电路布图设计。持续、稳定的研发投入保证了公司
自身的研发设计能力和在技术上的领先优势。
    卓越的人才团队是公司获得持续、快速发展的最核心要素。经过多年在射频
前端应用领域的深耕与积累，公司已建立了一支稳定高效、自主创新、拥有成熟
完善管理体系的专业团队，涵盖了技术研发、市场销售、生产运营、品质管理、
财务管理、制造工艺等各个方面，将人才优势变为发展优势，不断培育新质生产
力，提高公司的竞争力和可持续发展能力。

    三、夯实公司治理结构，推进公司高质量可持续发展
    公司制定并持续完善《江苏卓胜微电子股份有限公司章程》（以下简称“《公
司章程》”）《股东大会议事规则》《董事会议事规则》《监事会议事规则》等
相关治理制度文件，不断夯实公司治理基础，健全内部控制制度，促进“三会一
层”归位尽责。规范公司及股东的权利义务，加强对大股东行为的监督，防止滥
用股东权利、管理层优势地位损害中小投资者权益。
    公司秉持诚信和追求卓越的观念，以“勤、拙、信、和”的企业文化为主导，
将其充分融入公司业务开展和经营管理中，真正做到公司经营和文化理念相融合，
营造富有活力、积极向上、良好创新的工作氛围，推动公司高质量可持续发展。

    四、严格履行信披责任，坚持以投资者需求为导向
    公司严格按照有关法律法规以及《公司章程》《信息披露管理办法》等相关
制度规范要求，始终秉持“诚信为本，真实准确，信息对称，不蹭热度，坦荡诚
恳”的信息披露原则，真实、准确、及时、公平、完整地披露公司有关信息，确
保所有股东有平等的机会获得信息。公司在深圳证券交易所的信息披露考评中已
连续三年被评为 A 级，公司年报两次被评为优秀案例编入创业板上市公司年报
披露优秀案例汇编。
    公司将持续加强投资者沟通，树立市场信心，为投资者搭建畅通便捷的沟通
平台，丰富投资者参与公司的治理机会和渠道，通过投资者现场调研、投资者热
线等多种形式积极与投资者沟通，让投资者充分认知公司所处的行业特征、公司
业务等有助于投资者决策的信息。切实履行上市公司的责任和义务，回馈投资者
的信心，维护公司市场形象，共同促进资本市场积极发展。

    五、积极回报投资者，持续稳定现金分红
    公司主张积极履行社会责任，倡导环境、社会、行业及企业相结合的可持续
健康发展理念。公司将切实履行社会责任，持续将 ESG 理念纳入企业发展目标，
探索企业财务绩效与社会价值共同发展的新路径。
    公司自 2019 年 6 月上市至今，连续四个年度实施现金分红，累计现金分红
7.10 亿元。公司已在《公司章程》中明确制定了利润分配政策：在足额预留法定
公积金、盈余公积金以后，如符合现金分红条件，公司应当采取现金方式分配股
利，每年以现金形式分配的利润不少于当年实现的可供分配利润的 10%。
    未来，公司将继续根据所处发展阶段，统筹好业绩增长与股东回报的动态平
衡，持续提升股东回报水平，落实打造“长期、稳定、可持续”的股东价值回报
机制，持续增强广大投资者的获得感。


      特此公告。


                                            江苏卓胜微电子股份有限公司
                                                                 董事会
                                                        2024 年 2 月 8 日