江苏富淼科技股份有限公司独立董事

   关于公司第五届董事会第十四次会议相关事项的独立意见



    作为江苏富淼科技股份有限公司（以下简称“公司”）的独立董事，根据《中
华人民共和国公司法》（以下简称“《公司法》”）、《中华人民共和国证券法》（以
下简称“《证券法》”）、《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》（以下
简称“《指导意见》”）、《上海证券交易所科创板上市公司自律监管指引第 1 号—
—规范运作》（以下简称“《自律监管指引第 1 号》”）等相关法律、法规、规范性
文件和《江苏富淼科技股份有限公司章程》（以下简称“《公司章程》”）、《江苏富
淼科技股份有限公司独立董事制度》等有关规定，我们本着对全体股东和公司负
责的原则，基于实事求是、独立判断的立场，坚持科学严谨的工作态度，对公司
第五届董事会第十四次会议审议的相关事项进行了认真核查，并发表如下独立意
见：

       一、《关于 2022 年员工持股计划部分预留份额分配的议案》的独立意见

    1、公司 2022 年员工持股计划预留份额分配（以下简称“本次持股计划预留
份额分配”）系根据公司《江苏富淼科技股份有限公司 2022 年员工持股计划（草
案）(二次修订版)》等相关规定进行，相关内容符合《公司法》《证券法》《指导
意见》《自律监管指引第 1 号》等相关法律、法规、规范性文件以及《公司章程》
的有关规定，不存在损害公司及全体股东利益的情形。

    2、本次持股计划预留份额的认购对象均符合《指导意见》及其他相关法律、
法规及规范性文件规定的持有人条件，符合本次持股计划规定的持有人范围，其
作为本次持股计划预留份额持有人的主体资格合法、有效。

    3、本次持股计划预留份额分配遵循依法合规原则、自愿参与原则、风险自
担原则，不存在以摊派、强行分配等方式强制员工参与本次持股计划预留份额分
配的情形，亦不存在向本次持股计划预留份额认购对象提供贷款、贷款担保或任
何其他财务资助的计划或安排。
    4、公司实施本持股计划有利于进一步完善公司治理结构，建立和完善员工
与公司股东的利益共享机制，吸引和保留优秀管理人才和核心骨干员工，提高员
工的凝聚力和公司的竞争力，调动员工的积极性和创造性，促进公司长期、持续、
健康发展。

    5、公司董事会审议本议案时，关联董事依照有关规定回避表决，表决程序
和决策合法、合规。

    综上，我们一致同意公司实施本次持股计划预留份额分配事项。




                                          独立董事：许汉友、杨俊、郭霖


                                                        2024 年 1 月 5 日