证券代码：688603          证券简称：天承科技         公告编号：2024-053


             广东天承科技股份有限公司监事会
              关于 2024 年限制性股票激励计划
 首次授予激励对象名单的公示情况说明及核查意见

    本公司监事会及全体监事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述
或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担法律责任。


    广东天承科技股份有限公司（以下简称“公司”）于 2024 年 7 月 22 日召开
第二届董事会第十一次会议，会议审议通过了《关于公司<2024 年限制性股票激
励计划（草案）>及其摘要的议案》等相关议案。根据《上市公司股权激励管理
办法》（以下简称“《管理办法》”）的相关规定，公司对 2024 年限制性股票
激励计划（以下简称“本激励计划”）中拟首次授予的激励对象的姓名和职务在
公司内部进行了公示。公司监事会结合公示情况对拟首次授予的激励对象进行了
核查，相关公示情况及核查意见如下：
    一、公示情况
    公司于 2024 年 7 月 23 日在上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）上披露
了《广东天承科技股份有限公司 2024 年限制性股票激励计划（草案）》（以下简
称“《激励计划（草案）》”）及其摘要、《广东天承科技股份有限公司 2024 年限制
性股票激励计划实施考核管理办法》及《广东天承科技股份有限公司 2024 年限
制性股票激励计划首次授予激励对象名单》（以下简称“《激励对象名单》”）等公
告，并于 2024 年 7 月 23 日至 2024 年 8 月 1 日在公司内部对本次拟首次授予激
励对象的姓名和职务进行了公示，公示期间共计 10 天。公示期间，公司员工可
以向公司监事会反馈意见。
    截至公示期满，公司监事会未收到任何员工对公司本激励计划拟首次授予激
励对象名单提出的异议。
    二、监事会核查意见
    根据《管理办法》及《激励计划（草案）》的相关规定，公司监事会对公司
《激励对象名单》进行了核查，并发表核查意见如下：

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    1、列入《激励对象名单》的人员具备《中华人民共和国公司法》（以下简称
“《公司法》”）等法律、法规和规范性文件及《公司章程》规定的任职资格。
    2、列入《激励对象名单》的人员不存在《管理办法》第八条规定的不得成
为激励对象的情形：
    （1）最近 12 个月内被证券交易所认定为不适当人选；
    （2）最近 12 个月内被中国证监会及其派出机构认定为不适当人选；
    （3）最近 12 个月内因重大违法违规行为被中国证监会及其派出机构行政处
罚或者采取市场禁入措施；
    （4）具有《公司法》规定的不得担任公司董事、高级管理人员情形的；
    （5）法律法规规定不得参与上市公司股权激励的；
    （6）中国证监会认定的其他情形。
    3、列入《激励对象名单》的人员符合《管理办法》《上海证券交易所科创板
股票上市规则》等相关法律、法规和规范性文件规定的激励对象条件，符合《激
励计划（草案）》规定的激励对象范围。本激励计划拟首次授予的激励对象为公
司（含分公司及控股子公司）高级管理人员、中层管理人员及核心骨干员工，不
包括独立董事、监事。
    4、列入《激励对象名单》的人员的基本情况属实，不存在虚假、故意隐瞒
或致人重大误解之处。
    综上，公司监事会认为，公司对激励对象的公示程序合法合规，列入本次《激
励对象名单》的人员均符合相关法律、法规及规范性文件及《公司章程》所规定
的条件，其作为本激励计划首次授予激励对象的主体资格合法、有效。


    特此公告。


                                         广东天承科技股份有限公司监事会
                                                         2024 年 8 月 2 日




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