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公司公告

科大讯飞:关于限制性股票激励计划首次授予第二个解除限售期解除限售股份上市流通的提示性公告2020-05-15  

						证券代码:002230             证券简称:科大讯飞             公告编号:2020-031

                      科大讯飞股份有限公司
        关于限制性股票激励计划首次授予第二个解除限售期
              解除限售股份上市流通的提示性公告

    本公司及董事会全体成员保证信息披露内容真实、准确和完整,没有虚假
记载、误导性陈述或者重大遗漏。


    重要提示:

    1、科大讯飞股份有限公司(以下简称“公司”或“科大讯飞”)本次解除限售的股份
数量为 27,086,625 股,占公司目前总股本的 1.232%,为公司 2017 年限制性股票激励计划
首次授予第二个解除限售期解除限售股份。
    2、本次解除限售的激励对象人数为 777 名。
    3、本次有限售条件的流通股上市流通日为 2020 年 5 月 20 日。


    一、限制性股票激励计划简述及已履行的相关审批程序
    公司于 2017 年 1 月 15 日,第四届董事会第二次会议和第四届监事会第二次会议审议
通过了《限制性股票激励计划(草案)及摘要》,公司独立董事对限制性股票激励计划发
表了同意的独立意见。监事会对激励对象名单进行了核查,认为激励对象符合限制性股票
激励计划规定的激励对象范围。公司通过公司内部网站对激励对象名单予以公示,并于
2017 年 2 月 4 日披露了《科大讯飞监事会关于限制性股票激励计划激励对象名单的核查

意见及公示情况的说明》。
    2017 年 2 月 8 日,公司 2017 年第二次临时股东大会审议通过了《限制性股票激励计
划(草案)及摘要》、《限制性股票激励计划实施考核管理办法》、《关于提请股东大会授权
董事会办理公司限制性股票激励计划有关事项的议案》。董事会被授权办理限制性股票的
相关事宜。
    2017 年 4 月 17 日,公司第四届董事会第四次会议和第四届监事会第四次会议审议通
过了《关于调整股权激励计划的价格、激励对象名单及授予数量的议案》,调整后,限制
性股票激励计划首次授予的授予价格为 13.695 元/股,激励对象人数调整为 922 人,首次
授予限制性股票的数量调整为 6,258.4 万股。具体内容详见刊登在 2017 年 4 月 18 日的《证

券 时 报 》、《 中 国 证 券 报 》、《 上 海 证 券 报 》、《 证 券 日 报 》 及 巨 潮 资 讯 网
http://www.cninfo.com.cn 上《关于调整股权激励计划的价格、激励对象名单及授予数量的
公告》。
    2017 年 4 月 17 日,公司第四届董事会第四次会议审议通过了《关于向激励对象授予
限制性股票激励计划首次授予部分的议案》,确定限制性股票授予日为 2017 年 4 月 21 日。
    2017 年 5 月 16 日,公司完成限制性股票首次授予登记工作,在本次限制性股票激励
计划授予日确定后的资金缴纳过程中,由于部分激励对象因离职及资金不足等个人原因,
首次授予的激励对象人数调整为 902 人,首次授予部分的股份数量调整为 6,220.35 万股。

上市日期为 2017 年 5 月 18 日。具体内容详见刊登在 2017 年 5 月 17 日的《证券时报》、
《中国证券报》、《上海证券报》、《证券日报》及巨潮资讯网 http://www.cninfo.com.cn 上《关
于限制性股票首次授予完成的公告》。
    2018 年 2 月 6 日,公司第四届董事会第十次会议审议通过了《关于向激励对象授予
限制性股票激励计划预留部分限制性股票相关事项的议案》,确定 2018 年 2 月 6 日为公司
限制性股票激励计划预留部分限制性股票的授予日,向 436 名激励对象授予 700 万股限制
性股票。详细内容见刊登于 2018 年 2 月 7 日的《证券时报》、《中国证券报》、《上海证券
报》、《证券日报》及巨潮资讯网 http://www.cninfo.com.cn《关于向激励对象授予限制性股

票激励计划预留部分限制性股票的公告》。
    2018 年 3 月 27 日,公司第四届董事会第十一次会议审议并通过了《关于回购注销部
分已授予限制性股票的议案》。2018 年 4 月 18 日,公司 2017 年年度股东大会审议通过《关
于回购注销部分已授予限制性股票的议案》。由于白凡等 28 名激励对象因离职,已不再具
备激励资格,根据《上市公司股权激励管理办法》等相关法律法规及公司激励计划、《限
制性股票激励计划实施考核管理办法》等相关规定,公司将对上述激励对象已授予但尚未
解除限售的限制性股票进行回购注销。具体内容详见刊登在 2018 年 5 月 5 日的《证券时
报》、《中国证券报》、《上海证券报》、《证券日报》及巨潮资讯网 http://www.cninfo.com.cn

上《关于限制性股票激励计划首次授予的部分限制性股票回购注销完成的公告》。
    2018 年 5 月 13 日,公司第四届董事会第十三次会议审议通过了《关于调整限制性股
票激励计划预留部分授予价格、数量的议案》,因公司实施 2017 年度利润分配方案,将限
制性股票激励计划预留部分限制性股票授予价格调整为 19.847 元/股,授予数量调整为
1,050 万股。具体内容详见刊登在 2018 年 5 月 15 日的《证券时报》、《中国证券报》、《上

海证券报》、《证券日报》及巨潮资讯网 http://www.cninfo.com.cn 上《关于调整限制性股票
激励计划预留部分授予价格、数量的公告》。
       2018 年 8 月 16 日,公司完成限制性股票激励计划预留部分授予登记工作,在本次限
制性股票激励计划预留部分授予日确定后的资金缴纳过程中,由于部分激励对象因离职及
资金不足等个人原因,激励对象人数调整为 411 人,股份数量调整为 1,005 万股。上市日
期为 2018 年 8 月 16 日。详细内容见刊登于 2018 年 8 月 16 日的《证券时报》、《中国证券
报》、《上海证券报》、《证券日报》及巨潮资讯网 http://www.cninfo.com.cn 上《关于限制性
股票激励计划预留部分授予完成的公告》。

       2019 年 4 月 18 日,公司第四届董事会第十九次会议审议通过了《关于回购注销部分
已授予限制性股票的议案》,由于公司限制性股票激励计划的激励对象中有部分员工离职
或考核不合格,公司将对上述激励对象已授予但尚未解除限售的相应部分的限制性股票进
行回购注销。具体内容详见刊登在 2019 年 4 月 19 日的《证券时报》、《中国证券报》、《上
海证券报》、《证券日报》及巨潮资讯网 http://www.cninfo.com.cn《关于回购注销部分已授
予限制性股票的公告》。
       2019 年 4 月 18 日,公司第四届董事会第十九次会议审议通过了《关于限制性股票激
励计划首次授予第一个解除限售期解除限售条件成就的议案》,根据公司《限制性股票激

励计划(草案)及摘要》的相关规定,公司限制性股票激励计划首次授予第一个解除限售
期解除限售的条件已成就。具体内容详见刊登在 2019 年 4 月 19 日的《证券时报》、《中国
证券报》、《上海证券报》、《证券日报》及巨潮资讯网 http://www.cninfo.com.cn《关于限制
性股票激励计划首次授予第一个解除限售期解除限售条件成就的公告》。
       2019 年 5 月 20 日,公司限制性股票激励计划首次授予第一个解除限售期解除限售股
份上市流通,本次解除限售的股份数量为 27,476,730 股,解除限售的激励对象人数为 826
名。
       2019 年 7 月 22 日,公司第四届董事会第二十次会议审议通过了《关于回购注销部分

已授予限制性股票的议案》,由于公司限制性股票激励计划的激励对象中有部分员工离职
或考核不合格,公司对上述激励对象已授予但尚未解除限售的相应部分的限制性股票进行
回购注销。具体内容详见刊登在 2019 年 7 月 23 日的《证券时报》、《中国证券报》、《上海
证券报》、《证券日报》及巨潮资讯网 http://www.cninfo.com.cn《关于回购注销部分已授予
限制性股票的公告》。

       2019 年 7 月 22 日,第四届董事会第二十次会议审议通过了《关于限制性股票激励计
划预留部分第一个解除限售期解除限售条件成就的议案》,根据公司《限制性股票激励计
划(草案)及摘要》的相关规定,公司限制性股票激励计划预留部分第一个解除限售期解
除限售的条件已成就。具体内容详见刊登在 2019 年 7 月 23 日的《证券时报》、《中国证券
报》、《上海证券报》、《证券日报》及巨潮资讯网 http://www.cninfo.com.cn《关于限制性股
票激励计划预留部分第一个解除限售期解除限售条件成就的公告》。
       2019 年 8 月 16 日,公司限制性股票激励计划预留部分第一个解除限售期解除限售股
份上市流通。本次解除限售的股份数量为 2,911,820 股,解除限售的激励对象人数为 388

名。
       2019 年 10 月 11 日,经中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司审核确认,公司
本次限制性股票注销事宜已完成,公司本次回购注销激励对象已获授但尚未解除限售的限
制性股票总计 1,955,425 股,占公司当时总股本的比例为 0.0889%。具体内容详见刊登在
2019 年 10 月 14 日的《证券时报》、《中国证券报》、《上海证券报》、《证券日报》及巨潮
资讯网 http://www.cninfo.com.cn《关于限制性股票激励计划部分已授予限制性股票回购注
销完成的公告》。
       2020 年 4 月 20 日,公司第五届董事会第二次会议审议通过了《关于回购注销部分已

授予限制性股票的议案》,由于公司限制性股票激励计划的激励对象中有部分员工因当选
职工监事、离职或考核不合格等原因,公司将对上述激励对象已授予但尚未解除限售的相
应部分的限制性股票进行回购注销。首次授予的激励对象人数调整为 778 人,预留部分的
激励对象人数调整为 367 人。具体内容详见刊登在 2020 年 4 月 22 日的《证券时报》、《中
国证券报》、《上海证券报》、《证券日报》及巨潮资讯网 http://www.cninfo.com.cn《关于回
购注销部分已授予限制性股票的公告》。
       2020 年 4 月 20 日,公司第五届董事会第二次会议审议通过了《关于限制性股票激励
计划首次授予第二个解除限售期解除限售条件成就的议案》,根据公司《限制性股票激励

计划(草案)及摘要》的相关规定,公司限制性股票激励计划首次授予第二个解除限售期
解除限售的条件已成就。具体内容详见刊登在 2020 年 4 月 20 日的《证券时报》、《中国证
券报》、《上海证券报》、《证券日报》及巨潮资讯网 http://www.cninfo.com.cn《关于限制性
股票激励计划首次授予第二个解除限售期解除限售条件成就的公告》。
    公司本次限制性股票激励计划的实施,对稳定骨干团队起到了积极的促进作用,激励

对象离职率远低于人工智能行业平均水平;同时,本次限制性股票激励计划中获授 10 万
股以上的重要骨干员工未出现一人离职,公司在激励的人才竞争中继续保持了高端人才的
稳定性。
    二、第二个解除限售期解除限售条件的成就情况
    根据公司《限制性股票激励计划(草案)及摘要》,限制性股票的解除限售期及各期
解除限售时间安排如下表所示:

                                                                     解除限售数量占获授
    解除限售期                      解除限售时间
                                                                     限制性股票数量比例
                    自首次授予日起 24 个月后的首个交易日起至授予日
 第一个解除限售期                                                           30%
                          起 36 个月内的最后一个交易日当日止
                    自首次授予日起 36 个月后的首个交易日起至授予日
 第二个解除限售期                                                           30%
                          起 48 个月内的最后一个交易日当日止
                    自首次授予日起 48 个月后的首个交易日起至授予日
 第三个解除限售期                                                           40%
                          起 60 个月内的最后一个交易日当日止

    根据公司《限制性股票激励计划(草案)及摘要》规定的解除限售条件,同时满足下
列条件时,激励对象已获授的限制性股票(首次授予)第二个解除限售期的解除限售条件
成就:
    1、公司未发生以下任一情形:
    (1)最近一个会计年度财务会计报告被注册会计师出具否定意见或者无法表示意见

的审计报告;
    (2)最近一个会计年度财务报告内部控制被注册会计师出具否定意见或者无法表示
意见的审计报告;
    (3)上市后最近 36 个月内出现过未按法律法规、公司章程、公开承诺进行利润分配
的情形;
    (4)法律法规规定不得实行股权激励的;
    (5)中国证监会认定的其他情形。
    成就情况:公司未发生以上任一情形。

    2、激励对象未发生以下任一情形:
    (1)最近 12 个月内被证券交易所认定为不适当人选;
    (2)最近 12 个月内被中国证监会及其派出机构认定为不适当人选;

    (3)最近 12 个月内因重大违法违规行为被中国证监会及其派出机构行政处罚或者采
取市场禁入措施;
    (4)具有《公司法》规定的不得担任公司董事、高级管理人员情形的;
    (5)法律法规规定不得参与上市公司股权激励的;
    (6)中国证监会认定的其他情形。
    成就情况:激励对象中有 24 名员工因当选职工监事、离职等原因,不再具有激励对
象资格,公司将对上述激励对象已授予但尚未解除限售的相应部分的限制性股票进行回购
注销,首次授予的激励对象人数调整为 778 人。

    3、公司财务业绩考核目标
    对于按照本限制性股票激励计划授予的限制性股票,以达到公司财务业绩考核目标作
为激励对象当年度解除限售的条件:以 2016 年为基准年度,在 2017 至 2020 年的会计年
度中,分年度对公司财务业绩指标进行考核。其中,限制性股票激励计划首次授予第二个
解除限售期业绩考核目标如下表所示:

          解除限售期                                   业绩考核目标
                                以 2016 年营业收入为基数,公司 2019 年营业收入增长率不低
   首次授予第二个解除限售期
                                于 90%
    成就情况:经审计,公司 2016 年实现营业总收入 332,047.67 万元,2019 年实现营业
总收入 1,007,868.89 万元,相比 2016 年增长 203.53%。
    4、个人绩效考核要求

    根据公司限制性股票激励计划个人绩效考核细则的规定:“激励对象上年度考核 C 档
及以上解除该次应解除限售部分的 100%;考核 D 档解除该次应解除限售部分的 60%,其
余 40%公司回购注销;考核 E 档解除限售 0%,公司 100%回购注销”。
    成就情况:根据董事会薪酬与考核委员会对激励对象的综合考评结果,公司限制性股
票激励计划第二个解除限售期,首次授予的激励对象中有 1 人考核为 E,其第二个解除限
售期的限制性股票 100%由公司回购注销;有 3 人考核为 D,其第二个解除限售期的限制
性股票 40%由公司回购注销。
    综上所述,公司限制性股票激励计划首次授予第二个解除限售期的解除限售条件已成

就。公司限制性股票激励计划首次授予第二个解除限售期共有 777 名激励对象个人业绩考
核结果满足相应地解除限售条件。
    除本公告中“一、限制性股票激励计划简述及已履行的相关审批程序”所列情形外,

本次实施的限制性股票激励计划与已披露的 2017 年限制性股票激励计划不存在差异。
    三、本次解除限售股份的上市流通安排
    1、本次解除限售股份可上市流通时间为 2020 年 5 月 20 日。
    2、本次解除限售的股份数量为 27,086,625 股,占公司目前总股本的 1.232%。
    3、本次解除限售的激励对象人数为 777 名。
    4、本次解除限售股份及上市流通具体情况如下:
                                                                                                  单位:股

                                                      已解除限售       本次可解除       本次解除限售实
                                      获授的限制
             激励对象                                 的限制性股       限售的限制       施后继续锁定的
                                      性股票数量
                                                        票数量         性股票数量       限制性股票数量
             胡郁       副总裁            6,225,000      1,867,500       1,867,500                2,490,000
             吴晓如     副总裁            6,000,000      1,800,000       1,800,000                2,400,000

             陈涛       副总裁            6,000,000      1,800,000       1,800,000                2,400,000
高级管
             江涛       副总裁            5,820,000      1,746,000       1,746,000                2,328,000
理人员
             聂小林     副总裁            5,190,000      1,557,000       1,557,000                2,076,000

             张少兵     财务总监          1,740,000        522,000         522,000                 696,000
             杜兰       副总裁             750,000         225,000         225,000                 300,000
               考核为 E(1 人)             30,000                 0               0                12,000
771 名核
               考核为 D(3 人)             45,000          13,500              8,100               18,000
心骨干
           其余核心骨干(767 人)       58,536,750      17,556,165      17,561,025           23,414,700

                合计                    90,336,750       27087165       27,086,625            36,134,700


    四、股份解除限售后的股本结构变动表

                                  本次变动前                本次变动                    本次变动后
      股份性质              股份数量       比例       增加数量     减少数量         股份数量         比例
                             (股)        (%)        (股)       (股)          (股)        (%)
一、限售条件流通股          302,534,494      13.76                 27,086,625       275,447,869      12.53
    高管锁定股              124,083,169       5.64                                  124,083,169        5.64
    首发后限售股            108,000,000       4.91                                  108,000,000        4.91
    股权激励限售股           70,451,325       3.20                 27,086,625        43,364,700        1.97
二、无限售条件流通股      1,896,040,573      86.24    27,086,625                  1,923,127,198      87.47
三、总股本                2,198,575,067    100.00     27,086,625 27,086,625       2,198,575,067     100.00
    注:最终股本变动情况以中 国 证 券 登 记 结 算 有 限 公 司 深 圳 分 公 司 登记的股本结构为准。
五、备查文件

1、限售股份解除限售申请书
2、限售股份解除限售申请表


特此公告。




                            科大讯飞股份有限公司
                                  董 事 会
                            二〇二〇年五月十五日