华龙证券股份有限公司
               关于安徽蓝盾光电子股份有限公司
                 2021 年持续督导期培训的报告

    华龙证券股份有限公司（以下简称“保荐机构”、“华龙证券”）作为安徽蓝
盾光电子股份有限公司（以下简称“蓝盾光电”、“公司”）首次公开发行 A 股股
票并在深圳证券交易所创业板上市的保荐机构，根据《深圳证券交易所上市公司
保荐工作指引》、《深圳证券交易所股票上市规则》和《深圳证券交易所上市公司
自律监管指引第 2 号——创业板上市公司规范运作》等法规和规则的相关规定，
为履行保荐机构的相应职责，华龙证券于 2022 年 3 月 7 日对蓝盾光电的董事、
监事、高级管理人员、中层以上管理人员及公司控股股东和实际控制人、证券部
人员等相关人员进行了持续督导培训，培训内容严格按照中国证券监督管理委员
会及深圳证券交易所有关持续督导的最新要求进行。

    2022 年 3 月 7 日，华龙证券按照《深圳证券交易所上市公司保荐工作指引》
的要求完成了对蓝盾光电董事、监事、高级管理人员、中层以上管理人员及公司
控股股东和实际控制人、证券部人员等相关人员的持续督导培训工作，特出具本
培训总结报告，具体情况如下：

    一、培训的主要内容

    2022 年 3 月 7 日，华龙证券通过现场授课的方式对公司董事、监事、高级
管理人员、中层以上管理人员及公司控股股东和实际控制人、证券部人员等相关
人员进行培训。本次培训重点讲述《深圳证券交易所创业板股票上市规则》（2020
年 12 月修订）、《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 2 号——创业板上
市公司规范运作》(2022 年 1 月）等企业目前阶段较为关注的相关内容，并结合
案例进行讲解。本次培训促使上述培训对象加强了对深交所创业板上市公司上市
发行规则的理解，加强作为上市公司中高层管理人员在公司日常规范运作等方面
所应承担的责任和义务。

    二、本次培训人员情况
    根据《深圳证券交易所上市公司保荐工作指引》的要求，参加本次培训的公
司人员主要有蓝盾光电董事、监事、高级管理人员、中层以上管理人员及公司控
股股东和实际控制人、证券部人员等；部分人员通过学习培训讲义的方式进行了
培训。

    三、培训成果

    本次持续督导培训的工作过程中，蓝盾光电及参会人员给予了积极配合。通
过此次培训授课，蓝盾光电董事、监事、高级管理人员、中层以上管理人员及公
司控股股东和实际控制人、证券部人员等相关人员更加深入的理解和掌握了中国
证券监督管理委员会和深圳证券交易所相关法律、法规、相关业务规则，加深了
对创业板上市发行监管体系和发行条件、日常规范运作和信息披露等规定的了解
和认识。参训人员均表示在日常经营过程中要严格遵守上市公司相关法规，依法
规范运作。本次培训有助于进一步提升公司的规范运作水平，达到了预期的目标，
取得了良好的结果。

    （以下无正文）
    （此页无正文，为《华龙证券股份有限公司关于安徽蓝盾光电子股份有限公
司 2021 年持续督导期培训的报告》之签字盖章页）




保荐代表人：
                      朱宗云                      胡海东




                                                 华龙证券股份有限公司

                                                     年     月     日