广汇能源股份有限公司监事会
   关于公司 2023 年员工持股计划相关事项的核查意见

    根据《公司法》《证券法》《关于上市公司实施员工持股计划试
点的指导意见》及《上海证券交易所上市公司自律监管指引第 1 号—
—规范运作》等法律法规的相关规定，经认真审核，我们就公司拟实
施的《广汇能源股份有限公司 2023 年员工持股计划（草案）》相关
事项发表意见如下：
    1、本期员工持股计划不存在《上海证券交易所上市公司自律监
管指引第 1 号——规范运作》《关于上市公司实施员工持股计划试点
的指导意见》等法律、法规规定的禁止实施员工持股计划的情形。
    2、本期员工持股计划的内容符合有关法律、法规及《公司章程》
的规定，不存在损害公司及全体股东利益的情形。
    3、本期员工持股计划的参与人员均符合有关法律、法规、规范
性文件规定的条件，符合员工持股计划规定的参与人员的确定标准，
其作为本次持股计划参与人员的主体资格合法、有效，亦不存在摊派、
强行分配等方式强制员工参与本次持股计划的情形。
    4、公司实施本期员工持股计划作为上期 2022 年员工持股计划的
授予补充，可进一步建立、健全公司长效激励机制，吸引和留住优秀
人才，充分调动公司管理人员和核心骨干人员的积极性，培育员工敬
业精神和企业归属感，实现公司、股东、员工利益的一致性，促进各
方共同关注公司的长远发展。获授员工将基于业绩表现与贡献程度参
与本期员工持股计划，实现员工收入与企业效益的同步增长；与企业
可持续发展紧密融合、相互促进，为公司发展注入内在活力和动力，
实现企业整体价值的进一步提升。

    综上所述，监事会同意公司实施本期员工持股计划，并同意将本
期员工持股计划有关议案提交公司股东大会审议。



                                  广汇能源股份有限公司监事会
                                            2023 年 4 月 12 日