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公司公告

吉翔股份:吉翔股份第五届监事会第四次会议决议公告2022-04-21  

                        证 券 代 码:603399          证 券简 称:吉 翔 股 份   公告 编 号: 2022-047


                   锦州吉翔钼业股份有限公司
             第五届监事会第四次会议决议公告


   本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述
或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。


    锦州吉翔钼业股份有限公司(以下简称“公司”)第五届监事会第四次会议
于 2022 年 4 月 20 日在公司会议室召开。会议应到监事 3 人,实际出席 3 人,会
议由监事袁思迦女士主持。会议召集及召开程序符合国家有关法律法规和公司章
程的规定。会议在取得全体监事同意后,由监事以书面投票表决方式进行。公司
3 名监事均参与了投票表决,并一致形成决议如下:
    一、审议《关于<锦州吉翔钼业股份有限公司 2022 年股票期权与限制性股
票激励计划(草案修订稿)>及其摘要的议案》
    公司于 2022 年 3 月 21 日召开了第五届董事会第三次会议、第五届监事会第
二次会议,审议通过了《关于<锦州吉翔钼业股份有限公司 2022 年股票期权与限
制性股票激励计划(草案)>及其摘要的议案》《关于<锦州吉翔钼业股份有限公
司 2022 年股票期权与限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》等相关议
案,并于 2022 年 3 月 22 日在上海证券交易所网站披露了上述事项。
    鉴于《锦州吉翔钼业股份有限公司 2022 年股票期权与限制性股票激励计划
(草案)》(以下简称“《激励计划(草案)》”)公告后,本次股权激励计划拟首次
授予权益的 42 名激励对象中,2 名激励对象因个人原因放弃认购公司拟向其授
予的全部权益,公司董事会对本次股权激励计划授予激励对象的名单和授予数量
进行相应调整。同时,为了更好地实施本次股权激励计划,结合公司实际情况,
公司对《激励计划(草案)》中涉及激励对象范围及数量、激励计划的实施程序、
激励对象发生异动的处理等相关内容进行了修订,形成了《锦州吉翔钼业股份有
限公司 2022 年股票期权与限制性股票激励计划(草案修订稿)》。(以下简称“《激
励计划(草案修订稿)》”)

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    监事会认为:
    1、《激励计划(草案修订稿)》及其摘要的内容符合《公司法》、《证券法》、
《管理办法》等相关法律、法规和规范性文件以及《公司章程》的规定。本次激
励计划的实施将有利于公司的持续发展,不存在损害公司及全体股东利益情形。
    2、列入公司本次股权激励计划的激励对象人员具备《公司法》、《证券法》
《管理办法》等法律、法规、规章和规范性文件规定的资格,符合公司《激励计
划(草案修订稿)》规定的激励对象范围,其作为公司本次股权激励计划激励对
象的主体资格合法、有效。
    本议案将提交公司 2021 年年度股东大会审议。
    应参加表决监事 3 人,实际参加表决监事 3 人,3 票赞成,0 票反对,0 票
弃权。
    二、审议《关于补选监事会主席的议案》
    公司原监事会主席吕琲先生因个人原因申请辞去公司监事会主席、监事的职
务,辞职后,吕琲先生不再担任公司其他任何职务。
    现提交公司第五届监事会主席候选人,任期自本次监事会通过之日起至第五
届监事会届满为止,名单如下:
    第五届监事会主席候选人:袁思迦。
    应参加表决监事 3 人,实际参加表决监事 3 人,3 票赞成,0 票反对,0 票
弃权。


    特此公告。




                                         锦州吉翔钼业股份有限公司监事会
                                                         2022 年 4 月 21 日




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附:

                          袁思迦女士简历
    袁思迦,女,1979 年 9 月出生,中国国籍,大学本科学历,无境外永久
居留权,常驻地为上海市。曾任西门子移动上海公司商务部财务,诺基亚西
门子通信传输系统有限公司财务主管,南方石化上海分公司资金主管,杉杉
控股财务部财务主管。2017 年 4 月起由杉杉控股委派至宁波炬泰投资管理
有限公司任财务经理。




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