证券代码：603798             证券简称：康普顿         公告编号： 2021-034




                   青岛康普顿科技股份有限公司
       监事会关于公司 2021 年股票期权激励计划首次授予
           激励对象人员名单的核查意见及公示情况说明
   本公司监事会及全体监事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述
或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。



    根据《中华人民共和国公司法》（以下简称“《公司法》”）、《中华人民共
和国证券法》（以下简称“《证券法》”）、《上市公司股权激励管理办法》（以
下简称“《管理办法》”）以及《公司章程》等有关法律法规及规范性文件的规定，
青岛康普顿科技股份有限公司（以下简称“公司”）监事会对 2021 年股票期权激
励计划首次授予激励对象的姓名和职务在公司内部进行了公示。公司监事会结合
公示情况对公司 2021 年股票期权激励计划首次授予激励对象名单进行了审核，
相关公示情况及核查方式如下：

    一、公示情况及核查方式

    （一）公示情况
    公司于 2021 年 8 月 28 日在上海证券交易所网站上披露了《青岛康普顿科技
股份有限公司 2021 年股票期权激励计划（草案）》（以下简称“《激励计划（草
案）》”）及其摘要、《青岛康普顿科技股份有限公司 2021 年股票期权激励计划
实施考核管理办法》及《青岛康普顿科技股份有限公司 2021 年股票期权激励计
划首次授予激励对象名单》等公告，并于 2021 年 8 月 28 日起在公司内部对 2021
年股票期权激励计划（以下简称“本激励计划”）首次授予激励对象的姓名及职务
进行了公示。
    1、公示内容：《激励计划（草案）》首次授予激励对象姓名及职务；
    2、公示时间：2021 年 8 月 28 日至 2021 年 9 月 6 日，时限不少于 10 日；
    3、公示方式：公司内部网站公示；
    4、反馈方式：以书面或口头形式进行反馈，并对相关反馈进行记录；
    5、公示结果：在公示时限内，没有收到任何组织或个人的异议或不良反映，
无反馈记录。
       （二）核查方式
    公司监事会核查了本激励计划拟首次授予激励对象的名单、身份证件、拟首
次授予激励对象与公司签订的劳动/劳务合同和相关协议、在公司担任的职务及
其任职文件等。

       二、监事会核查意见

    监事会根据《管理办法》、《公司章程》及公司对拟首次授予激励对象名单
及职务的公示情况，并结合监事会的核查结果，发表核查意见如下：
    （一）列入本激励计划首次授予激励对象名单的人员具备《公司法》、《公
司章程》等法律、法规和规范性文件规定的任职资格。
    （二）激励对象不存在《管理办法》第八条规定的不得成为激励对象的情形：
    1、最近 12 个月内被证券交易所认定为不适当人选；
    2、最近 12 个月内被中国证监会及其派出机构认定为不适当人选；
    3、最近 12 个月内因重大违法违规行为被中国证监会及其派出机构行政处罚
或者采取市场禁入措施；
    4、具有《公司法》规定的不得担任公司董事、高级管理人员情形的；
    5、法律法规规定不得参与上市公司股权激励的；
    6、中国证监会认定的其他情形。
    （三）激励对象的基本情况属实，不存在虚假、故意隐瞒或致人重大误解之
处。
    （四）列入本激励计划首次授予激励对象名单的人员符合《管理办法》等文
件规定的激励对象条件，符合《激励计划（草案）》规定的激励对象条件。本激
励计划首次授予的激励对象不包括公司监事、独立董事及单独或合计持有公司
5%以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女。
    综上，公司监事会认为，列入本激励计划首次授予激励对象名单的人员均符
合相关法律、法规、规范性文件和《激励计划（草案）》所规定的激励对象条件，
其作为公司本激励计划激励对象的主体资格合法、有效。
特此公告。



             青岛康普顿科技股份有限公司监事会
                              2021 年 9 月 7 日