咸亨国际: 咸亨国际:关于2022年度董事、监事及高级管理人员薪酬方案的公告2022-04-15
证券代码:605056 证券简称:咸亨国际 公告编号:2022-013
咸亨国际科技股份有限公司
关于 2022 年度董事、监事及高级管理人员薪酬
方案的公告
本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或
者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。
咸亨国际科技股份有限公司(以下简称“公司”)于 2022 年 4 月 13 日召开
了第二届董事会第十六次会议、第二届监事会第十一次会议,分别审议通过了《关
于 2022 年度董事薪酬方案的议案》、《关于 2022 年度高级管理人员薪酬方案的议
案》、《关于 2022 年度监事薪酬方案的议案》。其中董事和监事薪酬议案尚需提交
公司股东大会审议。现将具体内容公告如下:
一、2022 年度董事、监事薪酬方案
1、公司独立董事津贴为 12 万元/年(含税)。
2、在公司任职的非独立董事、监事根据其在公司担任的具体管理职务,按
公司相关薪酬标准与绩效考核领取薪酬,不额外领取津贴;未在公司担任职务的
非独立董事不在公司领取薪酬。
二、2022 年度高级管理人员薪酬方案
公司高级管理人员按照其在公司担任的具体管理职务、实际工作绩效并结合
公司经营业绩等因素综合评定薪酬。
三、独立董事意见
公司董事、高级管理人员 2022 年度薪酬方案是公司董事会结合公司实际情
况并参照行业薪酬水平制定的,体现了公司薪酬管理体系的激励约束机制,能有
效调动董事、高级管理人员的工作积极性、主动性,有利于公司的稳定经营和发
展,符合法律法规及《公司章程》的规定,不存在损害公司和股东,特别是中小
股东利益的情形。我们同意将该议案提交公司股东大会审议。
特此公告。
咸亨国际科技股份有限公司董事会
2022 年 4 月 15 日