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得利斯:山东得利斯食品股份有限公司会计师事务所选聘制度2024-10-31  

山东得利斯食品股份有限公司                      会计师事务所选聘制度




          山东得利斯食品股份有限公司

                         会计师事务所选聘制度




                             二○二四年十月




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山东得利斯食品股份有限公司                                       会计师事务所选聘制度


                                        第一章   总则

     第一条     为规范山东得利斯食品股份有限公司(以下简称“公司”)选聘(包
括续聘、改聘)会计师事务所的有关行为,提升审计质量,切实维护股东合法权益,
根据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》《国有企业、上市公司
选聘会计师事务所管理办法》《深圳证券交易所股票上市规则》《深圳证券交易所
上市公司自律监管指引第 1 号——主板上市公司规范运作》等相关法律法规及《山
东得利斯食品股份有限公司章程》(以下简称“《公司章程》”)的相关规定,特
制定本制度。
     第二条     本制度所称选聘会计师事务所,是指公司根据有关法律法规要求,聘
任会计师事务所对公司财务会计报告及内部控制发表审计意见、出具审计报告的行
为。公司聘任会计师事务所从事其他法定审计业务的,可参照本制度执行。
     第三条     公司选聘会计师事务所应当经董事会审计委员会审核,经董事会、股
东会审议。公司不得在董事会、股东会审议前聘请会计师事务所开展审计业务。
     第四条     公司控股股东或实际控制人不得在公司董事会、股东会审议前,向公
司指定会计师事务所,不得干预审计委员会独立履行审核职责。



                             第二章   会计师事务所执业质量要求

     第五条 公司选聘的会计师事务所应当符合以下条件:
     (一)具有证券期货相关业务资格;
     (二)具有固定的工作场所、健全的组织机构、完善的内部管理和控制制度;
     (三)熟悉国家有关财务会计方面的法律、法规、规章和政策;
     (四)具有完成审计任务和确保审计质量的注册会计师,能够按时保质完成审
计工作任务;
     (五)能够认真执行有关财务审计的法律、法规、规章和政策规定,具有良好
的社会声誉和执业质量记录;
     (六) 能够对所知悉的公司信息、商业秘密保密,保证公司信息、数据安全;
     (七)符合相关法律、法规、规章及规范性文件规定的其他条件。


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                             第三章 选聘会计师事务所程序

       第六条 下列机构或人员可以向公司董事会提出选聘会计师事务所的议案:
     (一)审计委员会;
     (二)过半数独立董事或 1/3 以上的董事;
     (三)监事会。
       第七条 审计委员会负责选聘会计师事务所工作,并监督其审计工作开展情况。
审计委员会应当切实履行下列职责:
     (一)按照董事会的授权制定选聘会计师事务所的政策、流程及相关内部控制
制度;
     (二)提议启动选聘会计师事务所相关工作;
     (三)审议选聘文件,确定评价要素和具体评分标准,监督选聘过程;
     (四)提出拟选聘会计师事务所及审计费用的建议,提交决策机构决定;
     (五)监督及评估会计师事务所审计工作;
     (六)定期(至少每年)向董事会提交对受聘会计师事务所的履职情况评估报
告及审计委员会履行监督职责情况报告;
     (七)负责法律法规、《公司章程》和董事会授权的有关选聘会计师事务所的
其他事项。

       第八条 公司选聘会计师事务所应当采用竞争性谈判、公开招标、邀请招标、
单一选聘以及其他能够充分了解会计师事务所胜任能力的选聘方式,保障选聘工作
公平、公正进行:

     (一)竞争性谈判:邀请两家以上(含两家)会计师事务所就服务内容、服务
条件进行商谈并竞争性报价,公司据此确定符合服务项目要求的最优的会计师事务
所;
     (二)公开招标:以公开招标的方式邀请具备相应资质条件的会计师事务所
参加公开竞聘;
     (三)邀请招标:以邀请投标书的方式邀请两家以上(含两家)具备相应资质
条件的会计师事务所参加竞聘;


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     (四)单一选聘:邀请某家具备相应资质条件的会计师事务所进行商谈、参加
选聘。
     采用竞争性谈判、公开招标、邀请招标等公开选聘方式的,应当通过公开渠道
发布选聘文件,选聘文件应当包含选聘基本信息、评价要素、具体评分标准等内容。
公司应当确保会计师事务所有充足时间获取选聘信息、准备应聘材料。公司不得以
不合理的条件限制或者排斥潜在拟应聘会计师事务所,不得为个别会计师事务所量
身定制选聘条件。

       第九条 选聘会计师事务所的一般程序如下:

     (一)根据选聘会计师事务所的资质条件及要求,公司财务部门或有关部门就
选聘会计师事务所开展前期准备、调查、资料整理等工作;
     (二)参加选聘的会计师事务所在规定时间内,将相关资料报送财务部门或有
关部门进行初步审查、整理、评价,提交审计委员会审核;
     (三)审计委员会审核通过后,将拟选聘会计师事务所的有关议案提交公司董
事会审议,审计委员会认为相关会计师事务所不符合公司选聘要求的,应说明原因;
     (四)董事会审议通过后提交公司股东会审议,公司及时履行信息披露义务;

     (五)根据股东会决议,公司与会计师事务所签订审计业务约定书,聘请会计
师事务所执行相关审计业务,聘期一年,为保持审计工作的连续性和保证审计工作
质量,可以续聘。公司续聘同一审计机构的,可以不再开展选聘工作,每年度由审
计委员会提议,董事会、股东会审议批准后对会计师事务所进行续聘。法律、行政
法规或深圳证券交易所另有规定的除外。

       第十条 审计委员会可以通过审阅相关会计师事务所执业质量资料、查阅公开
信息或者向证券监管、财政、审计等部门及注册会计师协会查询等方式,调查有关
会计师事务所的执业质量、诚信情况,必要时可要求拟聘请的会计师事务所现场陈
述。

     在续聘下一年度会计师事务所时,审计委员会应对会计师事务所完成本年度审
计工作情况及其执业质量做出全面客观的评价。审计委员会达成肯定性意见的,提



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交董事会通过后并召开股东会审议;形成否定性意见的,应提交董事会提请股东会
改聘会计师事务所。公司拟续聘会计师事务所的,审计委员会可以以评价意见替代
调查意见,不再另外执行调查和审核程序。
     第十一条 公司应当细化选聘会计师事务所的评价标准,对会计师事务所的应
聘文件进行评价,并对参与评价人员的评价意见予以记录并保存。选聘会计师事务
所的评价要素,至少应当包括审计费用报价、会计师事务所的资质条件、执业记录、
质量管理水平、工作方案、人力及其他资源配备、信息安全管理、风险承担能力水
平等。
     公司应当对每个有效的应聘文件单独评价、打分,汇总各评价要素的得分。其
中,质量管理水平的分值权重应不低于 40%,审计费用报价的分值权重应不高于 15%。
     第十二条 公司评价会计师事务所的质量管理水平时,应当重点评价质量管理
制度及实施情况,包括项目咨询、意见分歧解决、项目质量复核、项目质量检查、
质量管理缺陷识别与整改等方面的政策与程序。
     第十三条 公司评价会计师事务所审计费用报价时,应当将满足选聘文件要求
的所有会计师事务所审计费用报价的平均值作为选聘基准价,按照下列公式计算审
计费用报价得分:
     审计费用报价得分=(1-∣选聘基准价-审计费用报价∣/选聘基准价)×审计费
用报价要素所占权重分值。
     第十四条 公司选聘会计师事务所原则上不得设置最高限价,确需设置的,应
当在选聘文件中说明该最高限价的确定依据及合理性。
     第十五条 聘任期内,公司和会计师事务所可以根据消费者物价指数、社会平
均工资水平变化,以及业务规模、业务复杂程度变化等因素合理调整审计费用。
     审计费用较上一年度下降 20%以上(含 20%)的,公司应当按要求在信息披露
文件中说明本期审计费用的金额、定价原则、变化情况和变化原因。
     第十六条 受聘的会计师事务所应当按照审计业务约定书的规定履行义务,在
规定时间内完成审计业务。
     第十七条 审计项目合伙人、签字注册会计师累计实际承担公司审计业务满 5
年的,之后连续 5 年不得参与公司的审计业务。审计项目合伙人、签字注册会计师


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由于工作变动,在不同会计师事务所为公司提供审计服务的期限应当合并计算。公
司发生重大资产重组、子公司分拆上市,为公司提供审计服务的审计项目合伙人、
签字注册会计师未变更的,相关审计项目合伙人、签字注册会计师在该重大资产重
组、子公司分拆上市前后提供审计服务的期限应当合并计算。
     审计项目合伙人、签字注册会计师在公司上市前后审计服务年限应当合并计算。
审计项目合伙人、签字注册会计师承担首次公开发行股票或者向不特定对象公开发
行股票并上市审计业务的,上市后连续执行审计业务的期限不得超过两年。
     第十八条 公司和受聘会计师事务所对选聘、应聘、评审、受聘文件和相关决
策资料应当妥善归档保存,不得伪造、变造、隐匿或者销毁。文件资料的保存期限
为选聘结束之日起至少 10 年。



                             第四章 改聘会计师事务所特别规定

     第十九条     当出现以下情况时,公司应当改聘会计师事务所:

     (一)会计师事务所执业质量出现重大缺陷;

     (二)会计师事务所审计人员和时间安排难以保障公司按期履行信息披露义务;

     (三)会计师事务所情况发生变化,不再具备承接相关业务的资质或能力,导
致其无法继续按业务约定书履行义务;

     (四)会计师事务所要求终止对公司的审计业务;

     (五)公司认为有必要改聘会计师事务所的其他情况。

     第二十条     公司改聘会计师事务所的,应当按照选聘会计师事务所程序选择拟
聘任会计师事务所。审计委员会在审核改聘会计师事务所提案时,应认真讨论改聘
原因,对前任和拟聘任的会计师事务所的执业质量作出合理评价,并在对改聘理由
的充分性作出判断的基础上,发表审核意见。

     第二十一条      董事会审议通过改聘会计师事务所议案后,发出股东会会议通
知。前任会计师事务所可以在股东会上陈述自己的意见,公司董事会应为前任会计



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师事务所在股东会上陈述意见提供便利条件。

     第二十二条      除会计师事务所执业质量出现重大缺陷、审计人员和时间安排难
以保障公司按期披露年度报告以及会计师事务所要求终止对公司的审计业务等情况
外,公司不得在年报审计期间改聘执行年报审计业务的会计师事务所。

     第二十三条      会计师事务所主动要求终止对公司的审计业务的,审计委员会应
向相关会计师事务所详细了解原因,并向董事会作出书面报告。公司按照上述规定
履行改聘程序。

     第二十四条 公司应当在年度报告中披露会计师事务所、审计项目合伙人、签
字注册会计师的服务年限、审计费用等信息。

     公司每年应当按要求披露对会计师事务所履职情况评估报告和审计委员会对会
计师事务所履行监督职责情况报告。涉及变更会计师事务所的,还应当披露前任会
计师事务所情况及上年度审计意见、变更会计师事务所的原因、与前后任会计师事
务所的沟通情况等。

     第二十五条 公司更换会计师事务所的,应当在被审计年度第四季度结束前完
成选聘工作。



                                第五章 监督与处罚

     第二十六条 公司审计委员会应当对下列情形保持高度谨慎和关注:
     (一)在资产负债表日后至年度报告出具前变更会计师事务所,连续两年变更
会计师事务所,或者同一年度多次变更会计师事务所;
     (二)拟聘任的会计师事务所近 3 年因执业质量被多次行政处罚或者多个审计
项目正被立案调查;
     (三)拟聘任原审计团队转入其他会计师事务所的;
     (四)聘任期内审计费用较上一年度发生较大变动,或者选聘的成交价大幅低
于基准价;
     (五)会计师事务所未按要求实质性轮换审计项目合伙人、签字注册会计师。


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     第二十七条 审计委员会发现选聘会计师事务所存在违反本制度及相关规定并
造成严重后果的,应及时报告董事会,并按以下规定进行处理:
     (一)根据情节严重程度,由董事会对相关责任人予以相应的处分;
     (二)经股东会决议,解聘会计师事务所,造成违约经济损失的,由公司直接
负责人和其他直接责任人员承担;
     (三)情节严重的,对相关责任人员给予相应的经济处罚或纪律处分。



                                 第六章 附则

     第二十八条 本制度未尽事宜,按国家有关法律、法规和《公司章程》的规定
执行;如与国家日后颁布的法律、法规或经合法程序修改后的《公司章程》相抵触
时,按国家有关法律、法规和《公司章程》的规定执行。
     第二十九条 本制度由公司股东会通过后生效实施,修改时亦同。
     第三十条 本制度由公司董事会负责解释。



                                               山东得利斯食品股份有限公司

                                                  二〇二四年十月三十日




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