《科远股份购房借款管理办法》修订对照表

    《科远股份购房借款管理办法》自运行以来，极大缓解了员工购房压力，帮
助员工解决了基本的住房困难，同时也为公司更好的留住了人才。
    考虑购房管理办法在实际运行中，购房借款期限 5 年在一定程度上仍对员工
的还款有较大压力，因此对相关条款进行修订如下：

             《办法》原条款                        《办法》原条款
    第六条 公司提供的购房借款，期         第六条 公司提供的购房借款，期
限为 5 年，自财务支付款项之日算起， 限为不超过 10 年，自财务支付款项之
在此期限内，员工的购房借款免息。      日算起，在此期限内，员工的购房借款
                                      免息。

    第七条 还款方式                       第七条 还款方式
    申请人应在 5 年的借款期内，五个       申请人应在借款期内，分年度按约
年度按约定的比例进行还款。各年度还 定的比例进行还款。各年度还款分为两
款分为两部分进行偿还，本年度还款额 部分进行偿还，本年度还款额的 80%通
的 80%通过在员工工资中按月扣除的 过在员工工资中按月扣除的方式偿还，
方式偿还，剩余 20%的借款由员工在还 剩余 20%的借款由员工在还款年度结
款年度结束后的 20 日内，自行筹款直 束后的 20 日内，自行筹款直接交由公
接交由公司财务部。                    司财务部。
    逾期未还款的，按照应还款金额同        逾期未还款的，按照应还款金额同
期银行基准贷款利率付息，由公司财务 期银行基准贷款利率付息，由公司财务
部直接在其下一个月工资中扣除。        部直接在其下一个月工资中扣除。
    第八条    离职违约责任                第八条    离职违约责任
    若员工在承诺的服务期满前离职          若员工在承诺的服务期满前离职
或因违反公司有关管理规定被辞退，离 或因违反公司有关管理规定被辞退，离
职结算时，对于应付工资、奖金、报销 职结算时，对于应付工资、奖金、报销
费用等一切应得利益应优先偿还借款； 费用等一切应得利益应优先偿还借款；
剩余未还清的借款，须于离职后 10 天 剩余未还清的借款，须于离职后 10 天
内全部还清。此外，借款人还需补缴所 内全部还清。此外，借款人还需补缴所
借款项的资金占用费，资金占用费=借 借款项的资金占用费，资金占用费=借
款额度×实际占用时间×利率（借款发 款额度×实际占用时间×利率（借款发
放时所执行的五年期商业贷款利率）。 放时所执行的同期商业贷款利率）。



                                   南京科远自动化集团股份有限公司
                                                  董事会
                                            2018 年 10 月 23 日