缔造世界一流焊接专家

证券代码：300154          证券简称：瑞凌股份            公告编号：2017-041


                   深圳市瑞凌实业股份有限公司
  监事会关于 2017 年限制性股票激励计划激励对象人员名单

                     的公示情况说明及审核意见


    本公司及监事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没
有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。


    深圳市瑞凌实业股份有限公司（以下简称“公司”）第三届董事会第十四次
会议、第三届监事会第十三次会议于 2017 年 11 月 24 日召开，会议审议通过了
《关于<深圳市瑞凌实业股份有限公司 2017 年限制性股票激励计划（草案）>及
其摘要的议案》。根据《上市公司股权激励管理办法》（以下简称“《管理办法》”）
的相关规定，公司对《深圳市瑞凌实业股份有限公司 2017 年限制性股票激励计
划（草案）》（以下简称“《激励计划（草案）》”）激励对象的姓名和职务在公司内
部进行了公示。根据《管理办法》和《深圳市瑞凌实业股份有限公司章程》（以
下简称“《公司章程》”）的规定，公司监事会结合公示情况对《激励计划（草
案）》激励对象人员名单进行了核查，相关公示情况及核查意见如下：

一、公司对激励对象的公示情况
    1、公司对激励对象的公示情况
    公司于 2017 年 11 月 25 日在中国证监会指定的创业板信息披露网站巨潮资
讯网(http://www.cninfo.com.cn)上公告了《激励计划（草案）》及其摘要、《深
圳市瑞凌实业股份有限公司 2017 年限制性股票激励计划实施考核管理办法》及
《深圳市瑞凌实业股份有限公司 2017 年限制性股票激励计划激励对象名单》，并
于 2017 年 11 月 25 日起在公司内部发布了《2017 年限制性股票激励计划激励对
象名单公示》，将公司本次拟激励对象名单及职位予以公示，公示时间为 2017 年
11 月 25 日至 2017 年 12 月 4 日，在公示期限内，公司员工若有异议可通过书面
或口头形式向公司监事会反映。

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    截至 2017 年 12 月 4 日，公司监事会未收到任何人对本次拟激励对象提出的
任何异议。
    2、关于公司监事会对拟激励对象的核查方式
    公司监事会核查了本次拟激励对象的名单、身份证件、拟激励对象与公司签
订的劳动合同、拟激励对象在公司担任的职务等。

二、核查意见
    根据《管理办法》、《公司章程》的有关规定，公司对拟激励对象名单及职务
的公示情况，并结合监事会的核查结果，监事会发表核查意见如下：
    1、列入本次《激励计划（草案）》激励对象名单的人员符合《管理办法》等
文件规定的激励对象条件，符合《激励计划（草案）》规定的激励对象条件。
    2、激励对象的基本情况属实，不存在虚假、故意隐瞒或致人重大误解之处。
    3、激励对象均不存在下述任一情形：
    （1）最近 12 个月内被证券交易所认定为不适当人选；
    （2）最近 12 个月内被中国证监会及其派出机构认定为不适当人选；
    （3）最近 12 个月内因重大违法违规行为被中国证监会及其派出机构行政处
罚或者采取市场禁入措施；
    （4）具有《公司法》规定的不得担任公司董事、高级管理人员情形的；
    （5）法律法规规定不得参与上市公司股权激励的；
    （6）中国证监会认定的其他情形。
    4、激励对象中不包括公司监事、独立董事、单独或合计持有公司 5%以上股
份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女。

    综上，公司监事会认为，本次列入激励计划的激励对象均符合相关法律、法
规及规范性文件所规定的条件，其作为本次激励计划的激励对象合法、有效。

    特此公告。




                                       深圳市瑞凌实业股份有限公司 监事会
                                                    二〇一七年十二月五日

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