航天电子:关于修改《公司监事会议事规则》的公告2019-05-31
证券代码:600879 证券简称:航天电子 公告编号:临 2019-023
航天时代电子技术股份有限公司
关于修改《公司监事会议事规则》的公告
本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述
或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。
重要内容提示:
● 本议案尚需提交公司股东大会审议
根据中国证监会新修订的《上市公司治理准则》(证监会公告[2018]29)、《上
市公司章程指引(2019 年 4 月 17 日修订)》及公司实际情况,公司于 2019 年 5
月 30 日召开监事会 2019 年第三次会议审议通过关于修改《公司监事会议事规则》
的议案,具体修订内容如下:
1、原制度第一条、第三十二条中的“长征火箭技术股份有限公司”拟修改
为“航天时代电子技术股份有限公司”。
2、原制度第三条拟增加一款如下:
“公司可以设立外部监事。”
3、原制度“第五条 (四)当董事、高级管理人员的行为损害公司的利益时,
要求董事、高级管理人员予以纠正;”
拟修改为“第五条 (四) 当董事、高级管理人员的行为损害公司的利益时,
要求董事、高级管理人员予以纠正,当发现董事、高级管理人员违反法律法规或
者公司章程的,应当履行监督职责,并向董事会通报或者向股东大会报告,也可
以直接向中国证监会及其派出机构、证券交易所或者其他部门报告;”
4、原制度第十六条拟增加一款如下:
“监事有权了解公司经营情况。公司应当采取措施保障监事的知情权,为监
事正常履行职责提供必要的协助,任何人不得干预、阻挠。”
5、原制度“第二十一条 监事会主席认为必要时,可以通知公司高级管理人
员、公司其他员工或者相关中介机构业务人员列席会议。”
拟修改为“第二十一条 监事会主席认为必要时,可以要求公司董事、高级
管理人员、公司其他员工或者相关中介机构业务人员列席会议,并回答所关注的
问题。”
《公司监事会议事规则》拟修改的内容前后对照情况如下:
修改前 修改后
第一条 为进一步规范监事会的议事方式和 第一条 为进一步规范监事会的议事方式和表
表决程序,促使监事和监事会有效地履行监督职 决程序,促使监事和监事会有效地履行监督职责,
责,完善公司法人治理结构,根据《中华人民共 完善公司法人治理结构,根据《中华人民共和国公
和国公司法》(以下简称《公司法》)、《中华人民 司法》(以下简称《公司法》)、《中华人民共和国证
共和国证券法》、《长征火箭技术股份有限公司章 券法》、《航天时代电子技术股份有限公司章程》(以
程》(以下简称《公司章程》)以及其他有关法律 下简称《公司章程》)以及其他有关法律法规规定,
法规规定,制定本议事规则。 制定本议事规则。
第三条 公司设监事会。监事会由 5 名监事组 第三条 公司设监事会。监事会由 5 名监事组
成, 监事会成员应当包括股东代表和适当比例的 成, 监事会成员应当包括股东代表和适当比例的公
公司职工代表,其中职工代表的比例不低于 1/3 , 司职工代表,其中职工代表的比例不低于 1/3 ,非
非职工代表监事由股东大会选举和更换,监事会 职工代表监事由股东大会选举和更换,监事会中的
中的职工代表由公司职工通过职工代表大会、职 职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会
工大会或者其他形式民主选举产生后,直接进入 或者其他形式民主选举产生后,直接进入监事会。
监事会。 公司可以设立外部监事。
监事每届任期三年,任期届满,可连选连任。 监事每届任期三年,任期届满,可连选连任。
第五条 监事会行使下列职权: 第五条 监事会行使下列职权:
(四)当董事、高级管理人员的行为损害公司 (四)当董事、高级管理人员的行为损害公司的
的利益时,要求董事、高级管理人员予以纠正; 利益时,要求董事、高级管理人员予以纠正,当发现
董事、高级管理人员违反法律法规或者公司章程的,
应当履行监督职责,并向董事会通报或者向股东大
会报告,也可以直接向中国证监会及其派出机构、
证券交易所或者其他部门报告;
第十六条 监事有权提出提案,任何一位监事 第十六条 监事有权提出提案,任何一位监事的
的提案,监事会会议均应予以审议并表决。 提案,监事会会议均应予以审议并表决。
监事有权了解公司经营情况。公司应当采取措
施保障监事的知情权,为监事正常履行职责提供必
要的协助,任何人不得干预、阻挠。
第二十一条 监事会主席认为必要时,可以通 第二十一条 监事会认为必要时,可以要求公司
知公司高级管理人员、公司其他员工或者相关中 董事、高级管理人员、公司其他员工或者相关中介
介机构业务人员列席会议。 机构业务人员列席会议,并回答所关注的问题。
本次关于修改《公司监事会议事规则》的议案尚需提交公司股东大会审议。
特此公告。
航天时代电子技术股份有限公司监事会
2019 年 5 月 31 日