江苏太平洋石英股份有限公司监事会
         关于公司拟实施员工持股计划的核查意见

    江苏太平洋石英股份有限公司(以下简称“公司”)监事会根据《中
华人民共和国公司法》、《华人民共和国证券法》、《关于上市公司实施
员工持股计划试点的指导意见》(以下简称“《指导意见》”)等法律、
法规的相关规定,认真审阅了《江苏太平洋石英股份有限公司第四期
员工持股计划(草案)》及其摘要等相关资料,经公司全体监事充分讨
论,就公司员工持股计划相关事项发表如下意见:
    一、公司不存在《指导意见》等法律、法规、规范性文件规定的
禁止实施员工持股计划的情形。
    二、本次员工持股计划的内容符合《公司法》、《证券法》、《指导
意见》等有关法律、法规、规范性文件以及《公司章程》的规定，不
存在损害公司及全体股东利益的情形。
    二、公司员工持股计划的内容符合《指导意见》等有关法律、法
规及规范性文件的规定,不存在损害公司及全体股东利益的情形,亦
不存在摊派、强行分配等方式强制员工参加员工持股计划的情形。员
工持股计划确定的持有人均符合相关法律、法规、规范性文件规定的
条件,主体资格合法、有效。
    三、监事会对员工持股计划名单进行了核实，本次员工持股计划
拟定的持有人均符合《指导意见》及其他法律、法规、规范性文件规
定的条件，符合员工持股计划规定的参加对象的确定标准，其作为本
次员工持股计划持有人的主体资格合法、有效，亦不存在摊派、强行
分配等方式强制员工参与本次员工持股计划的情形；公司不存在向本
次员工持股计划持有人提供贷款、贷款担保或任何其他财务资助的计
划或安排。
    四、公司实施本次员工持股计划建立和完善劳动者与所有者的利
益共享机制，使员工利益与公司长远发展更紧密的结合，有利于进一
                               1
步提升公司治理水平，完善公司薪酬激励机制，提高员工的凝聚力和
公司竞争力，充分调动员工积极性和创造性，实现企业的长远可持续
发展。
    五、本次员工持股计划关联董事、关联监事已根据相关规定回避
表决，公司审议本次员工持股计划相关议案的决策程序合法、有效。
    综上所述，我们一致同意公司实施第四期员工持股计划。由于公
司监事钱卫刚先生、朱大东先生、朱添养先生参与本次员工持股计划，
为关联监事，需要回避，回避后监事会无法形成决议，本次员工持股
计划直接提交公司股东大会审议。
   （以下无正文）




                            江苏太平洋石英股份有限公司监事会

                                             2023 年 1 月 31 日




                              2